• Швидкий пошук надійних рішень
    і практичної інформації

Uteka

Я шукаю...

Де шукати:

розширений пошук
Отримайте доступ до більше 2 мільйонів готових рішень, публікацій та оглядів
Оформити
передплату

Щодо оплати праці за договорами ЦПХ неприбутковими організаціями

ред. Uteka.ua

27.06.2017 184 0 0

ДФС в листі від 19.06.2017 р N 726/6/99-99-15-02-02-15/ІПК нагадала, що Законом України від 06 жовтня 2016 року N 1667-VIII "Про внесення змін до Податкового кодексу України щодо уточнення окремих положень про оподаткування неприбуткових організацій "(далі - Закон N 1667), який вступив в силу з 20 листопада 2016 року, внесено зміни до абзацу третього пп. 133.4.1 п. 133.4 ст. 133 Кодексу, що передбачають, що не зважає розподілом отриманих доходів (прибутку) фінансування витрат, визначених пп. 133.4.2 п. 133.4 ст. 133 Кодексу, а саме витрат на своє утримання, реалізацію мети (цілей, завдань) і напрямків діяльності, визначених установчими документами.

Обов'язковою умовою для неприбуткових організацій є використання своїх доходів (прибутку) виключно для фінансування витрат на своє утримання, реалізацію мети (цілей, завдань) і напрямків діяльності, визначених установчими документами.

Таким чином, доходи (прибуток), отримані неприбутковою організацією від будь-якої діяльності, використовуються виключно на реалізацію своєї статутної діяльності без розподілу таких доходів (прибутку) або їх частини серед засновників (учасників), членів такої організації, працівників (крім оплати їх праці, нарахування єдиного соціального внеску), членів органів управління та інших пов'язаних з ними осіб.

Отже, з огляду на зміни, внесені Законом N 1667 не зважають розподілом доходу (прибутку) виплати некомерційної організації на користь засновників (учасників), працівників, членів такої організації (в тому числі на підставі цивільно-правового договору), якщо такі витрати є фінансуванням витрат на своє утримання, реалізацію мети (цілей, завдань) і напрямків діяльності, визначених установчими документами такої неприбуткової організації.

Коментарі до матеріалу

Кращі матеріали