Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Затверджено інструкцію про умови виплати грошового забезпечення військовозобов’язаним та резервістам

Наказ МВС від 14.07.2015 № 856

Військовозобов’язаним, у тому числі резервістам (далі — військовозобов’язані) за кожен день перебування на зборах з урахуванням часу перебування в дорозі будуть виплачуватися добові у відповідних розмірах. Витрати на проїзд також будуть відшкодовуватися військовими частинами за місцем проведення зборів.

Інструкцією визначено, що за час перебування на зборах за такими особами зберігається місце роботи, займана посада, та середній заробіток, як за основній, так і на сумісних роботах.

При цьому особам, призваним на збори, має бути виплачено зарплату за відпрацьований час до дня від’їзду на збори, а також середню зарплату за першу половину місяця зборів.

Виплата середнього заробітку військовозобов’язаним буде проводитися підприємствами, установами та організаціями, де працюють призвані на збори, з подальшим відшкодуванням цих витрат відповідними військовими частинами.

Для покриття таких витрат суб’єкти господарювання подаватимуть до відповідної військової частини рахунки для оплати. До рахунків мають додаватися відомості на виплату середньої заробітної плати, нарахованої військовозобов’язаним, призваним на збори. Її форму наведено у додатку до цієї інструкції.

Також встановлено правила нарахування одноразового заохочення резервістів та порядок виплати їм допомоги по тимчасовій непрацездатності у період проведення зборів.

Наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.

Джерело: http://golovbukh.ua/news/zatverdzheno...

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
09.12.2025
Топ-20 новин минулого тижня
Найбільш цікаві новини минулого тижня ПФУ та Держпраці затвердили річні плани перевірок на 2026 рік Базова військова служба та трудові гарантії: пропонують нові зміни Кінцевий термін подачі трудових книжок до ПФУ пропонують відтермінувати Закон про Державний бюджет на 2026 рік прийнято Бізнес зм...
12.11.2025
З 1 січня 2026 року діятиме нова система КВЕД: що зараз робити бізнесу
Нова система класифікації видів економічної діяльності – розбираємось разом! Більше за темою: Зарядка електромобілів: який це КВЕД і чи потрібна ліцензія? Види діяльності: на що впливає КВЕД? Із 1 січня 2027 року Україна переходить на нову класифікацію видів економічної діяльності – NA...
08.10.2025
Оновлено Довідник умовних кодів товарів
ДПС опублікувала оновленний Довідник умовних кодів товарів. ДПС опублікувало оновлений Довідник умовних кодів товарів. Умовний код товару Назва товару 00101 житловий будинок 00102 будівля 00103 ...
Нове
10.12.2025
Сім'я з трьома неповнолітніми дітьми: хто з подружжя має право на земельну пільгу
Якщо подружжя виховує трьох і більше дітей віком до 18 років, то кожен із батьків має право на пільгу щодо сплати земельного податку за земельні ділянки, що належать їм на правах приватної власності, при цьому вид земельних ділянок і розмір, щодо яких застосовується пільга, визначені п. 281.2 ПКУ. Б...
10.12.2025
Коли звільнення на підставі зміни істотних умов праці є незаконним
Апеляційний суд визнав незаконним звільнення працівниці підприємства на підставі зміни істотних умов праці: мотиви рішення. Розглянемо більш детально в цьому матеріалі. Більше за темою: Що вважається зміною істотних умов праці Звільнення працівників у зв’язку зі зміною істотних умов праці Хм...
10.12.2025
Як електронні трудові книжки працюють у ЄС
Більшість країн ЄС уже давно відмовилися від паперових документів про стаж, перейшовши на цифрові реєстри. Як це працює в країнах ЄС – у цьому матеріалі. Більше за темою: Як оформити вимогу працівника про внесення запису до трудової книжки? Електронна та паперова трудова книжка: що треба зна...
Кращі матеріали