Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Как будут оплачивать труд госслужащих с 2020 года

02.10.2019

С 25.09.2019 г. службы персонала госорганов начали применять большинство норм Закона Украины «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно перезагрузки власти» от 19.09.2019 г. № 117-IX. Этот Закон не только откорректировал порядок приема и увольнения госслужащих, но и изменил их условия оплаты труда.

В частности, начиная с 25.09.2019 г. из структуры зарплаты госслужащих исключили выплаты за дополнительную нагрузку в связи с выполнением обязанностей:

  • временно отсутствующего госслужащего в размере 50% должностного оклада временно отсутствующего госслужащего;
  • по вакантной должности госслужбы за счет экономии фонда должностного оклада по соответствующей должности.

Более радикальные изменения произойдут с 01.01.2020 года. Среди них:

1. К премиям госслужащего добавили месячную или квартальную премию за надлежащее выполнение условий контракта (в случае его заключения).

2. Порядок формирования фонда оплаты труда госслужащих в госоргане, а также порядок премирования госслужащих будет утверждать правительство.

Вместо группы оплаты труда госслужащих Закон № 117-IX указывает, что госорганы делятся на 5 уровней.

Схема должностных окладов на должностях госслужбы и условия оплаты труда госслужащих, с которыми будут заключать контракты, определит правительство по представлению НАГС.

Минимальный размер должностного оклада в госорганах низкого уровня не может быть менее двух размеров прожиточного минимума для трудоспособных лиц. В то же время правительство может устанавливать дополнительные корректирующие коэффициенты оплаты труда для различных госорганов.

3. Компенсацию за работу с государственной тайной будут выплачивать в размере и порядке, определенных правительством.

4. Правительству поручили до 1 января 2020 года:

  • принять НПА, которые будут определять подкатегории должностей госслужбы,
  • утвердить классификации (каталог) должностей на госслужбе, схемы должностных окладов на 2020 год с учетом подкатегорий должностей госслужбы и уровней госорганов.

С 1 января 2020 года нормы и положения законов Украины, которыми определены размеры должностных окладов и других составляющих оплаты труда, денежного обеспечения работников госорганов, применяют в порядке и размерах, установленных правительством.

www.kmu.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
08.09.2025
Закон № 4536 опубликован 3 сентября: обзор основных изменений
Закон № 4536 вносит изменения, в частности, в Налоговый кодекс, Закон от 08.07.2010 № 2464-VІ , Закон от 18.06.2024 № 3817-ІХ. Большинство норм Закона № 4536 вступает в силу первого числа месяца, следующего за месяцем его опубликования, то есть с 1 октября 2025 года. Больше по теме: Кварт...
08.10.2025
Обновлен Справочник условных кодов товаров
ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. Условный код товара Название товара 00101 жилой дом 00102 здание 00103 ...
26.08.2025
Разъяснение Минэкономики относительно организации бронирования военнообязанных: письмо от 19.08.2025
Минэкономики: письмо от 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 об организации бронирования военнообязанных. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в фермерском хозяйстве: особеннос...
Новое
24.11.2025
Установление непрерывности страхового стажа лица при восстановлении на работе после незаконного увольнения: Верховной Раде рекомендуют принять законопроект в целом
Больше по теме: Как рассчитать страховой стаж для оплаты больничного? Стаж для ежегодного отпуска: таблица-подсказка Период безработицы: запись в трудовую книжку и зачисление в стаж 20 ноября 2025 года Комитет по социальной политике и защите прав ветеранов провел очередное заседание в режиме виде...
24.11.2025
Предлагают изменить основания относительно определения уважительных причин для возможности уволить работника
В Верховной Раде зарегистрирован законопроект о внесении изменений в ст. 40 КЗоТ относительно уточнения возможных оснований увольнения работника с работы по инициативе работодателя из-за отсутствия на рабочем месте более трех часов для гарантирования защиты работника от незаконного увольнения. ...
24.11.2025
Предлагают изменения касательно обязательной выплаты зарплаты в условиях военного положения
В Верховной Раде зарегистрирован законопроект о гарантировании выплаты заработной платы работникам в период вынужденного невыполнения своих трудовых обязанностей вследствие ведения боевых действий или других обстоятельств непреодолимой силы. Больше по теме: Трудовые отношения в период военного...
Лучшие материалы