Працівник звільняється з підприємства в період воєнного стану: правила та нюанси

Дія в Україні воєнного стану – не перешкода для звільнення працівника. У цей період можна оформляти звільнення як за ініціативою працівника, так і за ініціативою роботодавця. Проте при цьому треба враховувати деякі нюанси, що виникли у зв’язку з війною і прийняттям Закону від 15.03.2022 ...

Олена Кантерман

18.05.2022 606 0 1

Кадри та зарплата

Як нарахувати зарплату педпрацівникові з тимчасово окупованої території?

Баланс-Бюджет № 20 від 16 травня 2022 року Кадри Як нараховувати та виплачувати заробітну плату працівникам закладів освіти з тимчасово окупованих територій, які виїхали на підконтрольну українській владі територію? Роз’яснення з цього питання надано в листі МОН від 22.04.2022 № 1/4395-22. У...

16.05.2022 64 0 0

Кадри та зарплата

Як оформити на роботу педпрацівника з тимчасово окупованої території?

Баланс-Бюджет № 20 від 16 травня 2022 року Кадры Працівники закладів освіти з тимчасово окупованих територій виїхали на підконтрольну українській владі територію та мають можливість працювати в закладах освіти за місцем перебування на ставку. Проте вони є штатними працівниками закладів освіти на ти...

16.05.2022 34 0 0

Кадри та зарплата

Розірвання трудових відносин у разі смерті працівника

Баланс-Бюджет № 20 від 16 травня 2022 року На сьогодні тема розірвання трудового договору через смерть працівника все частіше з’являється на теренах інформаційних джерел. І проблема полягає в тому, що трудове законодавство, зокрема КЗпП, Закони від 24.03.1995 № 108/95-ВР «Про оплату прац...

16.05.2022 69 0 0

Кадри та зарплата

Працевлаштування без трудової книжки: чи можливо це?

Баланс-Бюджет № 20 від 16 травня 2022 року Військові дії на території України значно впливають на трудові відносини. Одні роботодавці вивільняють працівників, а в інших виникає потреба добору кадрів. А як бути, якщо потенційний працівник є, а трудової книжки в нього немає – загублено або знище...

16.05.2022 61 0 0

Кадровий облік.

Розірвання трудових відносин у разі смерті працівника

На сьогодні тема розірвання трудового договору через смерть працівника все частіше з’являється на теренах інформаційних джерел. І проблема полягає в тому, що трудове законодавство, зокрема КЗпП, Закони від 24.03.1995 № 108/95-ВР «Про оплату праці» (далі – Закон № 108) і від 1...

16.05.2022 237 0 0

Кадровий облік.

Працевлаштування без трудової книжки: чи можливо це?

Військові дії на території України значно впливають на трудові відносини. Одні роботодавці вивільняють працівників, а в інших виникає потреба добору кадрів. А як бути, якщо потенційний працівник є, а трудової книжки в нього немає – загублено або знищено під час евакуації чи переміщення? Розгля...

16.05.2022 402 0 0

Індекси, ставки

Якщо заборгованість із зарплати виплачується у травні 2022 року

Індекси для визначення компенсації зарплати за попередні періоди, яка виплачується у 2022 році Порядок нарахування та виплати компенсації заробітної плати, нарахованої у період з 01.01.01 р., затверджений постановою КМУ від 21.02.2001 № 159 (з урахуванням внесених змін постановами КМУ від 09.08.20...

13.05.2022 47 0 0

Зарплата і кадри

Якщо заборгованість із зарплати виплачується у травні 2022 року

Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати провадиться в разі затримки виплати доходів на один і більше календарних місяців відповідно до Порядку, затвердженого постановою КМУ від 21.02.2001 № 159. Сума компенсації обчислюється як добуток нарахован...

13.05.2022 350 0 0

Бухгалтерський облік та фінзвітність

Затрати під час простою: нюанси обліку

Баланс № 19 від 10 травня 2022 року Війна змінила наше життя, зруйнувавши його звичний перебіг та устрій. Війна внесла корективи як у життя пересічних громадян, так і в діяльність підприємств. Багато хто з них опинився в умовах, коли здійснювати виробничий процес стало практично неможливо. Виходом ...

10.05.2022 113 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Заявки на бронювання військовозобов’язаних з винесеними висновками Мінекономіки України є дійсними

Міністерство аграрної політики та продовольства України зазначає щодо уточнення Порядку бронювання військовозобов’язаних за органами державної влади, іншими державними органами, а також підприємствами, установами, організаціями, які задовольняють потреби Збройних Сил України, інших військ...

09.05.2022 116 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Роботодавці можуть подавати заявки на отримання компенсації за працевлаштування переселенців у Дії

Роботодавці, які найматимуть внутрішньо переміщених осіб до себе на роботу, отримають 6500 грн за кожного працевлаштованого. Компенсацію можна отримувати за перший та другий місяць роботи вимушеного переселенця. Подати заявку на компенсацію витрат може лише роботодавець через 5 днів після працевлаш...

09.05.2022 59 0 0

Облік, податки та звiтнiсть

Затрати під час простою: нюанси обліку

Війна змінила наше життя, зруйнувавши його звичний перебіг та устрій. Війна внесла корективи як у життя пересічних громадян, так і в діяльність підприємств. Багато хто з них опинився в умовах, коли здійснювати виробничий процес стало практично неможливо. Виходом із ситуації може бути або відновлення...

09.05.2022 639 0 1

Кадри та зарплата

Чи можна залучати працівника до роботи під час простою установи у воєнний час?

Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Практична ситуація Згідно з рекомендаціями МОН на разі дошкільні заклади не працюють. Працівники цих закладів перебувають у вимушеному простої, але декого із працівників залучають до роботи, не обумовленої посадовою інструкцією (наприклад, кухар прибирає т...

09.05.2022 104 0 0

Кадри та зарплата

Як нараховується зарплата бібліотекарю в умовах воєнного стану?

Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Практична ситуація Як нараховувати зарплату бібліотекарю закладу загальної середньої освіти за простій в умовах воєнного стану – це має бути 2/3 лише від посадового окладу чи з урахуванням надбавок 50 % та 20 %? Простій – це зупинення роботи, ...

09.05.2022 98 0 0

Кадри та зарплата

Яка тривалість щорічної основної відпустки педпрацівника ЗЗСО під час воєнного стану?

Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Практична ситуація Відповідно до чинного законодавства тривалість основної щорічної відпустки педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти (далі – ЗЗСО) – 56 календарних днів (далі – к. д.), і надається вона в період літні...

09.05.2022 72 0 0

Кадри та зарплата

Чи правомірне зменшення зарплати вчителям ЗЗСО?

Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Практична ситуація За наказом керівника відділу освіти вчителям закладу загальної середньої освіти у зв’язку з дистанційною роботою скасовано доплату за класне керівництво, а також зменшено надбавку за престижність праці? Чи правомірні такі дії? Із ...

09.05.2022 98 0 0

Кадри та зарплата

Оновлений виробничий календар на ІІ квартал 2022 року

Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Норми часу Виробничий календар містить інформацію про кількість робочих, вихідних та святкових днів, норми робочого часу, про перенесення робочих днів та про дні, в які тривалість робочого часу скорочується. Розглянемо, як вплинув воєнний стан на виробничи...

09.05.2022 84 0 0

Оплата праці та податки

Оновлений виробничий календар на ІІ квартал 2022 року

Виробничий календар містить інформацію про кількість робочих, вихідних та святкових днів, норми робочого часу, про перенесення робочих днів та про дні, в які тривалість робочого часу скорочується. Розглянемо, як вплинув воєнний стан на виробничий процес ІІ кварталу 2022 року. Норми часу Виробничий ...

08.05.2022 534 0 0

Зарплата і кадри

Чи можна всім працівникам підприємства оформити відпустку без збереження зарплати?

Підприємство на період воєнного стану призупинило свою діяльність. Чи можна всіх працівників підприємства на цей період відправити у відпустку за свій рахунок? Чи діє тут обмеження Закону від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки»(далі – Закон № 504), відповідно до якого тривалість...

06.05.2022 18311 4 7

Page №98 | кадри