Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Визнання доходу від послуг, надаваних протягом тривалого періоду

10.01.2019

Як розробити облікову політику підприємства за П(С)БО та МСФЗ

Підприємства, що надають послуги та/або виконують роботи протягом декількох звітних періодів, використовують спеціальні способи визначення доходу за такими договорами. Ці способи дозволяють розподілити в обліку суми доходу на весь період виконання довгострокового договору, у результаті чого такий дохід буде виникати поступово. При цьому п. 2.13 Методрекомендацій № 635 передбачено, що такі підприємства повинні відобразити у своїй обліковій політиці спосіб оцінки ступеня завершеності операції з надання послуг. Це потрібно для оцінки доходів (витрат) від послуг (робіт), які вони будуть відображати в обліку та звітності.

Норма п. 2.13 Методрекомендацій № 635 із посиланням на П(С)БО 15 рекомендує підприємствам вибирати спосіб оцінки ступеня завершеності операції з надання послуг. На наш погляд, робити це повинні не тільки підприємства, що надають послуги, але й підприємства, що виконують роботи, не пов'язані з будівельними контрактами. Пояснимо чому.

1. Крім П(С)БО 15, окремого бухгалтерського стандарту, що регламентує правила визначення доходів від реалізації робіт, немає (за винятком П(С)БО 18, призначеного виключно для будівельних робіт). Інші «дохідні» П(С)БО стосуються специфічних доходів, наприклад, пов'язаних з орендою, фінансовими інвестиціями і т. п.

2. У п. 11 П(С)БО 15 ідеться про роботи.

3. Згідно з п. 4 МСБО 18 (міжнародним «прабатьком» П(С)БО 15) під наданням послуг, як правило, мається на увазі виконання підприємством узгодженого в договорі завдання протягом певного часу, який може охоплювати один або декілька звітних періодів. А в п. 24 цього самого стандарту сказано, що залежно від суті операції ступінь її завершеності може визначатися, зокрема, шляхом огляду виконаної роботи. Звідси випливає, що під завданням треба розуміти як власне послуги, так і роботи. Для бухобліку підприємства, що виконує таке завдання, це не має значення.

Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
Готові рішення
і приклади
Миттєва активація
доступу
Можливість задати
питання експерту
Щоденні
оновлення
Доступ до ексклюзивних
матеріалів
Відкритий архів
матеріалів c 2015 року
Статті за темою
18.12.2025
Мікропідприємство стало малим: як змінити облікову політику
У разі переходу мікропідприємства в мале виникає питання про зміну облікової політики щодо резервів та забезпечень, оцінки необоротних активів тощо. У статті розповімо, що підприємство має взяти до уваги, змінюючи групу за розміром. З 01.01.2018 з метою бухобліку та складання фінзвітності запровад...
17.12.2025
Резерви та забезпечення: види та відображення в обліковій політиці
У статті розповімо, які види резервів і забезпечень існують, хто повинен їх створювати та як їх відобразити в обліковій політиці. Принципи формування в бухгалтерському обліку забезпечень викладено в НП(С)БО 11, а резервів, зокрема основного з них – резерву сумнівних боргів, – у НП(С)БО 1...
16.12.2025
Списання зіпсованих запасів: документальне оформлення та облік
Як діяти підприємству, якщо запаси зіпсувалися внаслідок ворожої атаки, тривалого відключення електроенергії або закінчення строку придатності? У статті розглянемо порядок дій у цій ситуації, документальне оформлення списання та його відображення в бухгалтерському та податковому обліку. Списання май...
Популярне
24.10.2025
Облік шин та акумуляторів
У статті розглянемо: до якого виду активів належать шини й акумулятори – оборотних чи необоротних; як вести облік їх придбання, заміни та списання; що потрібно зробити, щоб не сплачувати екоподаток з шин та акумуляторів (відходів). Із цієї статті ви дізнаєтеся: до якого виду активів належа...
02.12.2025
Відпустка за роботу зі шкідливими і важкими умовами праці: кому та як оформити?
У статті розглянемо у якому порядку працівникам надається додаткова щорічна відпустка за роботу зі шкідливими та важкими умовами праці. Із цієї статті ви дізнаєтесь, у яких випадках роботодавець зобов’язаний надати співробітникові додаткову щорічну відпустку за роботу зі шкідливими і важкими у...
05.01.2026
Мінімальна зарплата і прожитковий мінімум – 2026: головні цифри року та їх вплив на базові показники
Мінімальна зарплата та прожитковий мінімум впливають на ключові зарплатні розрахунки. Тому наводимо показники-2026, які бухгалтер, щоб уникнути помилок, повинен мати під рукою протягом усього року. 2026 рік традиційно починається для бухгалтера з перевірки базових соціальних показників. Мінімальна з...
Нове
12.01.2026
Строки позовної давності за договорами: правила обчислення
У статті розглянуто, яких правил необхідно дотримуватися суб’єктам господарювання при обчисленні строків позовної давності за господарськими договорами. Обчислення строків позовної давності відновилося з 04.09.2025 після тривалої паузи, пов’язаної з карантином та запровадженням воєнного ...
08.01.2026
Орендоване майно пошкоджено внаслідок бойових дій: як діяти орендарю?
Унаслідок вибуху було пошкоджено орендоване приміщення. На жаль, під час воєнного стану така ситуація є поширеною. У статті юристом надано поради орендарю, як діяти в такому разі. Ситуація. Внаслідок атаки безпілотниками вибуховою хвилею було пошкоджене приміщення, яке наше підприємство орендує і в ...
30.12.2025
Списання пального для генераторів: оформлення та облік
У статті розглянуто ключові нюанси обліку «генераторного» пального: тимчасові правила зберігання під час воєнного стану, питання акцизного складу, підхід до встановлення норм списання та первинні документи для підтвердження витрат. В умовах сьогодення багатьом підприємствам доводиться ви...
Кращі матеріали