Верховная Рада планирует внести изменения в ч. 4 ст. 24 КЗоТ путем дополнения ее положением, согласно которому при заключении трудового договора в электронной форме с использованием квалифицированной или усовершенствованной электронной подписи гражданина представление документов, удостоверяющих личность, в бумажной форме не требуется.
Идентификация работника будет осуществляться через использование квалифицированной электронной подписи, которая формируется после прохождения лицом процедуры идентификации высокого уровня доверия в соответствии с требованиями действующего законодательства.
То есть работник может подать документы и подписать договор онлайн, а стороны могут договориться по взаимному согласию:
Таким образом, при принятии документа народными депутатами можно будет заключать трудовой договор дистанционно, без бумаги. Также документы работнику можно подавать в электронном формате, а подтверждение лица будет осуществляться с помощью электронной подписи.
Верховная Рада
