Випуск: Головні бухгалтерські новини тижня (27-30.04.2020)

Зміни в законодавстві з 27 по 30 квітня 2020 року Важливі роз’яснення держорганів на 30 квітня 2020 року Документи, що набрали чинності з 25 квітня по 01 травня 2020 року Про штрафи за порушення з ПДВ під час карантину Як правильно визначати термін виплати відпускних? Подаємо уточнюючу Де...

Редакція

04.05.2020 132 0 0

Відпустка: як правильно оформити та розрахувати

Спецпроєкт «Відпустка: як правильно оформити та розрахувати»

На будь-якому підприємстві працівники йдуть у відпустку, у них народжуються діти, тобто виникають звичайні життєві ситуації. Однак для підприємства всі ці ситуації є господарськими операціями, які потрібно правильно відобразити в обліку. Також ні для кого не секрет, що операції, пов’язані з ви...

30.04.2020 1923 0 4

Щоденний бухгалтерський огляд

ФОП має право на відпустку та лікарняний: що необхідно знати

Платники єдиного податку І і ІІ груп, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати єдиного податку протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби, підтвердженої копією листка (листків) непрацездатності, якщо вона триває 30 і більше календ...

28.04.2020 288 0 1

Оплата праці та податки.

Допомога на оздоровлення працівникові, який замість відпустки отримує компенсацію

Умови та оплата праці в бюджетних установах (частина 5) Ситуація із практики Медична сестра лікарні під час звільнення отримала компенсацію за невикористану відпустку. Чи має вона право в такому разі на матеріальну допомогу на оздоровлення? Згiдно з постановою КМУ вiд 11.05.11 р. № 524 «Пита...

27.04.2020 471 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Як правильно визначати термін виплати відпускних?

Питання своєчасної виплати заробітної плати за період відпустки в умовах карантину набуло особливої ваги. Це стосується створення умов для існування, дотрмання прав людини на життя, оскільки життя можливе лише тоді, коли воно матеріально забезпечене. Заробітна плата працівникам за час відпустки вип...

27.04.2020 9878 0 5

Кадри та зарплата

Чи надавати допомогу на оздоровлення працівникові, який замість відпустки отримує компенсацію?

Баланс-Бюджет № 19 від 4 травня 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина пята)» Ситуація із практики Медична сестра лікарні під час звільнення отримала компенсацію за невикористану відпустку. Чи має вона право в такому разі на матеріальну допомогу...

27.04.2020 183 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Зразки заяв на звільнення від єдиного податку через відпустки і лікарняного: ДПС

Платники єдиного податку I і II груп, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати єдиного податку протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби, підтвердженої копією листка (листків) непрацездатності, якщо вона триває 30 і більше календ...

22.04.2020 3640 0 0

Ділові новини

ФОП має право на відпустку та лікарняний: що необхідно знати

Платники єдиного податку І і ІІ груп, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати єдиного податку протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби. Платники єдиного податку І і ІІ груп мають право на відпустку за таких умов: відсутніст...

21.04.2020 406 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Додаткова відпустка чорнобильцям

Бібліотека Баланс № 8 «Відпустка: як правильно оформити та розрахувати» Деякі працівники підприємства мають право на додаткову відпустку як особи, які постраждали від Чорнобильської катастрофи. Про порядок та особливості надання цієї відпустки розповімо в консультації. Загальні правила ...

21.04.2020 168 0 0

Випуски online видання Бібліотека «Баланс»

Бібліотека Баланс № 8 «Відпустка: як правильно оформити та розрахувати»

21.04.2020 242 0 1

Карантин

Працівники 60+: обмеження та робота під час карантину

Протягом місяця із запровадження карантину роботодавці отримали вже багато роз’яснень щодо організації роботи персоналу в таких умовах. На сьогодні це питання особливо гостро стоїть щодо осіб, які досягли 60-річного віку. Розглянемо, як діяти роботодавцю, якщо в нього є такі працівники. Як від...

Карантин

16.04.2020 7012 0 6

Щоденний бухгалтерський огляд

Про порядок надання додаткової відпустки працівникам, які мають дітей

Роз'яснення Міністерства соціальної політики України про перенесення додаткової соціальної відпустки на дитину та чи має на неї право жінка, яка перебуває у відпустці для догляду за дитиною МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 05.08.2016 р. № 435/13/116-16 Про порядок надання додатко...

16.04.2020 272 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Порядок надання щорічних відпусток під час карантину

Запровадження карантину не визначене законодавством як підстава для перенесення щорічної відпустки. Водночас чинне законодавство не забороняє надання працівнику щорічної відпустки за угодою сторін під час карантину на весь час або частково. Відповідно до ст. 80 КЗпП України щорічна відпустка за ініц...

15.04.2020 91 0 0

Ділові новини

Випуск: Головні бухгалтерські новини тижня (06-10.04.2020)

Зміни в законодавстві з 06 по 10 квітня 2020 року Важливі роз’яснення держорганів на 10 квітня 2020 року Документи, що набрали чинності з 04 по 10 квітня 2020 року Терміни виплати заробітної плати працівнику за час щорічної відпустки Лікарняний на карантині: що важливо знати Дистанційна р...

13.04.2020 754 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Терміни виплати заробітної плати працівнику за час щорічної відпустки

Відповідно до вимог частини четвертої статті 115 Кодексу законів про працю України та частини першої статті 21 Закону України «Про відпустки» заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується не пізніше ніж за три дні до початку відпустки. У зазначеній нормі йдетьс...

08.04.2020 681 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи може роботодавець вимагати від працівників присутності на роботі?

На сьогодні примусове обмеження роботи введено лише для певних категорій підприємств (заклади громадського харчування, кінотеатри, торговельні центри, метро тощо). Інші роботодавці мають право доручити виконання роботи вдома, але й можуть вимагати від працівників бути присутнім на робочому місці. Щ...

06.04.2020 57 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Відпустка без збереження зарплати під час карантину

Поширення світом коронавірусної інфекції змінило життя чи не кожної країни та її громадян. Не стала винятком й Україна. Реагуючи на небачені досі загрози, держава терміново внесла зміни в деякі законодавчі акти. Розглянемо, які зміни торкнулися відпусток без збереження заробітної плати. Головні змі...

01.04.2020 3910 0 0

Оплата праці та кадри

Відпустка без збереження зарплати у зв’язку з карантином: що з ЄСВ

Баланс № 14 від 6 квітня 2020 року «Карантин = форс-мажор: як працювати в нових умовах?» Практична ситуація У працівника на значну частину місяця оформлено відпустку без збереження зарплати у зв'язку з карантином. Чи потрібно сплачувати за такого працівника ЄСВ у розмірі мінімального с...

31.03.2020 107 0 0

Роботодавцям

Відпустка без збереження зарплати у зв’язку з карантином: що з ЄСВ

Баланс-Агро № 16 від 6 квітня 2020 року «Карантин – це форс-мажор» Практична ситуація У працівника на значну частину місяця оформлено відпустку без збереження зарплати у зв'язку з карантином. Чи потрібно сплачувати за такого працівника ЄСВ у розмірі мінімального страхового внеску...

31.03.2020 104 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Оформлення відпустки без збереження зарплати на час карантину

За сімейними обставинами та з інших причин працівнику може надаватися відпустка без збереження заробітної плати на термін, обумовлений угодою між працівником та власником або уповноваженим ним органом, але не більше 15 календарних днів на рік. Однак на час оголошеного Кабміном карантину працівнику ...

31.03.2020 1165 0 2

Page №39 | відпустка