Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Як будуть оплачувати працю держслужбовців із 2020 року

02.10.2019

Із 25.09.2019 р. служби персоналу держорганів почали застосовувати більшість норм Закону України «Про внесення змін до деяких законів України щодо перезавантаження влади» від 19.09.2019 р. № 117-IX. Цей Закон не лише відкоригував порядок прийняття та звільнення держслужбовців, але й змінив їх умови оплати праці.

Зокрема, починаючи із 25.09.2019 р. із структури зарплати держслужбовців виключили виплати за додаткове навантаження у зв'язку з виконанням обов'язків:

  • тимчасово відсутнього держслужбовця у розмірі 50% посадового окладу тимчасово відсутнього держслужбовця;
  • за вакантною посадою держслужби за рахунок економії фонду посадового окладу за відповідною посадою.

Більш радикальні зміни відбудуться із 01.01.2020 р. Серед них:

1. До премій держслужбовця додали місячну/ квартальну премію за належне виконання умов контракту (у разі його укладення).

2. Порядок формування фонду оплати праці держслужбовців у держоргані, а також порядок преміювання держслужбовців затверджуватиме уряд.

Замість групи оплати праці держслужбоців Закон № 117-IX вказує, що держоргани поділяються на 5 рівнів.

Схема посадових окладів на посадах держслужби та умови оплати праці держслужбовців, з якими укладатимуть контракти, визначить уряд за поданням НАДС.

Мінімальний розмір посадового окладу у держорганах найнижчого рівня не може бути менше двох розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб. Водночас уряд може встановлювати додаткові коригуючі коефіцієнти оплати праці для різних держорганів.

3. Компенсацію за роботу із державною таємницею виплачуватимуть в розмірі та порядку, визначених урядом.

4. Уряду доручили до 1 січня 2020 року:

  • прийняти НПА, які визначатимуть підкатегорії посад держслужби;
  • затвердити класифікації (каталог) посад на держслужбі, схеми посадових окладів на 2020 рік з урахуванням підкатегорій посад держслужби та рівнів держорганів.

Із 1 січня 2020 року норми і положення законів України, якими визначені розміри посадових окладів та інших складових оплати праці, грошового забезпечення працівників держорганів, застосовують в порядку та розмірах, встановлених урядом.

www.kmu.gov.ua

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
23.02.2026
Раді пропонують дозволити вести бізнес домогосподарств без реєстрації ФОП
Законопроєктом передбачається створення правового механізму функціювання домогосподарств (домоекономік) в Україні.  Больше по теме: Все для ФОП Дозволити вести бізнес домогосподарств без реєстрації ФОП – це передбачає законопроєкт № 8143, який Комітет соціальної політики рекомендував при...
23.02.2026
До 28 вересня 2026 року пропонують продовжити перехідний період для функціонування місць доставки
Мінфіном розроблено проєкт наказу з метою продовження до 28 вересня 2026 року перехідного періоду для функціонування місць доставки, визначених митними органами.   Більше за темою: Підприємець планує займатися зовнішньоекономічною діяльністю: чи потрібна акредитація на митниці? Як ...
07.01.2026
Актуальні рахунки для сплати податків
Інформація про реквізити рахунків, відкритих для зарахування податків, а також для сплати єдиного внеску Більше за темою: Мінімальна зарплата і прожитковий мінімум – 2026: головні цифри року та їх вплив на базові показники Бухгалтерський облік та первинні документи: зміни-2026 Пра...
Нове
23.02.2026
Пропонують зміни до переліку вибухових матеріалів промислового призначення, виробництво яких підлягає ліцензуванню
Проєктом акта передбачено включення емульсійної вибухової речовини «Екстаніт», вибухової емульсійної речовини наливного типа «Евоніт» та вибухової емульсійної речовини «Україніт ПП-2А» до Переліку вибухових матеріалів промислового призначення, виробництво яких під...
23.02.2026
До 28 вересня 2026 року пропонують продовжити перехідний період для функціонування місць доставки
Мінфіном розроблено проєкт наказу з метою продовження до 28 вересня 2026 року перехідного періоду для функціонування місць доставки, визначених митними органами.   Більше за темою: Підприємець планує займатися зовнішньоекономічною діяльністю: чи потрібна акредитація на митниці? Як ...
23.02.2026
Верховній Раді пропонують збільшити строки накладання адміністративного стягнення за булінг (цькування)
У новому законопроекті пропонують: визначити відповідальність за насильство та жорстоке поводження з дитиною, єдине поняття буллінгу в законодавстві та уточнити поняття «колектив», захист від насильства та буллінгу повнолітніх здобувачів освіти та педагогів. Більше за темою: Новий ...
Кращі матеріали