Критерії для бронювання під час воєнного стану для працівників агросектору

Чи будь-який працівник підприємства може бути заброньований від мобілізації, чи лише той, який є військовозобов’язаним та перебуває на обліку у військкоматі? Як визначати, які посади/професії є критично важливими в галузі чи на конкретному підприємстві? Розповімо про це детально. Чи будь-який ...

Галина Морозовська

15.04.2022 908 0 1

Індекси, ставки

Якщо заборгованість із зарплати виплачується у квітні 2022 року

Індекси для визначення компенсації зарплати за попередні періоди, яка виплачується у 2022 році Порядок нарахування та виплати компенсації заробітної плати, нарахованої у період з 01.01.01 р., затверджений постановою КМУ від 21.02.2001 № 159 (з урахуванням внесених змін постановами КМУ від 09.08.20...

14.04.2022 25 0 0

Оплата праці та кадровий облік

Чи змінилися вимоги до працівників ЗОЗ в умовах війни

У нинішній складний час багато працівників закладів охорони здоров’я (далі – ЗОЗ) через воєнні дії переїхали в інші місцевості чи за кордон. Тому роботодавцям доводиться залучати замість них до роботи осіб, які не зовсім відповідають установленим для певних посад кваліфікаційним вимогам....

13.04.2022 299 0 0

Оплата праці та кадри

Мобілізований працівник: усе від А до Я

Баланс № 14-15 від 14 квітня 2022 року У зв’язку з російською воєнною агресією актуальними стали запитання щодо мобілізації працівників підприємства, зокрема документального оформлення та виплати середнього заробітку. Розповімо про це докладно та наведемо приклади. Гарантії мобілізованим прац...

13.04.2022 533 0 0

Оплата праці та кадри

Підприємство працевлаштовує переселенців: як отримати компенсацію від держави

Баланс № 14-15 від 14 квітня 2022 року Ситуація. Підприємство приймає на роботу декількох працівників, які тимчасово переїхали в безпечне місце з населених пунктів, де наразі відбуваються активні бойові дії. Виник ряд запитань, пов’язаних з отриманням компенсації витрат роботодавця на оплату ...

13.04.2022 94 0 0

Роботодавцям

Підприємство працевлаштовує переселенців: як отримати компенсацію від держави

Баланс-Агро № 14-15 від 15 квітня 2022 року Ситуація. Підприємство приймає на роботу декількох працівників, які тимчасово переїхали в безпечне місце з населених пунктів, де наразі відбуваються активні бойові дії. Виник ряд запитань, пов’язаних з отриманням компенсації витрат роботодавця на оп...

13.04.2022 73 0 0

Роботодавцям

Трудові відносини під час війни: відповідаємо на ваші запитання

Баланс-Агро № 14-15 від 15 квітня 2022 року Із 23 березня набув чинності Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), який діє протягом воєнного стану і втратить чинність із моменту його припинення або скасування...

13.04.2022 150 0 0

Роботодавцям

Оплата праці в період простою

Баланс-Агро № 14-15 від 15 квітня 2022 року Після запровадження воєнного стану в Україні багато підприємств вимушені були припинити або скоротити свою діяльність. Деякі з них оголосили на підприємстві простій. У консультації розглянемо особливості нарахування зарплати та інших виплат працівникам пі...

13.04.2022 101 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

ДПС: Приймаєте працівника на роботу – повідомте податкову!

Фахівці ГУ ДПС у Чернівецькій області роз’яснюють, що прийняття працівника на роботу регулюється Порядком повідомлення Державній податковій службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу, затвердженого постановою КМУ від 17.06.2015 № 413 (далі – Порядок № 413). П...

13.04.2022 95 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Зміни в Порядку бронювання військовозобов’язаних – Мінагро

Мінагрополітики зазначає про зміни Порядку бронювання військовозобов’язаних за органами державної влади, іншими державними органами, а також підприємствами, установами, організаціями, які задовольняють потреби Збройних Сил, інших військових формувань, населення в умовах правового режиму воєнно...

13.04.2022 1185 1 1

Оплата праці та кадри в С/Г

Трудові відносини під час війни: відповідаємо на ваші запитання

Із 23 березня набув чинності Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), який діє протягом воєнного стану і втратить чинність із моменту його припинення або скасування. У зв'язку з уведенням воєнного стану на тер...

12.04.2022 943 0 2

Щоденний бухгалтерський огляд

Запущено чат-бот з відповідями на питання щодо трудових відносин під час війни

Відділ зв’язків з громадськістю та засобами масової інформації Мінекономіки повідомляє про створення чат-боту @TrudEconomBot. За його допомогою користувачі зможуть знайти інформацію про організацію трудових відносин під час війни. У сервісі за розділами систематизовано відповіді на поширені з...

11.04.2022 68 0 0

Оплата праці та кадри в С/Г

Оплата праці в період простою

Після запровадження воєнного стану в Україні багато підприємств вимушені були припинити або скоротити свою діяльність. Деякі з них оголосили на підприємстві простій. У консультації розглянемо особливості нарахування зарплати та інших виплат працівникам під час простою. Після запровадження воєнного с...

11.04.2022 954 0 3

Кадри та зарплата

Чи можна звільнити мобілізованого сезонного працівника?

Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Практична ситуація Дехто з наших працівників були мобілізовані. З-поміж них й оператор котельні, який є сезонним працівником. Опалювальний сезон закінчується, і його мали звільнити. Та чи має на це право адміністрація закладу? Як правильно вчинити в так...

10.04.2022 59 0 0

Кадри та зарплата

Як оформити на роботу лікаря, який евакуювався?

Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Практична ситуація Лікарка евакуювалася з Києва і виявила бажання працювати в іншому місті, де також ведуться бойові дії. Як табелювати такого працівника? Чи може звичайний центр ПМСД прийняти такого лікаря без повідомлення про це органу ДФС? Наказом М...

10.04.2022 38 0 0

Кадри та зарплата

Бронювання працівників

Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Одним із важливих аспектів запровадження воєнного стану є бронювання працівників. Розглянемо порядок бронювання та дії роботодавців за таких обставин. Нормативно-правове підґрунтя Згідно зі ст. 4 Закону від 21.10.1993 № 3543-ХІІ «Про мобілізаційну...

10.04.2022 93 0 0

Кадри та зарплата

Організація трудових відносин в умовах воєнного стану

Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Верховна Рада прийняла Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), яким урегульовано окремі питання трудових відносин між працівником і роботодавцем в умовах воєнного...

10.04.2022 67 0 0

Зарплата і кадри

Підприємство працевлаштовує переселенців: як отримати компенсацію від держави

Ситуація. Підприємство приймає на роботу декількох працівників, які тимчасово переїхали в безпечне місце з населених пунктів, де наразі відбуваються активні бойові дії. Виник ряд запитань, пов’язаних з отриманням компенсації витрат роботодавця на оплату праці таких працівників (далі – ко...

09.04.2022 1332 0 2

Кадровий облік.

Функціонування Українського ветеранського фонду в умовах воєнного часу

Нині вся країна працює згідно з оновленою нормативно-правовою базою, запровадженою на період дії воєнного стану. Розглянемо деякі актуальні питання щодо фінансування та оплати праці працівників нещодавно створеного Українського ветеранського фонду. Нині вся країна працює згідно з оновленою нормативн...

05.04.2022 166 0 0

Кадровий облік.

Чи можна звільнити мобілізованого сезонного працівника?

Дехто з наших працівників були мобілізовані. З-поміж них й оператор котельні, який є сезонним працівником. Опалювальний сезон закінчується, і його мали звільнити. Та чи має на це право адміністрація закладу? Як правильно вчинити в такій ситуації? Практична ситуація Дехто з наших працівників були мо...

03.04.2022 322 0 0

Page №101 | кадри