• Швидкий пошук надійних рішень
    і практичної інформації

Uteka

Я шукаю...

Де шукати:

розширений пошук
Отримайте доступ до більше 2 мільйонів готових рішень, публікацій та оглядів
Оформити
передплату

Як оформити подарунки працівникам, щоб не збільшити витрати

22.08.2019 191 0 0

Соцпакет для співробітників

Акценти статті:

  • які документи супроводжують дарування підприємством подарунків працівникам;
  • на що при цьому потрібно зважити, щоб не збільшити витрати ще й на суми податкових штрафів;
  • як дарування подарунків працівникам відображається в бухобліку.

Отримувати подарунки завжди приємно. А якщо подарунок дарує підприємство-роботодавець, то до звичайних емоцій додається ще й моральне задоволення від усвідомлення того, що вклад працівника в загальну справу оцінений гідно.

Почнемо з того, що дарування подарунків може мати як зарплатний, так і незарплатний характер. Від цього залежить як бухоблік, так і оподаткування.

Скажімо, разові заохочення, не пов'язані з конкретними результатами праці (наприклад, до ювілейних і пам'ятних дат, як у грошовій, так і в натуральній формі), названі в пп. 2.3.2 Інструкції зі статистики заробітної плати, затвердженої наказом Держкомстату від 13.01.04 р. № 5 (далі – Інструкція № 5) у числі інших заохочувальних і компенсаційних виплат, що входять до фонду оплати праці (далі – ФОП).

Повна версія доступна тільки передплатникам

Кращі матеріали