Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Використання довідників при заповненні Звіту про суми податкових пільг

25.04.2018

ДФС у Київській області звертає увагу платників податків, що суми податків і зборів, які не сплачено суб’єктом господарювання до бюджету у зв’язку з отриманням податкових пільг,  повинні обліковуватись таким платником податків.

Постановою №1233 затверджено Порядок обліку сум податків та зборів, не сплачених суб’єктом господарювання до бюджету у зв’язку з отриманням податкових пільг та Звіт про суми податкових пільг.

Вказаний Порядок визначає, що Звіт подається суб’єктом господарювання за три, шість, дев’ять і дванадцять календарних місяців за місцем його реєстрації протягом 40 календарних днів, що настають за останнім календарним днем податкового періоду. У разі коли суб’єкт господарювання пільгами не користується, Звіт не подається.

Звіт заповнюється відповідно до вимог п. 4 Порядку, зокрема, у графах «Код пільги згідно з довідником пільг» та «Найменування податкової пільги» Звіту зазначаються код та найменування податкової пільги за кожним видом податкових пільг відповідно до Довідника пільг, форма та порядок ведення якого затверджуються Державною податковою службою. (З переліком Довідників можна ознайомитися тут).

Суб’єкт господарювання подає Звіт до контролюючого органу за місцем своєї реєстрації. У Звіті зазначається код та найменування податкової пільги за кожним видом податкових пільг відповідно до Довідника податкових пільг, що є втратами доходів бюджету, та Довідника інших податкових пільг, затверджених ДФСУ.

 При поданні Звіту про суми податкових пільг:

за 12 календарних місяців минулого року використовуються Довідники пільг станом на 1 січня поточного року;

за три календарних місяці поточного року – Довідники пільг станом на 1 квітня поточного року;

за шість календарних місяців поточного року – Довідники пільг станом на 1 липня поточного року;

за дев’ять календарних місяців поточного року – Довідники пільг станом на 1 жовтня поточного року.

http://kyivobl.sfs.gov.ua/media-ark/n...

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
23.02.2026
Раді пропонують дозволити вести бізнес домогосподарств без реєстрації ФОП
Законопроєктом передбачається створення правового механізму функціювання домогосподарств (домоекономік) в Україні.  Больше по теме: Все для ФОП Дозволити вести бізнес домогосподарств без реєстрації ФОП – це передбачає законопроєкт № 8143, який Комітет соціальної політики рекомендував при...
23.02.2026
До 28 вересня 2026 року пропонують продовжити перехідний період для функціонування місць доставки
Мінфіном розроблено проєкт наказу з метою продовження до 28 вересня 2026 року перехідного періоду для функціонування місць доставки, визначених митними органами.   Більше за темою: Підприємець планує займатися зовнішньоекономічною діяльністю: чи потрібна акредитація на митниці? Як ...
21.04.2026
20 ключових новин: підсумки тижня
Найбільш цікаві новини минулого тижня Розрахунок нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю: Кабмін опублікував Порядок Президент підписав закони про військовий збір, оплату за ЖКГ та антисемітизм Мін’юст роз’яснює оновлення правил діловодства та архівного зберігання документів Оц...
Нове
21.04.2026
Власник і обтяження: як перевірити нерухомість перед угодою
Розглянемо, як отримати інформацію щодо нерухомості та як здійснюється пошук інформації. Більше за темою: Воєнні пільги з плати за землю та податку на нерухомість Послуги з консалтингу та супроводження купівлі нерухомості: чи включати до собівартості основного засобу за МСФЗ? Як отримати інф...
21.04.2026
Як звільнитися працівнику в разі смерті ФОП
Для розірвання трудового договору необхідно звернутися до найближчого центру зайнятості, подати заяву та пакет документів. Деталі див. нижче. Більше за темою: Припинення трудового договору в разі смерті працівника або роботодавця Оскільки ФОП більше не може виконувати свої обов’язки, трудові ...
21.04.2026
Чи можна відмовити працівнику у звільненні в установлений в заяві строк
Роботодавець може відмовити у звільненні в строк, про який просить працівник, тільки у випадках, коли він залучений до виконання суспільно корисних робіт або робіт на об’єктах критичної інфраструктури. Більше за темою: Звільнення працівників через бойові дії Розслідування нещасних випад...
Кращі матеріали