Про суми штрафів за незадекларовану працю у 2024 році

Вид санкції

Підстави для накладення санкції

10 МЗП, за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення:

– станом на 01.10.2023 – 67 000 грн;

– з 01.01.2024 – 71 000 грн;

– з 01.07.2024 – 80 000 грн.

Попередження – до юросіб та фізосіб-підприємців, які є платниками єдиного податку першої – третьої груп.

30 МЗП за вчинення порушення повторно протягом 2 років:

– станом на 01.10.2023 – 201 000 грн;

– з 01.01.2024 – 213 000 грн;

– з 01.07.2024 – 240 000 грн

Фактичний допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту).

Оформлення працівника на неповний робочий час або за трудовим договором з нефіксованим робочим часом у разі фактичного виконання роботи протягом усього робочого часу.

Виплата заробітної плати (винагороди) без нарахування та сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування та податків

16 МЗП:

– станом на 01.10.2023 – 107 200 грн;

– з 01.01.2024 – 113 600 грн;

– з 01.07.2024 – 128 000 грн

Недопущення до проведення перевірки з питань виявлення вищезазначених порушень або
створення перешкод у її проведенні

3 МЗП:

– станом на 01.10.2023 – 20 100 грн;

– з 01.01.2024 – 21 300 грн;

– з 01.07.2024 – 24 000 грн

Порушення встановлених строків виплати зарплати, інших виплат, більш як за один місяць,
виплата їх не в повному обсязі

2 МЗП, за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення:

– станом на 01.10.2023 – 13 400 грн;

– з 01.01.2024 – 14 200 грн;

– з 01.07.2024 – 16 000 грн

Недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці

4 МЗП, за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення:

– станом на 01.10.2023 – 26 800 грн;

– з 01.01.2024 – 28 400 грн;

– з 01.07.2024 – 32 000 грн.

Попередження – до юросіб та фізосіб-підприємців, які є платниками єдиного податку першої – третьої груп

Недотримання встановлених законом гарантій та пільг працівникам, які залучаються до виконання обов’язків, передбачених Законами від 25.03.1992 № 2232-XII «Про військовий обов’язок і військову службу», від 12.12.1991 № 1975-XII «Про альтернативну (невійськову) службу», від 21.10.1993 № 3543-XII «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»

3 МЗП:

– станом на 01.10.2023 – 20 100 грн;

– з 01.01.2024 – 21 300 грн;

– з 01.07.2024 – 24 000 грн

Недопущення до проведення перевірки з питань додержання законодавства про працю,
створення перешкод у її проведенні

3 МЗП:

– станом на 01.10.2023 – 20 100 грн;

– з 01.01.2024 – 21 300 грн;

– з 01.07.2024 – 24 000 грн

Перевищення встановленої допустимої кількості трудових договорів з нефіксованим робочим часом або ведення недостовірного обліку робочого часу працівника, який працює за трудовим договором з нефіксованим робочим часом, стосовно фактично виконуваної ним роботи

МЗП:

– станом на 01.10.2023 – 6 700 грн;

– з 01.01.2024 – 7 100 грн;

– з 01.07.2024 – 8 000 грн.

2 МЗП за вчинення порушення повторно протягом 1 року:

– станом на 01.10.2023 – 13 400 грн;

– з 01.01.2024 – 14 200 грн;

– з 01.07.2024 – 16 000 грн

Порушення інших вимог трудового законодавства