Працівника відсторонено від роботи: як виплачувати лікарняні?
08.12.2016 193 0 0
ФСС з ТВП у листі від 27.09.2016 р. №5.2-32-1675 розглянув питання щодо виплати лікарняних за період відсторонення від роботи.
Допомога з тимчасової непрацездатності надається застрахованій особі у формі матеріального забезпечення, яке повністю або частково компенсує втрату заробітної плати.
Якщо працівника підприємства наказом голови правління було відсторонено від роботи без нарахування зарплати у зв’язку з початком щодо нього досудового розслідування, то допомога з тимчасової непрацездатності та допомога для догляду за хворою дитиною за період відсторонення не надається.
Коментарі до матеріалу