Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Отраслевые и региональные критерии для признания предприятий критически важными в целях бронирования работников

Обновлено
20.08.2026

В статье приведен перечень государственных органов и их распорядительных документов, которыми утверждены:

  • отраслевые критерии для предоставления предприятиям статуса критически важных для национальной экономики (табл. 1);
  • региональные критерии для получения предприятиями статуса критически важных для нужд территориальной громады (табл. 2).

Предоставление предприятию статуса критически важного

Определение предприятий критически важными осуществляется госорганом, юрисдикция которого распространяется на всю территорию Украины, по соответствующей сфере управления и отрасли экономики или областной, Киевской городской госадминистрацией (военной администрацией) на территории соответствующей административно-территориальной единицы.

Такие органы своим распорядительным документом утверждают соответствующие отраслевые критерии (см. табл. 1) и региональные критерии (см. табл. 2).

Таблица 1. Отраслевые критерии признания предприятий критически важными для национальной экономики (по состоянию на 17.08.2026)


п/п

Государственный орган

Нормативный акт госоргана, которым
утверждены критерии

1

2

3

1

Министерство юстиции (учреждения судебных экспертиз, относящиеся к сфере управления Минюста)

Приказ от 03.01.2025 № 40/5 «Об утверждении Критериев, по которым осуществляется определение учреждений судебных экспертиз, относящихся к сфере управления Министерства юстиции Украины, имеющими важное значение для отраслей национальной экономики»

2

Министерство юстиции (сфера предоставления бесплатной законодательной помощи)

Приказ от 06.01.2025 № 48/5 «Об утверждении Критериев определения учреждений, имеющих важное значение для отрасли национальной экономики в сфере предоставления бесплатной законодательной помощи»

3

Министерство юстиции (предприятия, отнесенные к сфере управления Минюста)

Приказ от 13.01.2025 № 110/5 «Об утверждении Критериев, по которым осуществляется определение предприятий, отнесенных к сфере управления Министерства юстиции Украины, имеющими важное значение для отрасли национальной экономики в особый период»

4

Минэкономики и окружающей среды

Приказ Министерства экономики, окружающей среды и сельского хозяйства от 24.06.2026 № 6954 «Критерии определения предприятий, учреждений и организаций имеющими важное значение для отраслей национальной экономики»

Обратите внимание, что Министерство аграрной политики и продовольствия с 17.07.2026 стало опять отдельным органом, но предприятия агропромышленного комплекса руководствуются Критериями № 6954

5

Министерство энергетики

Приказ от 19.12.2024 № 475 «О критериях определения предприятий, учреждений и организаций имеющими важное значение для отрасли национальной экономики»

6

Министерство здравоохранения

Приказ от 16.06.2026 № 815 «О внесении изменений в Критерии, по которым осуществляется определение предприятий, учреждений и организаций имеющими важное значение для отрасли национальной экономики в сфере здравоохранения»

7

Министерство развития громад и территорий

Отрасль авиационного и автомобильного транспорта, туризма и строительства – приказ от 30.06.2026 № 1259 «О внесении изменений в Критерии определения предприятий, учреждений и организаций имеющими важное значение для национальной экономики в отраслях транспорта, почтовой связи, строительства, энергоэффективности и жилищно-коммунального хозяйства в особый период»

Отрасль транспорта, почтовой связи, строительства, энергоэффективности и жилищно-коммунального хозяйства – приказ от 30.06.2026 № 1260 «О внесении изменений в Критерии определения предприятий, учреждений и организаций имеющими важное значение для национальной экономики в отраслях авиационного и автомобильного транспорта, туризма и строительства в особый период»

8

Министерство социальной политики

Приказ от 23.06.2026 № 194 «О внесении изменений в Критерии определения предприятий, учреждений и организаций имеющими важное значение для отрасли национальной экономики в сфере социальной защиты населения»

9

Министерство культуры и стратегических коммуникаций

Приказ от 30.06.2026 № 711 «О внесении изменений в приказ Министерства культуры и стратегических коммуникаций Украины от 07 февраля 2025 года № 67»

10

Министерство по делам ветеранов

Приказ от 22.06.2026 № 788 «Об утверждении Критерия, по которому осуществляется определение предприятий, учреждений, организаций имеющими важное значение для отрасли национальной экономики в сфере социальной защиты ветеранов войны, лиц, имеющих особые заслуги перед Родиной, пострадавших участников Революции Достоинства, членов семей таких лиц и членов семей погибших (умерших) ветеранов войны, членов семей погибших (умерших) Защитников и Защитниц Украины»

11

Министерство молодежи и спорта

Приказ от 22.06.2026 № 3799 «О внесении изменений в приказ Украины от 23 декабря 2024 года № 7742»

12

Министерство обороны

Приказ от 30.06.2026 № 234 «Об утверждении Изменений в Критерии, по которым осуществляется определение Министерством обороны Украины предприятий, учреждений и организаций в сфере оборонно-промышленного комплекса, в авиастроительной отрасли и в сфере космической деятельности имеющими важное значение для национальной экономики»

13

Министерство финансов

Приказ от 23.06.2026 № 335 «Об утверждении Критериев, по которым Министерство финансов Украины определяет предприятия, учреждения, организации имеющими важное значение для отрасли национальной экономики»

14

Минцифры

Приказ от 23.06.2026 № 127 «Об утверждении Критериев, по которым осуществляется определение предприятий, учреждений и организаций имеющими важное значение для отрасли национальной экономики в сфере цифровизации

15

Министерство образования и науки

Приказ от 18.06.2026 № 960 «Об утверждении Критериев, по которым осуществляется определение предприятий, учреждений и организаций имеющими критически важное значение для отрасли национальной экономики в сфере образования и науки»

16

Национальное агентство по вопросам Государственной службы

Приказ НАГС от 07.07.2026 №95-26 «О внесении изменений в Критерии, по которым осуществляется определение предприятий, учреждений и организаций имеющими важное значение в сфере государственной службы»

17

Министерство внутренних дел

Приказ от 24.06.2026 № 586 «О внесении изменения в Критерии, по которым осуществляется определение предприятий, учреждений, организаций, которые относятся к сфере управления Министерства внутренних дел Украины, имеющими важное значение для отрасли национальной экономики в особый период»

18

Министерство иностранных дел

Приказ от 30.06.2026 № 344 «Об утверждении Критериев по которым осуществляется определение предприятий, учреждений и организаций, которые относятся к сфере управления Министерства иностранных дел Украины, имеющими важное значение для отраслей национальной экономики в сфере внешних отношений в особый период»

19

НКЦБФР (рынки капитала и организованные товарные рынки)

Решение от 17.06.2026 18/21/4684/К01 «Об утверждении Критериев, по которым осуществляется определение предприятий, учреждений, организаций имеющими важное значение для отрасли национальной экономики, а именно для рынков капитала и организованных товарных рынков»

Таблица 2. Региональные (местные) критерии для получения предприятиями статуса критически важного для нужд территориальной громады (по состоянию на 17.08.2026)


п/п

Наименование администрации

(областная (ОГА) или военная (ОВА))

Реквизиты распорядительного документа

1

2

3

1

Винницкая ОВА

Распоряжение от 29.06.2026 № 98-р

2

Волынская ОВА

Распоряжение от 25.06.2026 № 365

3

Донецка ОВА

Распоряжение от 25.06.2026 № 413/5-26

4

Житомирская ОВА

Распоряжение от 30.06.2026 № 820

5

Закарпатская ОВА

Распоряжение от 29.06.2026 № 470

6

Запорожская ОГА

Распоряжение от 09.07.026 р № 670

7

Ивано-Франковская ОГА

Распоряжение от 25.06.2026 № 318

8

Киевская городская ВА

Распоряжение от 10.07.2026 № 798

9

Киевская ОВА

Распоряжение от 29.06.2026 № 1042

10

Кировоградская ОВА

Распоряжение от 02.07.2026 №1039-р

11

Луганская ОГА

Распоряжение от 01.07.2026 № 266

12

Львовская ОВА

Распоряжение от 24.06.2026 № 1332/0/5-24ВА

13

Николаевская ОГА

Распоряжение от 30.06.2026 № 270-р

14

Одесская ОВА

Распоряжение от 29.06.2026 № 741/A - 2026

15

Полтавская ОВА

Распоряжение от 30.06.2026 № 710

16

Ровенская ОГА / ОВА

Распоряжение от 25.06.2026 № 387

17

Сумская ОВА

Распоряжение от 09.06.2026 № 361-ОД

18

Тернопольская ОВА

Распоряжение от 26.06.2026 № 437/01.02-01

19

Харьковская ОВА

Распоряжение от 07.07.2026 № 569 В

20

Херсонская ОВА

Распоряжение от 08.07.2026 № 260

21

Хмельницкая ОВА

Распоряжение от 01.07.2026 № 829/2026-р 

22

Черкасская ОГА

Распоряжение от 03.07.2026 № 4

23

Черновицкая ОВА

Распоряжение от 29.06.2026 № 806-р

24

Черниговская ОВА

Распоряжение от 29.06.2026 № 871

Таблица 1. Отраслевые критерии признания предприятий критически важными для национальной экономики (по состоянию на 17.08.2026).doc
Скачать
Таблица 2. Региональные (местные) критерии для получения предприятиями статуса критически важного для нужд территориальной громады (по состоянию на 17.08.2026 г.).doc
Скачать
Комментарии к материалу
Статьи по теме
19.08.2026
Бронирование работников: пошаговые действия
В статье приводим пошаговый алгоритм действий работодателя по бронированию военнообязанных работников предприятий. Во время военного положения бронирование работников является одной из важных задач работодателя, ведь это позволяет предприятию работать благодаря необходимому количеству персонала. Но ...
18.08.2026
Проверка действительности военно-учетного документа: действия работодателя
Нужно ли работодателю проверять военно-учетный документ при приеме работника? В статье рассмотрим, как лицо, ответственное за ведение воинского учета на предприятии, может проверить актуальность военно-учетных документов военнообязанных работников. Каким должен быть военно-учетный документ работни...
22.07.2026
Кого штрафуют за нарушение воинского учета: актуальная судебная практика
В статье на примерах судебных решений рассмотрено, за какие нарушения ТЦК составляют протоколы и имеют ли они право налагать штраф на лицо, ответственное за ведение воинского учета на предприятии. Тема статьи: Кого ТЦК могут оштрафовать за нарушения воинского учета и когда суды отменяют такие штраф...
Популярное
19.08.2026
Бронирование работников: пошаговые действия
В статье приводим пошаговый алгоритм действий работодателя по бронированию военнообязанных работников предприятий. Во время военного положения бронирование работников является одной из важных задач работодателя, ведь это позволяет предприятию работать благодаря необходимому количеству персонала. Но ...
29.07.2026
Военное положение продлено: что нужно знать кадровику?
Из статьи узнаете, на какие нюансы должен обратить внимание кадровик в связи с продлением военного положения и мобилизации. В очередной раз продлено военное положение и мобилизация сроком на 90 суток: с 2 августа 2026 года по 31 октября 2026 года. Рассмотрим особенности организации трудовы...
28.07.2026
Расчет нормы продолжительности рабочего времени – 2026
В статье приводим расчет нормы продолжительности рабочего времени на 2026 год при пятидневной и шестидневной рабочей неделе с учетом продления военного положения до конца 2026 года.  Учет рабочего времени является важной частью организации труда, поэтому работодатели должны рассчитывать норму е...
Новое
19.08.2026
Бронирование работников: пошаговые действия
В статье приводим пошаговый алгоритм действий работодателя по бронированию военнообязанных работников предприятий. Во время военного положения бронирование работников является одной из важных задач работодателя, ведь это позволяет предприятию работать благодаря необходимому количеству персонала. Но ...
18.08.2026
Проверка действительности военно-учетного документа: действия работодателя
Нужно ли работодателю проверять военно-учетный документ при приеме работника? В статье рассмотрим, как лицо, ответственное за ведение воинского учета на предприятии, может проверить актуальность военно-учетных документов военнообязанных работников. Каким должен быть военно-учетный документ работни...
29.07.2026
Как знакомить с правилами воинского учета работников, принятых на дистанционную или удаленную работу?
Выясняем, как ознакомить с правилами воинского учета работников, которых принимают на дистанционную работу. Как ознакомить с Правилами воинского учета работника, который работает дистанционно? Достаточно ли просто отправить Правила воинского учета по электронной почте? Что необходимо предусмотрет...
Лучшие материалы