Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Частину чистого прибутку вчасно не сплачено до бюджету: як покарають?

Згідно зі ст. 11 Закону від 21.09.06 г. № 185-V (далі – Закон № 185) господарські товариства, у статутному капіталі (далі – СК) яких є корпоративні права держави, а також товариства, 50 і більше відсотків акцій (часток, паїв) яких перебувають у СК госптовариств із часткою держави 100 %, повинні не пізніше 1 травня наступного за звітним року прийняти рішення щодо виплати держдивідендів і сплатити їх до держбюджету не пізніше 1 липня. Якщо ж рішення про виплату дивідендів не прийнято, то такі госптовариства сплачують до держбюджету частину чистого прибутку не пізніше 1 липня наступного за звітним року.

Державні унітарні підприємства та їх об’єднання (за деякими винятками) повинні щокварталу сплачувати до держбюджету частину чистого прибутку (доходу) (ст. 111 Закону № 185, постанова КМУ від 23.02.11 р. № 138).

Що буде, якщо вищевказані госптовариства і підприємства вчасно не сплатять до бюджету держдивіденди або частину чистого прибутку? На суму несвоєчасно виплачених госптовариством держдивідендів Мінекономрозвитку нараховує пеню в розмірі подвійної облікової ставки НБУ. Це прямо зазначено в абзаці сьомому ч. 5 ст. 11 Закону № 185 і п. 6 Порядку, затвердженого наказом Мінекономрозвитку від 02.07.13 р. № 725. А от за несвоєчасну сплату частини чистого прибутку санкції Законом № 185 не передбачені. При цьому, як випливає з Листа від 24.01.17 р. № 1310/6/99-99-15-02-02-15, ДФС зовсім правомірно не вважає такий платіж грошовим зобов’язанням, несплаченим у строк. Тому штрафи та пеня за несвоєчасну сплату даного платежу не повинні застосовуватися і контролюючим органом. 

Однак зверніть увагу: згідно з роз’ясненням ДФС, розміщеним у ЗІР (категорія 102.25), у випадку несвоєчасної сплати до бюджету частини чистого прибутку (доходу) контролюючий орган нараховує платнику штраф і пеню відповідно до ст. 126, 129 Податкового кодексу, а також адмінштраф на посадових осіб такого платника. Зазначимо, що такої позиції ДФС дотримується дуже давно.

Тому рекомендуємо платникам сплачувати бюджетні платежі у встановлені строки.

Також читайте:

«Базовий норматив для розрахунку держдивідендів за 2016 рік понижено до 50 %»

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Статті за темою
16.02.2026
Фінзвітність з декларацією з податку на прибуток: правила подання
Які форми фінзвітності треба подати до ДПС? Яка послідовність та особливості їх подання? Як проставити відмітки про подання? Які ризики подання фінзвітності не за своєю формою? Хто ставить «+» про оприлюднення фінзвітності та навіщо це ДПС? У якому форматі платники, які застосовують МСФЗ...
29.01.2026
Штраф, пеня, неустойка: бухоблік та різниці з податку на прибуток
У статті йдеться про те, як відобразити в бухобліку витрати у зв’язку з нарахуванням (сплатою) штрафів, а також за якими штрафами й коли виникають різниці з податку на прибуток. Хоч штрафи, пені та неустойки – не така вже й рідкість для платників податків, виникає багато питань, пов&rs...
19.01.2026
ПДВ-реєстрація: покроковий алгоритм
Залежно від обсягу та характеру здійснюваних операцій ПДВ-реєстрація може бути обов’язковою або добровільною. У статті розповімо, як розрахувати обсяг постачань для обов’язкової ПДВ-реєстрації, які операції при цьому враховуються, як впливають на розрахунок повернення товарів/передоплати...
Популярне
19.01.2026
Формування фінансового результату: відображення в бухобліку
Після завершення звітного фінансового року в бухгалтерії підбивають остаточні підсумки роботи підприємства за рік – порівнюють доходи звітного періоду та витрати, понесені для їх отримання, і визначають фінансовий результат. Як це зробити, читайте в даній статті. Річна фінансова звітність: інс...
02.12.2025
Відпустка за роботу зі шкідливими і важкими умовами праці: кому та як оформити?
У статті розглянемо у якому порядку працівникам надається додаткова щорічна відпустка за роботу зі шкідливими та важкими умовами праці. Із цієї статті ви дізнаєтесь, у яких випадках роботодавець зобов’язаний надати співробітникові додаткову щорічну відпустку за роботу зі шкідливими і важкими у...
05.01.2026
Мінімальна зарплата і прожитковий мінімум – 2026: головні цифри року та їх вплив на базові показники
Мінімальна зарплата та прожитковий мінімум впливають на ключові зарплатні розрахунки. Тому наводимо показники-2026, які бухгалтер, щоб уникнути помилок, повинен мати під рукою протягом усього року. 2026 рік традиційно починається для бухгалтера з перевірки базових соціальних показників. Мінімальна з...
Нове
17.02.2026
Допомога військовій частині: чи заповнювати додаток БД до декларації з податку на прибуток?
Розглянуто, чи показувати в додатку БД безоплатне передання будь-чого військовим частинам, зокрема якщо вони не в Реєстрі неприбутківців, та як потрапляють такі суми в новий додаток БД, що вперше подається з декларацією з податку на прибуток за 2025 рік. Ситуація. Підприємство (не Дія Сіті) 2025 рок...
17.02.2026
Відображаємо благодійну допомогу неприбутковим організаціям у декларації з податку на прибуток: 5 ситуацій
Ваше підприємство надавало благодійну допомогу неприбутковим організаціям у 2025 році? Дізнайтеся, як в окремих ситуаціях показати суму такої допомоги в новому додатку БД до декларації з податку на прибуток за звітний рік. У 2025 році правила оподаткування благодійної допомоги, наданої неприбутковим...
17.02.2026
Звітність за формою № 3-ПН: коли подавати та як заповнювати
У статті розповідаємо, хто, у яких випадках і в який строк має подавати звітність за формою № 3-ПН, які є її види та способи подання, а також роз’яснюємо, як заповнювати цю звітність. Одним з обов’язків працівників відділу кадрів є оформлення та подання кадрової звітності. До неї належит...
Кращі матеріали