Рубрика:
Рубрики розділу:
Індексація зарплати у 2024–2025 рр.: перевіряємо поточний рік і впевнено починаємо новий!
Баланс № 51 від 17 грудня 2024 року Під завісу року бухгалтер зазвичай «озирається назад», щоб пересвідчитися, чи всі розрахунки робили правильно. Зокрема – перевірити, чи не схибили бува в індексації зарплати. У цій справі якраз і допоможе поданий матеріал: ми нагадаємо про &laqu...
E Олена Власенко
16.12.2024 113 0 0
Подарунки дітям до новорічних свят: оформлення та оподаткування
Баланс № 51 від 17 грудня 2024 року Кожен роботодавець прагне, а особливо під час війни, потішити дітей працівників подарунками до новорічно-різдвяних свят. Тож бухгалтер має знати, як оформити надання таких подарунків та які податкові наслідки мають такі операції. Розглянемо ці питання та надамо п...
13.12.2024 75 0 0
Якщо заборгованість із зарплати виплачується у грудні 2024 року
Баланс № 51 від 17 грудня 2024 року Індекси для визначення компенсації зарплати за попередні періоди, яка виплачується у 2024 році Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати провадиться в разі затримки виплати доходів на один і більше календарних м...
13.12.2024 26 0 0
Зарплатні критерії для бронювання працівників: обчислюємо середню зарплату
Баланс № 50 від 10 грудня 2024 року Одне з найгостріших питань, яке нині хвилює роботодавців, – бронювання працівників. А особливо допікає невизначеність із розрахунком середньої зарплати! В офіційних роз’ясненнях – одне, на практиці – інше, а нормативні документи цього пита...
09.12.2024 128 0 1
Військовий збір із перехідних відпусткових і лікарняних: коли 1,5 %, а коли – 5 %
Баланс № 50 від 10 грудня 2024 року Нагадаємо, що з 1 грудня 2024 року ставка військового збору становить 5 % замість 1,5 %. А як утримувати його з перехідних відпусткових та лікарняних? Розглянемо це питання, зважаючи на позицію податківців. Як застосовувати нову ставку військового збору Якщо зак...
05.12.2024 119 0 0
Бронювання працівників: зміни з 1 грудня 2024 року
Баланс № 49 від 3 грудня 2024 року У листопаді 2024 року Кабмін змінив правила бронювання працівників під час мобілізації. Ця подія викликала чимало запитань у підприємств, які бронюють своїх працівників. Про це свідчать дзвінки, що надходять на консультаційну лінію від роботодавців. У статті ми ро...
02.12.2024 149 0 0
Закон про підвищення податків: зміни для підприємців щодо сплати військового збору та авансових внесків при роздрібній торгівлі пальним
Баланс № 49 від 3 грудня 2024 року Закон від 10.10.2024 № 4015-ІХ (далі – Закон № 4015), який усі називають Законом про підвищення податків, опубліковано у «Голосі України» 30.11.2024, а отже, набуває чинності з 1 грудня 2024 року. Ми розглянемо зміни, внесені цим Законом до Подат...
02.12.2024 131 0 0
Військовий збір для фізосіб: із 1 грудня за новою ставкою!
Баланс № 49 від 3 грудня 2024 року У газеті «Голос України» від 30.11.2024 опубліковано (остаточно) Закон від 10.10.2024 № 4015-ІХ «Про внесення змін до Податкового кодексу України та інших законів України щодо забезпечення збалансованості бюджетних надходжень у період дії воєнног...
02.12.2024 256 0 0
Направлення у відрядження працівника-дистанційника
Баланс № 48 від 26 листопада 2024 року Ситуація із практики Чи можна направляти у відрядження працівника, з яким укладено трудовий договір про дистанційну роботу, та виплачувати йому добові? Умови та порядок застосування дистанційної форми трудового договору визначено ст. 602 КЗпП. Зокрема, диста...
21.11.2024 43 0 0
До 1 грудня подаємо до ТЦК списки призовників: правила, нововведення та нюанси
Баланс № 46 від 12 листопада 2024 року Підприємства, які мають працівників призовного віку, повинні подати до Територіального центру комплектування та соціальної підтримки (далі – ТЦК) список таких працівників за встановленою формою. Також цей обов’язок стосується закладів освіти, які м...
11.11.2024 131 0 0
Дистанційне звільнення працівників
Баланс № 46 від 12 листопада 2024 року В умовах воєнного стану дистанційне звільнення працівників відбувається частіше, ніж у мирний час. І хоча кадровики вже стикалися з таким звільненням під час карантину, на сьогодні це завдання не стало простішим. Про процедуру дистанційного звільнення працівни...
11.11.2024 101 0 0
У місяці прийняття на роботу – тимчасова непрацездатність та звільнення: як обчислити лікарняні та компенсацію відпустки
Баланс № 45 від 5 листопада 2024 року Практична ситуація Підприємство прийняло на роботу працівника з 2 жовтня 2024 року з місячним окладом – 16 000 грн (5-денний робочий тиждень з вихідними в суботу та неділю). З 8 до 15 жовтня (8 календарних днів) працівник хворів та йому оформлено листок ...
01.11.2024 81 0 0
Лікарняний після відпустки для догляду за дитиною: як обчислити середній заробіток
Баланс № 45 від 5 листопада 2024 року Практична ситуація Працівниця перебувала у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, потім - шестирічного віку на підставі медвисновку, а після її завершення стала до роботи 3 жовтня 2024 року. З 10 до 16 жовтня вона хворіла та надала...
01.11.2024 60 0 0
Прийняття на роботу особи, виключеної або знятої з військового обліку: у чому різниця?
Баланс № 45 від 5 листопада 2024 року Підприємство приймає працювати чоловіків призовного віку. В одного з них у військовому квитку стоїть позначка «Виключено з обліку», а в іншого – «Знято з обліку». Чи потрібно роботодавцю щодо цих працівників вести персональний війс...
31.10.2024 89 0 1
Перевірки критично важливих підприємств та призупинення бронювання
Баланс № 44 від 29 жовтня 2024 року «Особливості проведення інвентаризації» ЗМІ поширили текст протоколу засідання Уряду від 08.10.2024, зазначивши, що бронювання зупинено до 15.11.2024. Однак це некоректна інформація, адже на засіданні йшлося про зупинення не бронювання, а надання підп...
28.10.2024 74 0 0
Що загрожує працівнику в разі виявлення нестачі ТМЦ за результатами інвентаризації
Баланс № 45 від 7 листопада 2023 року Ситуація: за результатами проведеної інвентаризації на агропідприємстві виявлено нестачу товарно-матеріальних цінностей (далі – ТМЦ). Винну особу встановлено – службовець на складі. У чому питання: чи можна стягнути суму шкоди з працівника на підст...
06.11.2023 76 0 0
Як звільнити працівника за прогул: практичні поради
Баланс № 10 від 15 березня 2021 року «Оплата праці та кадри: відповідаємо на ваші запитання та рекомендуємо, як уникнути штрафів» Ситуація. На підприємстві вже декілька днів (з 22.02.21 р.) не з’являється електромеханік. На дзвінки він не відповідає. Запитання. Чи можна звільнит...
10.03.2021 163 0 0
Звільнення працівників за угодою сторін
Баланс № 41 від 8 жовтня 2024 року Звільнення за угодою сторін згідно з п. 1 ст. 36 КЗпП є однією з найбільш поширених та вигідних підстав для розірвання трудових відносин. Далі в статті розповімо про: умови та переваги звільнення за угодою сторін; оформлення звільнення за п. 1 ст. 36 КЗп...
02.10.2024 119 0 0
Додаток 4ДФ: правила та приклади заповнення
Баланс № 15 від 9 квітня 2024 року Про що стаття? Починаючи з 1 квітня податкові агенти можуть подавати інформацію про нараховані та сплачені до бюджету протягом I кварталу ПДФО та військовий збір (далі – ВЗ). Ця інформація відображається в додатку 4ДФ до Податкового розрахунку сум доходу, на...
08.04.2024 198 0 0
Звільнення, прийняття та повторне звільнення протягом місяця: як показати в об’єднаній звітності?
Баланс № 43 від 22 жовтня 2024 року Практична ситуація: працівника було звільнено з роботи 12 вересня 2024 року, з 17 вересня його повторно прийняли на роботу, а 30 вересня знову звільнили. Як відобразити його зарплату за вересень у додатку 1 до Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (спл...
21.10.2024 80 0 0