Отримайте доступ до більше 2 мільйонів готових рішень, публікацій та оглядів
Оформити
передплату

Чим загрожує роботодавцю невиплата працівникові, що звільняється, компенсації за роботу у вихідний день?

У постанові у справі № 6-1438цс16 від 14.09.2016 р. Верховний суд України дійшов висновків, що в разі невиплати працівникові компенсації за роботу у вихідний день у грошовій формі в подвійному розмірі, або ненадання іншого дня відпочинку, та невиплати звільненому працівникові з вини власника або уповноваженого ним органу зазначеної компенсації роботи за вихідний день, з роботодавця підлягають стягненню:

  • компенсація за роботу у вихідні дні;
  • компенсація втрати частини заробітної плати у зв’язку з порушенням строків її виплати;
  • середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні.

 

Коментарі до матеріалу

Кращі матеріали