Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
+38(044)334-62-70
Підписатися
Кредити для Агро
Підписатися
ukr
|
ru
Розділи:
Рубрики:
На головну “Комерція”
Рубрики:
На головну “Агро”
Рубрики:
На головну “Кадровик”
Рубрики:
На головну “Медичні КНП”
Рубрики:
На головну “Online видання «Баланс»”
Рубрики:
На головну “Online видання «Баланс-Агро»”
Рубрики:
На головну “Online бібліотека «Баланс»”
Підрозділи:
Рубрики:
На головну “Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На головну “Новини Бюджет”
Рубрики:
На головну “Вебінари. Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На головну “Online Баланс-Бюджет”
Підрозділи:
Рубрики:
На головну “Календар бухгалтера Бюджет”
Рубрики:
На головну “Форми і бланки. Бюджет”
Рубрики:
На головну “Зразки. Бюджет”
Підрозділи:
Рубрики:
На головну “Календар бухгалтера”
Рубрики:
На головну “Чеклісти”
Рубрики:
На головну “Калькулятори”
Рубрики:
На головну “Дані для розрахунків”
Рубрики:
На головну “Форми і бланки”
Рубрики:
На головну “Зразки”
Підрозділи:
Рубрики:
На головну “Моє життя”
Рубрики:
На головну “Бухгалтерська кухня”
Рубрики:
На головну “Моя професія”
Рубрики:
На головну “Ком'юніті Uteka”
Online видання «Баланс» | Оплата праці та кадри

Чи належить одинокій матері додаткова відпустка, якщо дитині більше 15 років?

22.06.2020
0 0 100

Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
Готові рішення
і приклади
Миттєва активація
доступу
Можливість задати
питання експерту
Щоденні
оновлення
Доступ до ексклюзивних
матеріалів
Відкритий архів
матеріалів c 2015 року
Інші теми:
Відпустки питання-відповіді додаткова соціальна відпустка одинока матір/батько додаткова відпустка тривалість відпустки невикористана відпустка трудові права
Статті за темою
04.08.2025
Працівники працюють неповний місяць чи неповний робочий час: як визначати середню зарплату для статусу критично важливого підприємства?
Надано відповіді на запитання, як обчислюється показник середньої зарплати з метою визнання підприємства критично важливим, а також як визначати середню зарплату, якщо працівник працював неповний місяць чи неповний робочий час. Баланс № 31 від 5 серпня 2025 року Надано відповіді на запитання, як о...
28.07.2025
Дистанційна та надомна робота: чи є право на трудові пільги?
У статті розглянуто, за яких умов дистанційні та надомні працівники мають право на пільги, передбачені трудовим законодавством за особливий характер роботи або шкідливі умови праці. Баланс № 30 від 29 липня 2025 року Попри віддалений характер роботи працівник під час дистанційної або надомної робо...
08.07.2025
Виїзд заброньованих працівників за кордон у відпустку: чи можливо?
Баланс № 27 від 8 липня 2025 року Як відомо, під час воєнного стану виїзд за кордон чоловіків віком від 18 до 60 років обмежений. Водночас прямої норми, яка чітко забороняє виїзд за кордон усіх чоловіків такого віку, немає. Тому у громадян виникає багато запитань, зокрема стосовно перетинання кордо...
Популярне
19.05.2025
Баланс № 20 від 20 травня 2025 року
Новини Головні бухгалтерські новини тижня (12.05.2025–16.05.2025) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Юридичні консультації Читати Банківська таємниця: чи мають доступ податківці? Читати Строки внесення чергового пла...
16.06.2025
Баланс № 24 від 17 червня 2025 року
Новини Головні бухгалтерські новини тижня (09.06.2025–13.06.2025) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Юридичні консультації Читати Позовна давність у договірних відносинах: з 04.09.2025 перебіг строків поновиться! Читати&...
14.07.2025
Баланс № 28 від 15 липня 2025 року
Новини Головні бухгалтерські новини тижня (07.07.2025–11.07.2025) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Оподаткування Читати Нова декларація з податку на прибуток: за якою формою подавати за півріччя та за три квартали 2025 ...
Нове
04.08.2025
Працівники працюють неповний місяць чи неповний робочий час: як визначати середню зарплату для статусу критично важливого підприємства?
Надано відповіді на запитання, як обчислюється показник середньої зарплати з метою визнання підприємства критично важливим, а також як визначати середню зарплату, якщо працівник працював неповний місяць чи неповний робочий час. Баланс № 31 від 5 серпня 2025 року Надано відповіді на запитання, як о...
28.07.2025
Дистанційна та надомна робота: чи є право на трудові пільги?
У статті розглянуто, за яких умов дистанційні та надомні працівники мають право на пільги, передбачені трудовим законодавством за особливий характер роботи або шкідливі умови праці. Баланс № 30 від 29 липня 2025 року Попри віддалений характер роботи працівник під час дистанційної або надомної робо...
28.07.2025
Представник працівників: навіщо потрібен та як обрати?
На вашому підприємстві немає профспілкової організації? Тоді дізнайтеся, з ким роботодавець повинен погоджувати окремі питання трудового законодавства (порядок оплати праці, складання графіку відпусток тощо). Трудовим законодавством передбачено, що в тих випадках, коли на підприємстві немає первин...