Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Чи можна сформувати статутний капітал юрособи за рахунок прибутку

Товариство з обмеженою відповідальністю створено минулого літа. На сьогодні статутний капітал ще не внесений. За підсумками 2014 року існує нерозподілений бухгалтерський прибуток. Чи можна внести статутний капітал за рахунок цього прибутку (розмір дозволяє)?

Сформувати статутний капітал за рахунок нерозподіленого прибутку, на жаль, не вдасться. Проте вихід із ситуації є.

Так, ч. 1 ст. 144 Цивільного кодексу України (далі - ЦКУ) передбачає, що статутний капітал товариства з обмеженою відповідальністю складається з вкладів його учасників. Імперативність даної вимоги підтверджується ч. 2 ст. 144 ЦКУ, згідно з якою забороняється звільняти когось із учасників товариства з обмеженою відповідальністю від обов'язку внесення вкладу до статутного капіталу товариства.

Якщо звернутися до ч. 1 ст. 143 ЦКУ, побачимо також, що статут ТОВ, зокрема, повинен містити відомості про розмір статутного капіталу з визначенням частки кожного з учасників. Це ж підтверджують ст. 51 Закону України «Про господарські товариства» від 19.09.1991 р № 1576-XII та ч. 4 ст. 82 Господарського кодексу України (далі - ГКУ).

Таким чином, як бачите, на етапі формування статутного капіталу, необхідні внески кожного з учасників. У разі якщо загальні збори засновників прийме рішення сформувати статутний капітал за рахунок нерозподіленого прибутку, вищенаведені законодавчі вимоги не будуть дотримані. Зверніть увагу і на те, що внесок учасника до статутного капіталу має також практичне значення, оскільки, як правило, розмір частки безпосередньо впливає на розмір дивідендів.

В даному випадку можливий наступний вихід із ситуації. Законодавство не забороняє до моменту, коли статутний капітал товариства з обмеженою відповідальністю буде повністю сформований, виплатити учасникам дивіденди (подібне обмеження встановлено лише для акціонерних товариств - ст. 158 ЦКУ), за рахунок яких згодом і буде сформовано статутний капітал (оскільки на етапі виплати дивідендів внесків ще як таких не буде, розмір дивідендів буде залежати від розмірів частки кожного з учасників, прописаних у статуті). При цьому важливо лише дотриматися вимоги ст. 87 ГКУ, згідно з якими, перш ніж розпоряджатися прибутком на власний розсуд, необхідно покрити матеріальні та прирівняні до них витрати, витрати на оплату праці, а також сплатити передбачені законом податки та інші обов'язкові платежі, відсотки по кредитах банків і по облігаціях.

Після того як статутний капітал буде сформований, нерозподілений прибуток підприємства може бути безперешкодно використаний з метою збільшення статутного капіталу (пропорції вкладів учасників при цьому зберігаються, якщо інше не буде погоджено при ухваленні рішення про збільшення статутного капіталу).

Влада ІВАНОВА, юрист

Джерело: http://www.golovbukh.com/mozhno-ly-sf...

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
14.07.2026
20 ключових новин: підсумки тижня
Найбільш цікаві новини минулого тижня Зміни Мінекономіки до критичності підприємств набрали чинності Мінрозвитку оновило критерії важливості підприємств: діє з 03.07.2026 З 03.07.2026 набрали чинності нові критерії від Мінцифри Міноборони скасувало критерії важливості підприємств Через сумісникі...
02.06.2026
Кабмін оновив правила бронювання військовозобов’язаних: нові вимоги для підприємств
Уряд ухвалив Постанову, яка змінює порядок бронювання військовозобов’язаних та перегляду статусу критично важливих підприємств. Документ встановлює нові строки й критерії для бізнесу. Детальніше читайте в цьому матеріалі. Більше за темою: Бронювання працівників за добу: коли можливо Інформац...
09.06.2026
Мінфін затвердив наказ про форми об'єднаної звітності з ЄСВ та ПДФО для юросіб та ФОП
Мінфін нарешті оприлюднив оновлені форми об’єднаної звітності з ЄСВ та ПДФО для юросіб та ФОП, затверджено форму Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків – фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдино...
Нове
25.08.2026
Виплати за вагітність ФОП у разі продовження лікарняного
Як оплачувати продовжений листок непрацездатності у зв’язку з вагітністю та пологами фізособі-підприємцю? Більше за темою: Чи оплачується лікарняний для догляду за дитиною під час «дитячої» відпустки та чи продовжується ця відпустка Допомога у зв’язку з вагітністю та пологам...
25.08.2026
Якою датою нараховувати ЄСВ на виплати померлому працівнику
На виплати, нараховані померлому працівникові за період, що закінчується днем ​​його смерті, єдиний внесок нараховується та сплачується на загальних підставах. Детальніше див. нижче. Більше за теою: Дивіденди засновнику фермерського господарства: чи нараховувати ЄСВ? Перехідні відпустки в Об&rsquo...
25.08.2026
Виплати ФОП-орендарем: коли обкладати ПДФО
ФОП як податковий агент при оплаті товарів, робіт, послуг (оренди та ін.) у готівковій формі іншій фізособі-продавцю (виконавцю робіт, послуг), що не зареєстрована як самозайнята особа, може підтвердити понесені витрати договорами та актами закупки (виконаних робіт, наданих послуг), складеними на йо...
Кращі матеріали