Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Приостановление действия трудового договора из-за действия военного положения не повлияет на страховые выплаты в связи с профзаболеванием

31.10.2025

В Верховной Раде зарегистрирован проект закона о внесении изменений в ст. 36 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» относительно исчисления ежемесячной страховой выплаты в связи с профессиональным заболеванием в случае приостановления действия трудового договора из-за действия правового режима военного положения (рег. № 14143). 

Как отмечено в Пояснительной записке, на сегодняшний день законодательно четко не определена процедура исчисления суммы страховых выплат потерпевшему, когда некоторая часть информации о заработной плате в расчетном периоде, который предшествует месяцу наступления права на страховую выплату в связи с профессиональным заболеванием, отсутствует из-за наличия уважительной причины, такой как приостановление действия трудового договора в связи с военной агрессией Российской Федерации против Украины.

Проектом закона предлагается внести изменения в ч. 8 ст. 36 Закона от 23.09.1999 № 1105-XIV «Об общеобязательном государственном социальном страховании», которыми предусматривается определить, что в случае отсутствия информации о заработной плате за период, который подлежит учету для исчисления суммы страховых выплат потерпевшему, и приостановления трудового договора в связи с действием правового режима военного положения, среднемесячная заработная плата для исчисления ежемесячной страховой выплаты должна определяться по тарифной ставке (должностному окладу) или ее части, установленной на день наступления права на страховую выплату.

Если данные о размере тарифной ставки (должностного оклада) или ее части, установленной на день наступления права на страховую выплату отсутствуют, исчисление ежемесячной страховой выплаты потерпевшему осуществляется на основе минимальной заработной платы (или ее части), установленной законом на день обращения за выплатой. В таком случае расчет осуществляется в соответствии с той профессией/должностью, которую потерпевший имел до повреждения здоровья и потери профессиональной трудоспособности. 

Верховная Рада 

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
14.07.2026
20 ключевых новостей: итоги недели
Самые интересные новости минувшей недели Изменения Минэкономики к критичности предприятий вступили в силу Минразвития обновило критерии важности предприятий: действует с 03.07.2026 С 03.07.2026 вступили в силу новые критерии от Минцифры Минобороны упразднило критерии важности предприятий Из-за с...
02.06.2026
Кабмин обновил правила бронирования военнообязанных: новые требования для предприятий
Правительство приняло Постановление, изменяющее порядок бронирования военнообязанных и пересмотр статуса критически важных предприятий. Документ устанавливает новые сроки и критерии бизнеса. Детальнее читайте в этом материале. Больше по теме: Бронирование работников за сутки: когда возможно Информ...
04.05.2026
Больничные и декретные по-новому: Кабмин изменил Порядок № 1266
Кабмин изменил Порядок № 1266 о расчете больничных и декретных, уточнив правила для ФЛП, самозанятых лиц и членов фермерских хозяйств.  Больше по теме: Больничные и декретные для предпринимателей Учитывается ли при исчисления больничных материальная помощь, начисленная в месяце, который исклю...
Новое
16.07.2026
Использование торговых марок: на обсуждении ряд законопроектов
Минэкономики обнародовало ряд законопроектов, касающихся нормативного урегулирования торговых марок согласно европейскому законодательству. Подробнее об этом см. в этом материале. Больше по теме: Торговая марка: правила и нюансы заключения лицензионного договора Минэкономики 15.07.2026 обнарод...
16.07.2026
С 10 июля действуют новые правила критичности в сфере ПФУ
Правление ПФУ изменило критерии, по которым осуществляется определение предприятий, имеющих важное значение для отрасли национальной экономики в сфере управления. Какие изменения произошли? Больше по теме: Все ли предприятия должны подавать в ПФУ оперативные сведения о движении работников? Что озн...
16.07.2026
Применение ЕРК-КП кадровиками: НАК предоставило разъяснение
Справочники квалификационных характеристик профессий работников утратили значения как отдельный нормативный документ. Вместо этого в ЕРК-КП перенесена информация об отдельных квалификационных характеристиках до момента их замены профессиональными стандартами. Больше по теме: Единый реестр квалифика...
Лучшие материалы