Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Чоловіки зможуть отримати право на додаткову відпустку за наявність двох і більше дітей

30.11.2021

Не тільки мати, а й батько повинен мати можливість проводити більше часу з дітьми. Така тенденція сьогодні в Європі. Вирішили не пасти задніх й в Україні.

Автори проекту «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо додаткової відпустки працівникам, які мають дітей» (№6343) вказують на несправедливість та пропонують вирівняти у правах працівників жіночої та чоловічої статі, які мають дітей, а також батьків, які не є подружжям.

Для цього додати у Кодекс законів про працю ст.761, де передбачити право працівника на щорічну додаткову відпустку - незалежно від статі та перебування у шлюбі. Йдеться про 10 додаткових календарних днів щорічно, які наразі надаються матерям, які мають двох або більше дітей віком до 15 років, та у деяких інших випадках.

При цьому таку відпустку батько та мати можуть взяти одночасно, поділивши її на частини між собою. Щоправда, автори не вказують, які довідки повинні надаватися роботодавцеві, аби він надав таку відпустку ще й батьку (або виплатив компенсацію за її невикористання). Так само не враховано, що батько може мати дітей від різних шлюбів, й як тоді рахувати йому відпустки: по 10 днів за кожну пару дітей чи за кількістю дітей від однієї матері?

До речі, під цією ідеєю підписалися не тільки жінки-нардепи, а й чоловіки. А от чи підтримають останні її в сесійній залі, невідомо.

iportal.rada.gov.ua

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
14.07.2026
20 ключових новин: підсумки тижня
Найбільш цікаві новини минулого тижня Зміни Мінекономіки до критичності підприємств набрали чинності Мінрозвитку оновило критерії важливості підприємств: діє з 03.07.2026 З 03.07.2026 набрали чинності нові критерії від Мінцифри Міноборони скасувало критерії важливості підприємств Через сумісникі...
09.06.2026
Мінфін затвердив наказ про форми об'єднаної звітності з ЄСВ та ПДФО для юросіб та ФОП
Мінфін нарешті оприлюднив оновлені форми об’єднаної звітності з ЄСВ та ПДФО для юросіб та ФОП, затверджено форму Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків – фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдино...
20.07.2026
Мін’юст оновив уніфіковані форми типових документів для юросіб
Міністерство юстиції затвердило примірні форми та описи уніфікованих документів, які створюються під час діяльності юридичних осіб.  Більше за темою: Правила діловодства: зміни в електронному документообігу та інші нововведення Зміни до Правил діловодства та архівного зберігання Чи можн...
Нове
04.09.2026
Документи, які набули чинності з 31 серпня по 6 вересня 2026 року
Документи, які набули чинності цього тижня та стануть у нагоді при здійсненні господарської діяльності. Постанова від 26.08.2026 № 1062 «Про внесення змін до пункту 311 Ліцензійних умов провадження господарської діяльності з виробництва лікарських засобів, оптової та роздрібної торгівлі л...
04.09.2026
Зміни в законодавстві з 31 серпня по 4 вересня 2026 року
Збірка основних змін в законодавстві, які відбулися цього тижня Для розрахунку нормативу працевлаштування розширено перелік посад, які не враховуються Кабмін розширив перелік штатних одиниць, які не включаються до середньооблікової кількості штатних працівників під час розрахунку нормативу робочих ...
04.09.2026
За працевлаштування осіб з інвалідністю роботодавцям планують надавати виплати
Мінсоцполітики оприлюднило проект постанови КМУ «Про затвердження Порядку надання виплат роботодавцю у разі працевлаштування особи з інвалідністю, яка не зареєстрована у філії регіонального центру зайнятості як безробітна». Більше за темою: Норматив із працевлаштування осіб з інвалідніс...
Кращі матеріали