Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Якщо заборгованість із зарплати виплачується у вересні 2023 року


Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати провадиться в разі затримки виплати доходів на один і більше календарних місяців відповідно до Порядку, затвердженого постановою КМУ від 21.02.2001 № 159.

Сума компенсації обчислюється як добуток нарахованого, але не виплаченого, грошового доходу за відповідний місяць (після утримання податків і обов’язкових платежів) та приросту індексу споживчих цін (далі – ІСЦ) у відсотках за період невиплати доходу. Дані щодо приросту ІСЦ за відповідні періоди для виплати заборгованості у вересні 2023 року наведено у таблиці:

Місяці

Щомісячні ІСЦ, %
(за даними Держстату)

Приріст ІСЦ у % за період невиплати грошового доходу

Щомісячні ІСЦ, %
(за даними Держстату)

Приріст ІСЦ у % за період невиплати грошового доходу

Щомісячні ІСЦ, %
(за даними Держстату)

Приріст ІСЦ у % за період невиплати грошового доходу

Щомісячні ІСЦ, %
(за даними Держстату)

Приріст ІСЦ у % за період невиплати грошового доходу

Щомісячні ІСЦ, %
(за даними Держстату)

Приріст ІСЦ у % за період невиплати грошового доходу

Щомісячні ІСЦ, %
(за даними Держстату)

Приріст ІСЦ у % за період невиплати грошового доходу

Щомісячні ІСЦ, %
(за даними Держстату)

Приріст ІСЦ у % за період невиплати грошового доходу

 

2001 рік

2002 рік

2003 рік

2004 рік

2005 рік

2006 рік

2007 рік

Січень

101,5

1016,1

101,0

957,0

101,5

957,8

101,4

878,2

101,7

768,4

101,2

690,9

100,5

613,4

Лютий

100,6

1009,5

98,6

972,0

101,1

946,3

100,4

874,3

101,0

759,8

101,8

676,9

100,6

609,2

Березень

100,6

1002,9

99,3

979,5

101,1

934,9

100,4

870,4

101,6

746,3

99,7

679,2

100,2

607,8

Квітень

101,5

986,6

101,4

964,6

100,7

927,7

100,7

863,7

100,7

740,4

99,6

682,4

100,0

607,8

Травень

100,4

982,2

99,7

967,8

100,0

927,7

100,7

857,0

100,6

735,4

100,5

678,5

100,6

603,5

Червень

100,6

975,8

98,2

987,4

100,1

926,7

100,7

850,3

100,6

730,4

100,1

677,7

102,2

588,4

Липень

98,3

994,4

98,5

1004,0

99,9

927,7

100,0

850,3

100,3

727,9

100,9

670,7

101,4

578,9

Серпень

99,8

996,6

99,8

1006,2

98,3

945,5

99,9

851,3

100,0

727,9

100,0

670,7

100,6

574,9

Вересень

100,4

992,2

100,2

1004,0

100,6

939,2

101,3

839,0

100,4

724,6

102,0

655,6

102,2

560,3

Жовтень

100,2

990,0

100,7

996,3

101,3

925,9

102,2

818,8

100,9

717,3

102,6

636,5

102,9

541,7

Листопад

100,5

984,6

100,7

988,7

101,9

906,8

101,6

804,4

101,2

707,6

101,8

623,5

102,2

527,9

Грудень

101,6

967,5

101,4

973,6

101,5

891,9

102,4

783,2

100,9

700,4

100,9

617,0

102,1

515,0

 

2008 рік

2009 рік

2010 рік

2011 рік

2012 рік

2013рік

2014 рік

Січень

102,9

497,7

102,9

388,6

101,8

339,8

101,0

306,3

100,2

291,7

100,2

292,5

100,2

290,5

Лютий

102,7

481,9

101,5

381,4

101,9

331,6

100,9

302,7

100,2

290,9

99,9

292,9

100,6

288,2

Березень

103,8

460,6

101,4

374,8

100,9

327,7

101,4

297,1

100,3

289,7

100,0

292,9

102,2

279,9

Квітень

103,1

443,8

100,9

370,5

99,7

329,0

101,3

292,0

100,0

289,7

100,0

292,9

103,3

267,7

Травень

101,3

436,8

100,5

368,2

99,4

331,6

100,8

288,9

99,7

290,9

100,1

292,5

103,8

254,3

Червень

100,8

432,5

101,1

363,1

99,6

333,3

100,4

287,4

99,7

292,1

100,0

292,5

101,0

250,8

Липень

99,5

435,2

99,9

363,6

99,8

334,2

98,7

292,5

99,8

292,9

99,9

292,9

100,4

249,4

Серпень

99,9

435,8

99,8

364,5

101,2

329,1

99,6

294,0

99,7

294,1

99,3

295,6

100,8

246,6

Вересень

101,1

429,9

100,8

360,8

102,9

317,0

100,1

293,7

100,1

293,7

100,0

295,6

102,9

236,8

Жовтень

101,7

421,1

100,9

356,7

100,5

314,9

100,0

293,7

100,0

293,7

100,4

294,1

102,4

228,9

Листопад

101,5

413,4

101,1

351,7

100,3

313,7

100,1

293,3

99,9

294,1

100,2

293,3

101,9

222,8

Грудень

102,1

402,8

100,9

347,7

100,8

310,4

100,2

292,5

100,2

293,3

100,5

291,3

103,0

213,4

 

2015 рік

2016 рік

2017 рік

2018 рік

2019 рік

2020 рік

2021 рік

Січень

103,1

204,0

100,9

116,7

101,1

92,5

101,5

68,7

101,0

54,4

100,2

49,6

101,3

40,9

Лютий

105,3

188,7

99,6

117,6

101,0

90,6

100,9

67,2

100,5

53,7

99,7

50,0

101,0

39,5

Березень

110,8

160,5

101,0

115,4

101,8

87,2

101,1

65,4

100,9

52,3

100,8

48,8

101,7

37,2

Квітень

114,0

128,5

103,5

108,2

100,9

85,6

100,8

64,0

101,0

50,8

100,8

47,7

100,7

36,2

Травень

102,2

123,6

100,1

107,9

101,3

83,2

100,0

64,0

100,7

49,7

100,3

47,2

101,3

34,5

Червень

100,4

122,7

99,8

108,4

101,6

80,3

100,0

64,0

99,5

50,5

100,2

46,9

100,2

34,2

Липень

99,0

125,0

99,9

108,6

100,2

79,9

99,3

65,2

99,4

51,4

99,4

47,8

100,1

34,1

Серпень

99,2

126,8

99,7

109,2

99,9

80,1

100,0

65,2

99,7

51,8

99,8

48,1

99,8

34,4

Вересень

102,3

121,7

101,8

105,5

102,0

76,6

101,9

62,1

100,7

50,8

100,5

47,4

101,2

32,8

Жовтень

98,7

124,6

102,8

99,9

101,2

74,5

101,7

59,4

100,7

49,7

101,0

45,9

100,9

31,6

Листопад

102,0

120,2

101,8

96,4

100,9

72,9

101,4

57,2

100,1

49,6

101,3

44,0

100,8

30,5

Грудень

100,7

118,7

100,9

94,6

101,0

71,2

100,8

56,0

99,8

49,9

100,9

42,8

100,6

29,8

 

2022 рік

2023 рік

         

Січень

101,3

28,1

100,8

1,7

                   

Лютий

101,6

26,1

100,7

1,0

                   

Березень

104,5

20,7

101,5

                   

Квітень

103,1

17,0

100,2

                   

Травень

102,7

13,9

100,5

                   

Червень

103,1

10,5

100,8

                   

Липень

100,7

9,8

99,4

                   

Серпень

101,1

8,6

98,6

                   

Вересень

101,9

6,5

                       

Жовтень

102,5

3,9

                       

Листопад

100,7

3,2

                       

Грудень

100,7

2,5

                       

Приклад

У разі виплати у вересні 2023 року нарахованих за період із січня 2001 року до липня 2023 року включно, але не виплачених своєчасно грошових доходів сума компенсації нараховується з урахуванням величини приросту ІСЦ за період невиплати доходу для кожного місяця окремо. Сума компенсації нараховується й виплачується в тому самому місяці, в якому здійснюється виплата заборгованості.

Якщо нараховані, але не виплачені грошові доходи за березень 2012 року у сумі 950 грн і за вересень 2012 року у сумі 810 грн виплачуються у вересні 2023 року, то:

  • приріст ІСЦ за період невиплати доходу за березень 2012 року, розрахований шляхом множення місячних ІСЦ (за даними Держстату) починаючи з квітня 2012 року і до вересня 2023 року включно, становить 289,7 % (1,000 х 0,997 х 0,997 х 0,998 х 0,997 х 1,001 х 1,000 х 0,999 х 1,002 х 1,002 х 0,999 х 1,000 х 1,000 х 1,001 х 1,000 х 0,999 х 0,993 х 1,000 х 1,004 х 1,002 х 1,005 х 1,002 х 1,006 х 1,022 х 1,033 х 1,038 х 1,010 х 1,004 х 1,008 х 1,029 х 1,024 х 1,019 х 1,030 х 1,031 х 1,053 х 1,108 х 1,140 х 1,022 х 1,004 х 0,990 х 0,992 х 1,023 х 0,987 х 1,020 х 1,007 х 1,009 х 0,996 х 1,010 х 1,035 х 1,001 х 0,998 х 0,999 х 0,997 х 1,018 х 1,028 х 1,018 х 1,009 х 1,011 х 1,010 х 1,018 х 1,009 х 1,013 х 1,016 х 1,002 х 0,999 х 1,020 х 1,012 х 1,009 х 1,010 х 1,015 х 1,009 х 1,011 х 1,008 х 1,000 х 1,000 х 0,993 х 1,000 х 1,019 х 1,017 х 1,014 х 1,008 х 1,010 х 1,005 х 1,009 х 1,010 х 1,007 х 0,995 х 0,994 х 0,997 х 1,007 х 1,007 х 1,001 х 0,998 х 1,002 х 0,997 х 1,008 х 1,008 х 1,003 х 1,002 х 0,994 х 0,998 х 1,005 х 1,010 х 1,013 х 1,009 х 1,013 х 1,010 х 1,017 х 1,007 х 1,013 х 1,002 х 1,001 х 0,998 х 1,012 х 1,009 х 1,008 х 1,006 х 1,013 х 1,016 х 1,045 х 1,031 х 1,027 х 1,031 х 1,007 х 1,011 х 1,019 х 1,025 х 1,007 х 1,007 х 1,008 х 1,007 х 1,015 х 1,002 х 1,005 х 1,008 х 0,994 х 0,986 х 100 – 100); сума компенсації дорівнює 2 752,15 грн (950 грн х 289,7 % : 100);
  • приріст ІСЦ за період невиплати доходу за вересень 2012 року, розрахований шляхом множення місячних ІСЦ (за даними Держстату) починаючи з жовтня 2012 року і до серпня 2023 року включно, становить 293,7 % (1,000 х 0,999 х 1,002 х 1,002 х 0,999 х 1,000 х 1,000 х 1,001 х 1,000 х 0,999 х 0,993 х 1,000 х 1,004 х 1,002 х 1,005 х 1,002 х 1,006 х 1,022 х 1,033 х 1,038 х 1,010 х 1,004 х 1,008 х 1,029 х 1,024 х 1,019 х 1,030 х 1,031 х 1,053 х 1,108 х 1,140 х 1,022 х 1,004 х 0,990 х 0,992 х 1,023 х 0,987 х 1,020 х 1,007 х 1,009 х 0,996 х 1,010 х 1,035 х 1,001 х 0,998 х 0,999 х 0,997 х 1,018 х 1,028 х 1,018 х 1,009 х 1,011 х 1,010 х 1,018 х 1,009 х 1,013 х 1,016 х 1,002 х 0,999 х 1,020 х 1,012 х 1,009 х 1,010 х 1,015 х 1,009 х 1,011 х 1,008 х 1,000 х 1,000 х 0,993 х 1,000 х 1,019 х 1,017 х 1,014 х 1,008 х 1,010 х 1,005 х 1,009 х 1,010 х 1,007 х 0,995 х 0,994 х 0,997 х 1,007 х 1,007 х 1,001 х 0,998 х 1,002 х 0,997 х 1,008 х 1,008 х 1,003 х 1,002 х 0,994 х 0,998 х 1,005 х 1,010 х 1,013 х 1,009 х 1,013 х 1,010 х 1,017 х 1,007 х 1,013 х 1,002 х 1,001 х 0,998 х 1,012 х 1,009 х 1,008 х 1,006 х 1,013 х 1,016 х 1,045 х 1,031 х 1,027 х 1,031 х 1,007 х 1,011 х 1,019 х 1,025 х 1,007 х 1,007 х 1,008 х 1,007 х 1,015 х 1,002 х 1,005 х 1,008 х 0,994 х 0,986 х 100 – 100); сума компенсації дорівнює 2 378,97 грн (810 грн х 293,7 % : 100).

Отже, загальна сума компенсації становить 5 131,12 грн (2 752,15 грн + 2 378,97 грн).

Дані для виплати заборгованості у вересні 2023 року.doc
Завантажити
Коментарі до матеріалу
Статті за темою
06.05.2025
Особливості надання відпустки в перший рік роботи працівника
У перший рік роботи виникає чи не найбільша кількість запитань як у працівника, так і в роботодавця, як-от: чи можна надати відпустку, якщо працівник не відпрацював пів року; якої тривалості можна надати відпустку, якщо працівник не відпрацював повний робочий рік; чи можна надати відп...
03.05.2025
Відпустка за відпусткою: один чи два розрахунки середньої зарплати?
Працівник бере дві відпустки поспіль. Як розрахувати суму відпусткових у цьому випадку: робити один розрахунок чи два різних? Працівник бере дві відпустки поспіль. Як розрахувати суму відпусткових у цьому випадку: робити один розрахунок чи два різних? До нас звернулося відразу декілька читачів з т...
03.05.2025
Премії та винагороди в розрахунку відпусткових
Під час обчислення середньої зарплати премії та винагороди за підсумками роботи за певний період включаються до розрахунку за особливими правилами. Це завжди викликає чимало запитань. Розберемо механізм урахування премій та наведемо приклади обчислення. Під час обчислення середньої зарплати премії т...
Популярне
05.04.2025
Продовження строку корисного використання повністю замортизованих основних засобів
Ситуація із практики: строк, визначений під час первинного визнання об’єкта основних засобів (далі – ОЗ), уже закінчився, а актив продовжує використовуватися. НП(С)БУ 7 передбачено, що строк корисного використання (експлуатації) об’єкта ОЗ переглядається в разі зміни очікуван...
21.02.2025
Додаток 5 декларації з ПДВ: порядок заповнення та виправлення помилок
Додаток 5 до декларації з ПДВ (далі – декларація) заповнюється платниками ПДВ, які зобов’язані розподіляти вхідний ПДВ відповідно до п. 199.1 Податкового кодексу (далі – ПК) (заповнюють таблиці 1 і 2) та платниками, що застосовують касовий метод обліку ПДВ (заповнюють таблицю 3). ...
11.03.2025
Наказ про встановлення норм витрати палива
Якщо ваше підприємство вирішило вдатися до нормування витрат пального або розмірковує, чи доцільно це робити, постараємося спростити для вас це завдання, навівши в статті: зразок наказу про встановлення норм витрати палива; дві причини, чому на підприємстві необхідний такий наказ. Якщо ваше під...
Нове
06.05.2025
Чи включати до стажу для щорічної відпустки період, коли роботодавець виплачував кошти мобілізованому працівнику?
Під час воєнного стану багато роботодавців продовжують підтримувати своїх мобілізованих працівників, виплачуючи їм кошти, наприклад, середній заробіток або інші компенсації. За таких обставин виникає запитання: чи зараховується період, коли роботодавець виплачував кошти мобілізованому працівнику, до...
06.05.2025
Приймаємо на роботу осіб з інвалідністю: правила, пільги, нюанси
Багато роботодавців укладають трудові договори з особами, які мають інвалідність. Прийняття на роботу таких осіб у необхідній кількості дозволяє роботодавцю виконати норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю (далі – норматив), встановлений Законом від 21.03.1991 № 87...
06.05.2025
Чи має право на щорічну основну відпустку працівник, трудовий договір з яким призупинено?
Призупинення трудового договору стало поширеним явищем в Україні після початку повномасштабного вторгнення у 2022 році, коли багато підприємств зіткнулося з неможливістю забезпечити працівників роботою через воєнний стан. У таких умовах виникає запитання: чи зберігається право працівника на щорічну ...
Кращі матеріали
Центр сповіщень