Слово редактора Uteka-Агро від 29.07.2025

Шановні читачі!

Цього тижня у фокусі Uteka-Агро – судовий збір, податок на прибуток, довідка нерезидента, помилки в податкових накладних, маркетингові договори, облік біологічних активів, кадрові процедури та військовий облік. Усе – з поясненнями, прикладами та готовими рішеннями.

Судовий збір: у якому розмірі сплачувати в 2025 році? Розбираємося, в яких випадках судовий збір обов’язковий, як визначити його розмір і що важливо врахувати під час подання позовів і заяв до суду (читайте матеріал за посиланням).

Декларація з податку на прибуток за «особливий» річний звітний період. У статті пояснюємо, хто з виробників сільськогосподарської продукції та в який строк має звітувати перед контролюючим органом за спеціальний річний податковий (звітний) період, який почався 1 липня 2024 року і закінчився 30 червня 2025 року. Також розглянули нюанси визначення об’єкта оподаткування для цього періоду.

Довідка від нерезидента: форма, переклад, легалізація. Щоб скористатися міжнародною угодою про уникнення подвійного оподаткування, потрібно дотримати вимог до форми довідки. ДПС уже змінила свій підхід – розповідаємо, що врахувати у 2025 році.

Як виправити помилку, якщо податкову накладну виписано на покупця-неплатника, а він виявився платником ПДВ. Що робити, якщо покупець не повідомив про свій статус, а постачальник оформив ПН неправильно? Чи можна виправити помилку, коли період уже минув, і які ризики щодо штрафів та ліміту? На ці запитання відповідаємо тут.

Як обґрунтувати справедливу вартість біологічних активів та сільськогосподарської продукції. Застосування справедливої вартості – це стратегічне рішення підприємства. У статті – джерела ринкових даних, як довести активний ринок і що робити, якщо його немає.

Як оформити маркетингові послуги без податкових ризиків. Пояснюємо, які формулювання застосовувати в договорах, як виглядає реальне надання маркетингових послуг і які документи підтверджують їх факт.

Договір про надання маркетингових послуг: правові аспекти. Цей вид договорів часто стає об’єктом перевірок. Ми проаналізували, як прописати умови, щоб орган ДПС не визнав послуги фіктивними. Додаємо приклад договору.

Представник працівників: навіщо потрібен та як обрати? Як діяти підприємству без профспілки: хто може представляти інтереси трудового колективу, як оформити вибори представника та які питання з ним погоджуються. Про це йдеться в матеріалі.

Змінився сімейний стан військовозобов’язаного працівника: що має зробити інспектор з військового обліку? Покрокові інструкції для кадровика або бухгалтера – у нашому матеріалі.

Працівники працюють неповний місяць чи неповний робочий час: як визначати середню зарплату для статусу критично важливого підприємства? Пояснюємо, як правильно розрахувати показники середньої зарплати, якщо працівники працюють не на повну ставку або не весь місяць.

Анонс наступних тем Uteka-Агро:

• мораторій на перевірки: яких саме суб’єктів стосується новий Указ Президента від 21.07.2025 № 538/2025;
• оновлений розрахунок сільгоспчастки: що змінилося згідно з наказом Мінагрополітики від 26.06.2025 № 1900;
• договір із фірмою на забій тварин: як документувати та обліковувати такі операції.

Нехай отримані знання допомагають вам упевнено долати будь-які професійні виклики. Ми завжди поруч, щоб підтримати вас на шляху до правильних рішень.

З повагою

Вікторія СТАНКЕВИЧ,
головна редакторка Uteka-Агро,
кандидат економічних наук

Читати всі матеріали >>>