Тема:
Чи можливе переведення без конкурсу працівника з облдержадміністрації до сільської ради?
Баланс-Бюджет № 26 від 5 липня 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина сьома)» Держслужба Чи можна в сільську раду прийняти особу за переведенням без конкурсу на посаду головного спеціаліста з такої самої посади облдержадміністрації або райдержад...
S Сергій Кравцов
02.07.2021 94 0 0
Баланс-Бюджет № 26 від 5 липня 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина сьома)»
Зміст номеру Новини тижня Читати Розпочалося формування бюджету-2022 .....с. 2 Читати Якою є тривалість щорічної основної відпустки практичного психолога ЗДО .....с. 3 Інтернет для бухгалтера Читати Чи можна отримати відпустку без збереження заробітної плати декілька разів на рік .....с. 3 Ка...
02.07.2021 85 0 0
Переведення працівників на неповний робочий час: чим це загрожує підприємству?
Ситуація. Підприємство планує для зменшення витрат частину працівників перевести на неповний робочий час (4 години на день). Хочемо знати, як до цієї ініціативи роботодавця поставляться перевіряючі. І які ще ризики можуть бути у підприємства в такій ситуації? Ситуація. Підприємство планує для зменше...
02.07.2021 330 0 1
Переведення працівника на інше підприємство: відображення у Розрахунку суми компенсації за невикористану відпустку
Відповідно до п. 1 частини першої ст. 7 Закону України від 08 липня 2010 року № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» зі змінами та доповненнями (далі – Закон № 2464) базою нарахування єдиного внеску на загальнообов&r...
29.06.2021 49 0 0
Переведення без конкурсу працівника з облдержадміністрації до сільської ради
Чи можна в сільську раду прийняти особу за переведенням без конкурсу на посаду головного спеціаліста з такої самої посади облдержадміністрації або райдержадміністрації? Оплата праці за професіями та галузями (частина сьома) Держслужба Чи можна в сільську раду прийняти особу за переведенням без конк...
27.06.2021 173 0 0
Переведення працівника на інше підприємство: хто нараховує та відображає у Розрахунку суму компенсації за невикористану відпустку?
Хто нараховує та відображає у Розрахунку суму компенсації за невикористані дні щорічної відпустки, яка за бажанням працівника при зміні місця роботи, перерахована роботодавцем на рахунок підприємства, на яке він перейшов? Відповідно до п. 1 частини першої ст. 7 Закону України від 08 липня 201...
14.06.2021 50 0 0
Чи треба повідомляти податкову про переведення працівника на іншу посаду?
Баланс № 19 від 17 травня 2021 року «Відповіді на ваші запитання» Повідомлення Працівника перевели на іншу посаду на тому самому підприємстві. Чи потрібно повідомляти про це податковий орган? Ні, повідомлення в цьому випадку не подається. Пояснимо чому. У ч. 4 ст. 24 КЗпП сказано, що...
14.05.2021 121 0 0
Баланс № 19 від 17 травня 2021 року «Відповіді на ваші запитання»
Зміст номеру Правові запитання Читати Скорочення штату: як повідомити службу зайнятості та чи можна не виплачувати вихідну допомогу? .....с. 3 Читати Електронна трудова книжка: як оформити згоду працівника на обробку його персональних даних? .....с. 4 Читати Які встановлено обмеження при прийня...
14.05.2021 110 0 0
Працівника перевели на іншу посаду на тому самому підприємстві. Чи потрібно повідомляти про це податковий орган? Ви запитували — ми відповідаємо про: відносини із працівниками, облік ОЗ, нюанси декларування з податку на прибуток, облік та звітність у підприємця, застосування санкцій Повідомлен...
13.05.2021 920 0 0
Зміни в адміністративно-територіальному устрої України: переведення держслужбовців
Національне агентство України з питань державної служби надало розьяснення щодо переведення державних службовців районних державних адміністрацій у зв’язку із змінами в адміністративно-територіальному устрої України на посади в органи місцевого самоврядування nads.gov.ua ...
28.04.2021 28 0 0
Чи присвоювати новий табельний номер у разі переведення працівника?
Баланс-Бюджет № 15 від 19 квітня 2021 року Кадри Працівника прийнято на роботу за трудовим договором. Через деякий час його переведено до іншої юридичної особи, а ще через якийсь час переводять назад на попереднє місце роботи на посаду головного спеціаліста. Чи потрібно йому тепер присвоювати новий...
16.04.2021 72 0 0
Працівника прийнято на роботу за трудовим договором. Через деякий час його переведено до іншої юридичної особи, а ще через якийсь час переводять назад на попереднє місце роботи на посаду головного спеціаліста. Чи потрібно йому тепер присвоювати новий табельний номер? Який буде розрахунковий період д...
13.04.2021 331 0 0
Баланс-Агро № 13 від 5 квітня 2021 року «Об’єднана звітність із ПДФО та ЄСВ: заповнюємо разом»
Зміст номеру Консультації Читати Податковий розрахунок за ПДФО та ЄСВ (об'єднана звітність) .....с. 8 Читати Додаток Д1 (ЄСВ) до Податкового розрахунку з ПДФО та ЄСВ .....с. 14 Читати Додаток 4ДФ до Податкового розрахунку з ПДФО та ЄСВ .....с. 23 Читати Заповнюємо додатки Д5 та Д6 до Податково...
31.03.2021 395 0 0
Внесення відомостей про призначення, переведення або звільнення в особисту картку працівника
Типова форма №П-2 «Особова картка працівника» затверджена наказом Держстату та Міноборони від 25.12.2009 № 495/656. Це є основний первинний документ з обліку особового складу. Мінсоцполітики у листі від 12.12.2016 №1648/0/101-16/28 надане роз'яснення, що особову картку заповнюють на всі...
26.03.2021 86 0 0
Звільнення працівників: загальні правила оформлення
Баланс-Агро № 10-11 від 22 березня 2021 року «Правильне оформлення трудових відносин – ваш захист від значних штрафів» Якщо співробітник вирішив звільнитися, у роботодавця немає підстав його утримувати. А іноді буває так, що роботодавець вимушений звільнити співробітника за своєю ...
17.03.2021 134 0 0
Переводимо працівника на іншу посаду
Баланс-Агро № 10-11 від 22 березня 2021 року «Правильне оформлення трудових відносин – ваш захист від значних штрафів» Нерідко в процесі діяльності підприємств у зв’язку з розширенням сфери обслуговування створюються нові управління, відділи або, навпаки, відбувається їхнє с...
17.03.2021 251 0 0
Если сотрудник решил уволиться, у работодателя нет оснований его удерживать. А иногда случается так, что работодатель вынужден уволить сотрудника по своей инициативе, поскольку на предприятии сокращается штат, работник не появляется на работе несколько дней и т. д. В консультации расскажем, какие ес...
16.03.2021 220 0 1
Нерідко в процесі діяльності підприємств у зв’язку з розширенням сфери обслуговування створюються нові управління, відділи або, навпаки, відбувається їхнє скорочення для мінімізації витрат. Усі ці події найчастіше спричиняють зміни в трудових обов’язках та умовах роботи співробітників. У...
16.03.2021 252 0 1
Кадрові накази про переведення та переміщення
Бібліотека Баланс № 3 «Зразки наказів на всі випадки життя» Роботодавці часто стикаються з необхідністю оформлення переведень і переміщень найманих працівників, причому нерідко відбувається плутанина в цих діях. У консультації розповімо, чим відрізняється переведення від переміщення, і ...
29.01.2021 468 0 0
Як оформити переведення працівника до іншого закладу освіти
Баланс-Бюджет № 5 від 1 лютого 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга)» Звільнення Працівник закладу освіти виявив бажання перейти на роботу до іншого закладу. Як оформити звільнення в порядку переведення? Чинним законодавством України, а...
26.01.2021 100 0 0