Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Підписатися

Пенсійна реформа: нові вимоги до стажу і формула розрахунку 

27.08.2018 50948 0 0

В законі України №2148-VIII від 03.10.2017 року «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсій» передбачено поступова зміна пенсійної системи протягом наступних 10 років. У зв'язку з цим, через збільшення вимог до страхового стажу, громадяни нашої країни будуть виходити на пенсію відповідно до нових правил.

Пенсійний вік і страховий стаж

Формальним віком виходу на пенсію для громадян України залишився рубіж в 60 років, але, тепер підвищені вимоги до трудового стажу. Так, з 2018 року, вийти на пенсію можна при досягненні пенсійного віку, лише за умови 25 річного стажу і регулярних внесків. З кожним наступним роком вимоги до кількості необхідного страхового стажу для пенсії будуть рости (а саме буде додаватися 12 місяців). Так, до 2028-го для виходу на пенсію потрібно буде 35 років стажу. Ті, хто не зможе набрати потрібну кількість років, зможуть вийти на пенсію тільки в 63. Якщо до 65 років у людини буде менше 15 років стажу, на пенсію можна не розраховувати. Замість пенсії в такому випадку буде виплачуватися соціальна допомога, розмір якої буде визначено виходячи з даних про рівень доходів сім'ї пенсіонера.

1 из 1

Пенсійною реформою передбачено надання українським громадянам в проміжок з 01.01.2018 по 31.12.2020 року тимчасової державної соціальної допомоги. Вона може бути призначена непрацюючим особам, які досягли встановленого пенсійного віку (за умови страхового стажу не менше 15 років), але не отримали право на пенсійні виплати. Грошова допомога буде видаватися до того моменту, поки не буде набуто право на пенсію за віком у розмірі прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність.

В якому віці жінкам можна вийти на пенсію?

Нова пенсійна реформа проявила лояльність по відношенню до жінок, так як їм можна вийти на пенсію до 60 років. Збільшення пенсійного віку буде поступовим і шістдесяти років досягне лише в 2021 році.

Наприклад, в 2018 році, якщо є відповідний страховий стаж, жінки можуть вийти на пенсію у віці 58,5 років.

  • в 2019 році - 59 років (що народилися з 01.04.1960 по 30.09.1960)
  • в 2020 році - 59,5 років (що народилися з 01.10.1960 по 31.03.961)
  • в 2021 році - 60 років (що народилися з 01.04.1961 по 31.12.1961)

Що входить в трудовий стаж для нарахування пенсії в Україні?

Відомо, що розробники нової пенсійної реформою були внесені серйозні корективи в облік трудового стажу для оформлення пенсії.

Згідно зі змінами, які були внесені Законом України «Про підвищення пенсій», до страхового стажу для визначення права на призначення пенсії, крім записів у трудовій книжці, будуть включені наступні періоди:

  • Проходження військової служби (включно з 31.12.2017);
  • Відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами (включно з 01.01.2004 року по 30.06.2013);
  • Навчання у вищих навчальних закладах на бюджеті. Сюди ж буде входити навчання в докторантурі та аспірантурі (включно з 01.01.2004 по 31.12.2017);
  • Відпустка по догляду за дитиною до 6 років (до моменту сплати страхових внесків (ЄСВ) за жінок, які перебувають у відпустці по догляду за дітьми, до досягнення ними 3-х років). Це правило діє з 01.01.2004.

Крім цього в пенсійний стаж буде зараховано ведення підприємницької діяльності на спрощеній системі оподаткування або із застосуванням фіксованого податку, а саме:

  • Підтвердження довідки про реєстрацію підприємця (з 1 січня 1998 року по 30 червня 2000 включно);
  • При сплаті ЄСВ (з 1 липня 2000 року по 31 грудня 2017 включно).

Як бути якщо недостатньо страхового стажу?

Відповідно до нового пенсійне законодавством передбачені наступні варіанти вирішення нестачі страхового стажу:

  • Докупити страховий стаж (вартість 1 року може скласти 16896 гривень);
  • Продовжити трудову діяльність і заробити бракуючий стаж і вийти на пенсію пізніше.

Перерахунок пенсії в Україні

Підвищення пенсій в Україні відбулося заднім числом. Нарахування пенсій тепер відбувається за єдиною формулою, як для працюючих, так і для непрацюючих пенсіонерів. За основу взято єдиний для всіх пенсіонерів показник середньої заробітної плати за останні 3 роки (2014-2016) розмір якого становить 3764,4 гривень.

Після проведення перерахунку, порядком 1,3 мільйона пенсіонерів отримали до своєї пенсії надбавку в розмірі 200 грн. На 200-500 гривень збільшився розмір пенсії ще для 1,2 млн. Українців. Пенсійні виплати майже 2 млн. людей поповнилися додатковою сумою в межах 500-1000 гривень. Ще, приблизно, для 1,1 млн. Громадян пенсії були збільшені більш ніж на 1000 гривень.

Ще з 1 жовтня відбувся перегляд показника прожиткового мінімуму для непрацездатних громадян, до якого був прив'язаний розмір його мінімальної пенсії в Україні. Відповідно до цього сума мінімальної пенсії становить 1 452 гривні. для людей, які не мають трудового стажу, буде нараховано соціальну допомогу, розмір якого дорівнює 1373 грн.

Для шахтарів розмір мінімальної пенсії збільшився на 420 гривень і тепер можна розраховувати на 4356 грн. для чорнобильців також були передбачені надбавки:

  • 399 грн., для першої категорії;
  • 357 грн., для другої категорії;
  • 315 грн., для третьої категорії осіб, які постраждали внаслідок аварії на ЧАЕС.

Відповідно до даних ПФУ розмір мінімальної пенсії для учасників бойових дій вважається 2395 гривень, що на 231 грн. більше минулого рівня. Збільшилися виплати і для інвалідів війни:

  • 4138 грн. для першої групи;
  • 3702 грн. для другої групи;
  • 3267 грн. для третьої групи.

Пенсія перераховується автоматично, тому додаткове звернення не потрібно.

Нова формула розрахунку пенсії в Україні

До того як була прийнята пенсійна реформа, призначення пенсій відбувалося по десяткам різних законів із застосуванням спеціальних розрахунків для кожного виду пенсійного забезпечення. Це призвело до того, що пенсії окремих категорій громадян в істотній мірі відрізнялися від інших (і це за умови однакового рівня заробітку і стажу).

У 2018 році в Україні розрахунок пенсії відповідно до пенсійною реформою проводиться для всіх пенсіонерів за такою формулою: Розмір пенсії = Сз × ІКЗ × Кс, де:

- Сз це розмір середньої заробітної плати в Україні за 3 роки перед зверненням за призначенням пенсії;

- ІКЗ це індивідуальний коефіцієнт заробітної плати, інформація про який видається в ПФ. Даним показник можна вважати співвідношення розміру отримуваного доходу по відношенню до середньої зарплати, з якої проводилися сплати внесків;

Кс це коефіцієнт страхового стажу, який виступає в ролі множника тривалості місяців стажу роботи, на величину оцінки одного року страхового стажу.

Кому не чекати підвищення пенсії?

Пенсійна реформа торкнулася всіх громадян, так як перерахунок не відноситься до посади або професії пенсіонера і його пенсії. Так, збільшення пенсії буде для всіх (включаючи тих, хто отримує пенсію за віком, пенсію через втрату годувальника, пенсію за вислугу років і навіть тих, чех вихід на пенсію був позначений спеціальним законом).

Перерахунок пенсій для переселенців проходить на тих же умовах, що і для всього населення. У Пенсійному фонді можна ознайомитися зі всією необхідною інформацією щодо перерахунку виплат ВПЛ. Що стосується жителів окупованих територій, то для них осучаснення пенсій не передбачається. Також слід зазначити, що якщо переселенець повернувся на непідконтрольну територію більш ніж на 2 місяці, пенсійні виплати будуть припинені.

Індексація пенсії

Щорічно буде відбуватися індексацій пенсій в Україні (починаючи з 2019 року). Так, новий механізм передбачає перегляд розміру пенсії не менш ніж на 50% від зростання середнього доходу за 3 роки і на 50% індексу споживчих цін. Так, з 2021 року запланований автоматичний перерахунок пенсій без додаткового рішення Уряду.

Спеціальні і дострокові пенсії

В рамках реформи з 1.01.2018 року в Україні, відмінилися спеціальні пенсії для держслужбовців, депутатів, прокурорів, науковців, суддів, працівників дипломатичної служби, посадових осіб органів місцевого самоврядування та інших категорій. Всі вони переводяться на загальну систему нарахування пенсій, але при цьому для них передбачено повернення спецпенсій. Правда, не буде проходити перерахунок і індексація розміру виплат.

Крім спеціальних пенсій, реформу підлягала і частково скасована система призначення пільгових і дострокових пенсій. Так, для педагогів, працівників соціального захисту, медиків скасували отримання пенсії за вислугу років. При цьому для деяких українців зберігся достроковий вихід на пенсію. До них відносяться:

  • Артисти (стаж творчої діяльності 20-35 років);
  • Особи, які працювали у важких і шкідливих умовах за списком №1 та №2;
  • Доярки, працівниці текстильного виробництва і трактористи-машиністи;
  • Багатодітні матері (5 і більше дітей) і матері дітей-інвалідів (за умови 15 річного стажу, можуть вийти на пенсію в 50 років);
  • Диспропорційні карлики і ліліпути (чоловіки у віці 45 років з 20-ти річному стажем, жінки 40 років з 15-ти річним страхових стажем);
  • Водії міського пасажирського транспорту (30 років стажу в 55 років для чоловіків і 25 років для жінок);
  • Батьки, які виховали дитину з інвалідністю та / або більше 5 дітей (йдуть на пенсію в 55 років, якщо у них трудовий стаж не менше 20 років);
  • Люди, з першою групою інвалідності по зору та інваліди з дитинства 1 групи (чоловіки, які досягли 50 років і у яких є 15 років стажу, жінки в 40 років і за наявності 10 років стажу);
  • Військові, які беруть участь в бойових діях і члени їх сімей (чоловіки після 55 років, жінки в 50, за умови наявності страхового стажу не менше 25 років у чоловіків і не менше 20 років у жінок).

Пенсії військовим і працюючим пенсіонерам

З січня 2018 року відбувається перерахунок грошових виплат військовослужбовцям. Підвищення розміру пенсій буде індивідуальним, а сума буде залежати від грошового забезпечення та стажу. Імовірно, пенсії військових будуть збільшені на 62%.

Що стосується працюючих пенсіонерів, то з них буде знято обмеження у виплаті пенсії, що означає отримання коштів в повному обсязі. Слід нагадати, що раніше пенсії, розмір яких був більше 10 прожиткових мінімумів, були обкладені податком за ставкою 18% і військовим збором в розмірі 1,5%.

https://lawportal.com.ua

Коментарі до матеріалу

Кращі матеріали