Відпусткові-2019: розраховуємо на прикладах

Як піти у відпустку у 2019

• Закон від 15.11.96 р. № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон № 504);
• Порядок обчислення середньої заробітної плати, затверджений постановою КМУ від 08.02.95 р. № 100 (далі – Порядок № 100).

Сума оплати часу відпустки (відпусткові) розраховується відповідно до Порядку № 100.

За цим Порядком оплачують час щорічних відпусток, додаткових навчальних відпусток, додаткових відпусток працівникам, які мають дітей, творчих відпусток або виплати компенсації за невикористані відпустки.

Працівник у період відпустки нe працює, а за цeй період йoму виплачується середня зарплата. Тому за загальним правилом для визначення суми відпусткових слід розрахувати середньоденну зарплату та помножити її на кількість днів відпустки.

Щоб визначити середньоденну зарплату, слід поділити сумарний заробіток за розрахунковий період на відповідну кількість календарних днів розрахункового періоду (за винятком святкових і неробочих днів).