Тема:
Зміна прізвища працівника в кадрових документах
Здається, що найпоширенішою категорією працівників, анкетні дані яких змінюються, є жінки, оскільки в разі заміжжя або розлучення вони зазвичай змінюють прізвища. Але насправді змінюються не лише прізвища (і не лише жінок), а й інші анкетні дані. Однак у будь-якому разі порядок дій щодо внесення змі...
S Сергій Кравцов
22.01.2021 270 0 0
В новий рік без помилок: виправлення в обліку та звітності
Марафон-2021: Блискучий старт! Перед закриттям року в усіх справах бухгалтер наводить лад. Тому «генеральне прибирання» перед новорічними святами вже традиція. Допомагає у цьому інвентаризація, яка виявляє неточності та облікові розбіжності. Якщо виявили помилку – виправляємо...
28.12.2020 1189 0 0
Кадрова робота наприкінці року
Наприкінці року у відділі кадрів завжди є чим зайнятися. Крім складання «постійних» документів, до яких належать графік відпусток та штатний розпис, є й інші справи, які потребують уваги. Деякі з них мають бути завершені у грудні, а деякі слід планувати наперед для забезпечення ефективно...
22.12.2020 1986 0 2
Основного працівника призвали на військову службу: як оформити тимчасового працівника на його місце
Одного з наших працівників призвали на військову службу. На період його служби ми братимемо нового працівника. Причому хочемо оформити його за строковим трудовим договором, але не впевнені, що так можна. До того ж сумніваємося, як правильно оформити наказ у цьому випадку, адже ми не знаємо точної д...
17.12.2020 293 0 0
Затверджуємо графік відпусток на новий рік
Баланс-Агро № 58-59 від 21 грудня 2020 року «Завершуємо рік: головні справи бухгалтера» Акценти цієї статті: чи зобов’язаний роботодавець складати графік відпусток; які категорії працівників повинні бути включені до графіка відпусток; які правила треба дотримувати при складан...
17.12.2020 155 0 0
Уносимо зміни до штатного розпису
Баланс-Агро № 58-59 від 21 грудня 2020 року «Завершуємо рік: головні справи бухгалтера» Суть питання: штатний розпис є одним із найважливіших документів кожного підприємства, адже він установлює кількість і перелік посад, посадові оклади. Із настанням нового року його змінюють у зв&rsqu...
17.12.2020 241 0 0
Баланс № 51 від 21 грудня 2020 року Трудова книжка Одного з наших працівників призвали на військову службу. На період його служби ми братимемо нового працівника. Причому хочемо оформити його за строковим трудовим договором, але не впевнені, що так можна. До того ж сумніваємося, як правильно оформи...
17.12.2020 48 0 0
Акценти цієї статті: чи зобов’язаний роботодавець складати графік відпусток; які категорії працівників повинні бути включені до графіка відпусток; які правила треба дотримувати при складанні графіка відпусток. Завершуємо рік: головні справи бухгалтера Акценти цієї статті: чи зобов&rs...
16.12.2020 1422 0 2
Суть питання: штатний розпис є одним із найважливіших документів кожного підприємства, адже він установлює кількість і перелік посад, посадові оклади. Із настанням нового року його змінюють у зв’язку із збільшенням мінімальної зарплати або з метою внутрішньої оптимізації кадрів, уведення/виклю...
16.12.2020 619 0 0
Складаємо графік відпусток
Баланс-Бюджет № 50 від 7 грудня 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина дванадцята)» Кадровики, складаючи графіки відпусток, часто стикаються з певними труднощами. Чимало питань щодо створення цього документа виникає й цього року в умовах карантинн...
30.11.2020 73 0 0
Оформляємо на роботу водія
Баланс № 48 від 30 листопада 2020 року Із цієї статті ви дізнаєтеся: як оформити на роботу водія, які трудові гарантії йому належать, як слід організувати його робочий час тощо. Що можна зробити на практиці: користуючись нашими рекомендаціями, правильно скласти наказ про прийняття на роботу водія ...
26.11.2020 98 0 0
Із цієї статті ви дізнаєтеся: як оформити на роботу водія, які трудові гарантії йому належать, як слід організувати його робочий час тощо. Що можна зробити на практиці: користуючись нашими рекомендаціями, правильно скласти наказ про прийняття на роботу водія та інші кадрові документи. Із цієї стат...
26.11.2020 911 2 2
5 нюансів трудових відносин між працівником і ФОП
Фізичні особи-підприємці (ФОП) становлять досить вагому частку серед усіх роботодавців. Втім, не завжди оформлення трудових відносин ФОПа з працівниками відбувається в повній відповідності з вимогами законодавства. На фізичних осіб-підприємців поширюються ті ж нормативно-правові акти, які регулюють...
23.11.2020 328 0 2
Чи можна дописати в посадову інструкцію додаткові обов'язки?
Чи можна в посадову інструкцію водія вписати додаткові обов'язки о односторонньому порядку за іншою професією? В Довіднику кваліфікаційних характеристик професій працівника для професії «Водій автотранспортних засобів» яка значиться за номером 8322, визначений перелік завдань та обов'яз...
20.11.2020 656 0 1
Матеріальна допомога працівникові: підстави і документальне оформлення
Баланс № 37 від 14 вересня 2020 року «Виплати працівникам: як уникнути штрафів?» Із цієї статті ви дізнаєтеся: які бувають види матеріальної допомоги та як оформляється їх надання. Що можна зробити на практиці: правильно оформити процедуру надання різних видів матеріальної допомоги сп...
14.09.2020 133 0 0
Фемінітиви та інші зміни у класифікаторі професій
Баланс-Бюджет № 38 від 14 вересня 2020 року Наказом Мінекономіки від 18.08.20 р. № 1574 затверджено Зміну № 9 до Національного класифікатора ДК 003:2010 «Класифікатор професій» (далі – Зміна № 9). Розглянемо новації та дії кадровиків щодо їх реалізації. Фемінітиви в назвах професі...
14.09.2020 92 0 0
Спецпроєкт «Кадрові документи: інструкція щодо правильного оформлення»
Правильне оформлення кадрових документів – одна зі складових успішної роботи суб'єкта господарювання. Адже за порушення, допущені у сфері трудових відносин, застосовуються дуже серйозні штрафи, а найбільш небажаний «гість» для роботодавців – органи Держпраці. Тому дуже важлив...
10.09.2020 16109 0 6
Чергові зміни до Класифікатора професій: порядок дій роботодавця
Наказом Мінекономіки від 18.08.20 р. № 1574 (далі – Наказ № 1574) затверджено Зміни № 9 до Національного класифікатора України «Класифікатор професій ДК 003:2010» (далі – КП), зокрема і з метою приведення назв професій у відповідність до нового Українського правопис...
09.09.2020 4184 4 2
Із цієї статті ви дізнаєтеся: які бувають види матеріальної допомоги та як оформляється їх надання. Що можна зробити на практиці: правильно оформити процедуру надання різних видів матеріальної допомоги співробітникам, щоб у перевіряючих не виникало запитань. Виплати працівникам: як уникнути штраф...
09.09.2020 557 0 0
Втрата або пошкодження трудової книжки: дії роботодавця
З початку цього року у роботодавця з’явилася можливість направляти скан-копії трудових книжок до Пенсійного фонду для ведення електронного обліку трудової діяльності працівників та підтвердження їхнього стажу. Про це ми писали у статті «Електронний облік трудової діяльності працівника&ra...
08.09.2020 2302 0 0