Про перенесення вихідних у період дії воєнного стану

В цьому році Міжнародний жіночий день, який є державним святом і відзначається 8 березня, припадає на суботу. То чи буде вихідний переноситися на 10 березня? Це запитання виникло під час інформаційного семінару, який провели в закладі соціальної сфери посадовці управління інспекційної діяльності у Запорізькій області.

Вони роз’яснили, що відповідно до ст. 67 КЗпП у тому випадку, коли святковий або неробочий день збігається з вихідним, вихідний переноситься на наступний день після святкового або неробочого. Але це в мирний час. Згідно зі ст. 6 Закону від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» у період дії воєнного стану згадана норма не застосовується. Отже, додаткового вихідного 10 березня не буде.

Також інспектори звернули увагу на недопущення мобінгу й дискримінації працівників із інвалідністю та ВІЛ/СНІД, забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків у трудових відносинах і необхідність психосоціальної підтримки на робочих місцях.

Більше інформації про зміни в трудовому законодавстві під час воєнного стану шукайте на сайті Держпраці https://dsp.gov.ua/ та на порталі https://pratsia.in.ua/ .

Південно-східне міжрегіональне управління Держппраці

Приєднуйтесь до Uteka у Telegramm