Тема:
Як розрахувати лікарняні, якщо працівник працює дві години на тиждень?
Установа працює за 40-годинним 5-денним робочим тижнем. За заявою працівнику встановлено графік роботи: один день на тиждень (вівторок) по 2 год. У працівника це основне місце роботи. Його зарплата становить 651,20 грн на місяць (ЄСВ сплачується в мінімальному розмірі – 1 562 грн). Загальний с...
N Микола Постернак
12.04.2024 66 0 0
Облік робочого часу
Стаття 7 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» зобов’язує роботодавця вести достовірний облік виконуваної працівником роботи. Як і в мирний період, для обліку робочого часу працівників підприємств застосовується Табель обліку використання робочо...
08.04.2024 19 0 0
Донорський вихідний: правила та нюанси оформлення
Баланс № 15 від 9 квітня 2024 року Суть питання. Під час воєнного стану здача крові донорами набула особливої актуальності, кількість донорів збільшилася. Донори мають право на певні пільги, передбачені трудовим законодавством, зокрема, на додаткові дні відпочинку. Тому зараз у роботодавців виникає...
08.04.2024 44 0 0
Суть питання. Під час воєнного стану здача крові донорами набула особливої актуальності, кількість донорів збільшилася. Донори мають право на певні пільги, передбачені трудовим законодавством, зокрема, на додаткові дні відпочинку. Тому зараз у роботодавців виникає чимало запитань щодо правил оформле...
05.04.2024 224 0 2
Як оплачується праця працівників молодше 18 років при скороченій тривалості робочого часу
Особливості праці молоді визначені гл. XIII КЗпП, а умови стосовно оплати праці працівників молодше 18 років при скороченій тривалості щоденної роботи – ст. 194 КЗпП. Заробітна плата працівникам молодше 18 років при скороченій тривалості щоденної роботи виплачується в такому ж розмірі, ...
05.04.2024 26 0 0
Донація крові: участь роботодавця та пільги донорам
Баланс-Бюджет № 14 від 2 квітня 2024 року Від наявності в медичних установах достатньої кількості донорської крові залежить оперативна стабілізація критичного стану пацієнтів, як військових, так і цивільних. Під час війни цей фактор важко переоцінити, тому донація всіляко підтримується державою шля...
01.04.2024 128 0 0
Від наявності в медичних установах достатньої кількості донорської крові залежить оперативна стабілізація критичного стану пацієнтів, як військових, так і цивільних. Під час війни цей фактор важко переоцінити, тому донація всіляко підтримується державою шляхом надання донорам законодавчо встановлени...
27.03.2024 194 0 0
Оплати в неробочий час: коли оформлювати чек РРО/ПРРО?
Серія Бібліотека «Баланс» Спецтема «РРО/ПРРО: інтернет-торгівля, помилки, повернення» Практична ситуація У підприємця є інтернет-магазин, який працює з 10.00 до 18.00, вихідні дні – субота та неділя. Покупці обирають товар на сайті інтернет-магазину і здійснюють оплат...
27.03.2024 36 0 0
Перехід на літній час: облік робочого часу та оплата праці
Цього року в останні вихідні березня Україна перейде на літній час, а отже, стрілки годинника необхідно буде перевести на одну годину вперед. У роботодавців виникають запитання, як обліковувати відпрацьований час та нараховувати зарплату деяким працівникам. Про це ми докладно розповімо у статті. Цьо...
25.03.2024 267 0 1
З 1 квітня зростуть розміри штрафів за використання незадекларованої праці
Держпраці нагадує, що відповідно до Закону від 09.11.2023 № 3460-IX «Про державний бюджет України на 2024 рік» мінімальна заробітна плата з 1 квітня зросте до 8 000 грн. Загальні підстави відповідальності за порушення законодавства про працю визначені ст. 265 КЗпП і вони зал...
18.03.2024 27 0 0
Надурочні роботи: як залучити до них та оплатити
Непередбачені обставини можуть збільшувати тривалість трудового процесу. Надурочна робота – регламентований вияв такого збільшення. Що не підпадає під надурочну роботу? Кого не можна залучати до неї? Чи треба погоджувати залучення до надурочних робіт з представницьким органом? Чи є обмеження т...
04.03.2024 355 0 1
Баланс № 10 від 5 березня 2024 року Непередбачені обставини можуть збільшувати тривалість трудового процесу. Надурочна робота – регламентований вияв такого збільшення. Що не підпадає під надурочну роботу? Кого не можна залучати до неї? Чи треба погоджувати залучення до надурочних робіт з пред...
04.03.2024 63 0 0
Баланс-Агро № 10 від 5 березня 2024 року Непередбачені обставини можуть збільшувати тривалість трудового процесу. Надурочна робота – регламентований вияв такого збільшення. Що не підпадає під надурочну роботу? Кого не можна залучати до неї? Чи треба погоджувати залучення до надурочних робіт з...
04.03.2024 55 0 1
Підсумований облік робочого часу: відповіді на запитання
Підсумований облік робочого часу на практиці є поширеним явищем, однак невизначеності в законодавстві щодо окремих його елементів періодично викликають у працівників кадрової та бухгалтерської служби різні запитання. У статті відповімо на популярні запитання про запровадження та документальне оформл...
01.03.2024 229 0 1
Особливості укладання трудових договорів із нефіксованим робочим часом
Відповідно до ст. 211 КЗпП трудовий договір із нефіксованим робочим часом – це особливий вид трудового договору, умовами якого не встановлено конкретний час виконання роботи, обов’язок працівника виконувати яку виникає виключно у разі надання роботодавцем передбаченої цим трудовим догово...
29.02.2024 31 0 0
Перенесення робочих днів у період воєнного стану: це можливо?
Чи дозволяє законодавство перенести робочий день 8 березня 2024 року (це п’ятниця) на вихідний (наприклад, на суботу 16 березня) з метою зробити святковий день вихідним? Якщо ні, то як можна надати працівникам додатковий день для відпочинку в період воєнного стану? Чи дозволяє законодавство п...
28.02.2024 278 0 1
Воєнний стан продовжено: що треба знати кадровику?
Баланс-Бюджет № 9 від 27 лютого 2024 року Учергове продовжено воєнний стан та мобілізацію строком на 90 діб: з 05:30 14 лютого до 05:30 14 травня 2024 року. Розглянемо особливості організації трудових відносин в умовах воєнного стану з урахуванням нещодавніх змін у законодавстві. Цього разу воєнни...
26.02.2024 44 0 0
Яка тривалість робочого часу та відпочинку під час воєнного стану в Україні?
Нормальна тривалість робочого часу може бути збільшена до 60 годин на тиждень на об’єктах критичної інфраструктури із пропорційним збільшенням заробітної плати. До 40 годин на тиждень – скорочений робочий час, передбачений для працівників із скороченим робочим днем на об’єктах кри...
24.01.2024 22 0 0
Норми тривалості робочого часу – 2024
Бібліотека Баланс № 1 «Довідник бухгалтера на 2024 рік» Зазвичай норми тривалості робочого часу розраховували, спираючись на роз’яснення Мінсоцполітики, а в останні роки – Мінекономіки. Проте починаючи з лютого 2022 року запроваджено особливі правила організації трудових від...
16.01.2024 60 0 0
Норму тривалості робочого часу на відповідний робочий рік роботодавці розраховують самостійно, враховуючи установлені на підприємстві тривалість робочого тижня, вихідні дні, тривалість щоденної роботи тощо. Відповідно до ч. 6 ст. 6 Закону від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудов...
12.01.2024 228 0 0