Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Сума компенсації, отриманої від військкомату, не є доходом єдинника

Підприємство (ТОВ) є платником єдиного податку (далі – ЄП). Працівника підприємства призвали на навчальні військові збори. Згодом військкомат компенсував підприємству витрати, пов'язані з нарахуванням зарплати такому працівникові в період зборів. Виникло запитання: чи включається сума отриманої компенсації до доходу підприємства, що обкладається ЄП?


Давайте спочатку розберемося, що за компенсацію отримало підприємство.

Згідно з ч. 11 ст. 29 Закону від 25.03.92 р. № 2232-XII (далі – Закон № 2232) у випадку призову працівника підприємства на військові збори за таким працівником на весь період зборів (включаючи час проїзду до місця проведення зборів і назад) зберігаються місце роботи, посада та середня зарплата. При цьому середній заробіток разом із сумою ЄСВ за весь період зборів нараховується за рахунок бюджетних коштів у порядку, установленому КМУ (ч. 13 ст. 29 Закону № 2232). Відповідний Порядок затверджено постановою КМУ від 23.11.06 р. № 1644. При цьому, згідно з п. 2 даного Порядку, підприємство спочатку виплачує військовозобов'язаному працівнику, призваному на збори, суму середнього заробітку, а потім отримує відшкодування за рахунок коштів, передбачених у держбюджеті на утримання, зокрема, Міноборони.

Таким чином, компенсація, отримана підприємством, у нашому випадку являє собою бюджетні кошти, спеціально виділені для цих цілей. А в пп. 4 п. 292.11 Податкового кодексу сказано, що до доходу єдинника не включаються, зокрема, суми коштів цільового призначення, які надійшли йому з бюджету. Тобто «зарплатна» компенсація, отримана від військкомату, не є доходом підприємства-єдинника.

Аналогічну відповідь (правда, не настільки чітку) дала платнику і ДФС в Індивідуальній податковій консультації від 18.12.18 р. № 5271/6/99-99-12-02-03-15/ІПК. При цьому податківці додатково зазначили, що отримання компенсації повинне бути:

  • відображене в бухобліку єдинника як отримання коштів цільового призначення. Зазвичай такі операції відображаються записами: Дт 949 – Кт 661, Кт 651 – на суму нарахованого середнього заробітку та ЄСВ військовозобов'язаному працівнику; Дт 661 – Кт 301, 311 – при виплаті середнього заробітку; Дт 311 – Кт 482 і Дт 482 – Кт 718 – на суму компенсації, що надійшла від військкомату;
  • оформлене відповідними підтвердними первинними документами. Уважаємо, що тут маються на увазі відомості на виплату середньої заробітної плати, нарахованої військовозобов'язаним, призваним на збори, рахунки для військкомату і т. п.
Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Статті за темою
27.03.2025
Працевлаштування осіб з інвалідністю: як роботодавцеві отримати компенсацію?
Працевлаштування осіб з інвалідністю дозволяє роботодавцю не лише уникнути застосування адміністративно-господарських санкцій за невиконання нормативу, а й отримати від держави компенсацію за створення такого робочого місця. У 2025 році правила отримання такої компенсації змінилися. У цій статті ми ...
Популярне
05.04.2025
Продовження строку корисного використання повністю замортизованих основних засобів
Ситуація із практики: строк, визначений під час первинного визнання об’єкта основних засобів (далі – ОЗ), уже закінчився, а актив продовжує використовуватися. НП(С)БУ 7 передбачено, що строк корисного використання (експлуатації) об’єкта ОЗ переглядається в разі зміни очікуван...
11.03.2025
Наказ про встановлення норм витрати палива
Якщо ваше підприємство вирішило вдатися до нормування витрат пального або розмірковує, чи доцільно це робити, постараємося спростити для вас це завдання, навівши в статті: зразок наказу про встановлення норм витрати палива; дві причини, чому на підприємстві необхідний такий наказ. Якщо ваше під...
10.03.2025
Списання ПММ: оформлення документів та облік
Для того щоб забезпечити грамотний облік списання пально-мастильних матеріалів (далі – ПММ), бухгалтер повинен мати первинні документи, які фіксують транспортну роботу (пробіг) та фактичні витрати ПММ. Типові форми цих документів законодавчо не затверджено, тож їх можна розробити самостійно. Н...
Нове
30.05.2025
Трудові відносини із внутрішньо переміщеними особами
Термін «внутрішньо переміщена особа» з’явився ще 2014 року після першого вторгнення рф на територію України. А з початку повномасштабної війни в Україні багатьом українцям довелося покинути свої домівки, щоб сховатися від війни чи російської окупації. Про те, як отримати статус та ...
29.05.2025
Норми тривалості робочого часу та важливі події в червні 2025 року
Яка норма тривалості робочого часу в червні 2025 року? Важливі кадрові дії червня Зверніть увагу, що 6 червня – останній день подання Звіту із праці за формою № 1-ПВ (місячна) за травень 2025 року до територіального органу Держстату. Про порядок подання та форму такого звіту читайте у статті ...
27.05.2025
Середня зарплата для бронювання працівників: як визначати
Щоб отримати статус критично важливого, підприємство має відповідати встановленим критеріям, один із яких стосується розміру середньої зарплати. Як визначити цей показник та які виплати враховуються для його обчислення, читайте у статті. Щоб отримати статус критично важливого, підприємство має відпо...
Кращі матеріали