Врахування щомісячної премї в розрахунок середньої зарплати для оплати відрядження
Відповідно до п. 3 Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ від 08.02.95 р. № 100 (далі – Порядок № 100), премії включаються в заробіток того місяця, на який вони припадають згідно з розрахунковою відомістю на заробітну плату. Якщо ж кількість робочих днів у розрахунковому періоді відпрацьовано не повністю, премії для обчислення середньої зарплати за останні два місяці, зокрема для оплати часу відрядження, враховуються пропорційно до часу, відпрацьованого в розрахунковому періоді.
Конкретні показники та умови нарахування премій, їх розмір, терміни встановлюються в Положенні про преміювання, яке підприємство розробляє самостійно.
Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
і приклади
доступу
питання експерту
оновлення
матеріалів
матеріалів c 2015 року