Що є підставою для встановлення скороченого робочого часу?

Кодексом Законів України про працю, а саме статтею 51, передбачено встановлення відповідним категоріям працюючих скороченого робочого часу. З’ясуємо, кому роботодавець повинен встановити скорочений робочий час (тиждень) і якими нормативно-правовими актами це передбачено. Скорочений робочий час (тиж...

Редакція

26.09.2017 1136 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Як відобразити в бухобліку витрати, пов'язані з визнанням пред'явлених претензій

Мінфін у листі від 16.06.2017 р. N 35210-07-10/16083 зазначив, що витратами звітного періоду визнаються або зменшення активів, або збільшення зобов'язань, що призводить до зменшення власного капіталу підприємства (за винятком зменшення капіталу внаслідок його вилучення або розподілу власниками), за ...

22.09.2017 145 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Заповнення листків непрацездатності у зв'язку з вагітністю та пологами

Враховуючи чисельні звернення страхувальників та застрахованих осіб щодо правильності заповнення лікарями закладів охорони здоров’я листків непрацездатності у зв’язку з вагітністю та пологами виконавча дирекція Фонду соціального страхування України повідомляє. Згідно із статтею 17 Закону України «П...

21.09.2017 513 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Щодо обміну довідок про тимчасову непрацездатність на бланки листків непрацездатності

З огляду на ситуацію, що склалася у 2017 році в закладах охорони здоров’я деяких областей України у зв’язку із відсутністю бланків листків непрацездатності, виконавча дирекція Фонду соціального страхування України повідомляє. Відповідно до п. 1 ст. 31 Закону України «Про загальнообов’язкове державн...

20.09.2017 206 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Надання відпустки за шкідливі умови праці

Умови праці працівника на підприємстві ( установі, організації) фактично належать до шкідливих, однак назви його професії немає в Списку для надання додаткових відпусток за шкідливі умови праці. Чи можна надати працівникові таку додаткову відпустку? Згідно зі ст. 7 Закону України «Про відпуст...

13.09.2017 998 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Змінено вимоги щодо перевезення готівки через митний кордон України!

Листом Національного банку України від 30.06.2017 №40-00005/45817, надано відповідні роз’яснення щодо практичного застосування вимог постанови Правління Національного банку України від 21.03.2017 №24 «Про внесення змін до Інструкції про переміщення готівки і банківських металів через митний ко...

11.09.2017 154 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи потрібна посадова інструкція на підприємстві?

Посадова інструкція є важливим елементом організації праці у будь-якому трудовому колективі і регламентує виконання працівником своїх функцій. Цей документ визначає організаційно-правове становище працівників та забезпечує умови для ефективної праці. Зазвичай, включає в себе короткий виклад основних...

11.09.2017 2131 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Держстат про форму №П-2

Держстат у листі від 21.11.2016 р. № 09.4-12/307-16 уточнив, що форми первинного обліку, зокрема форма №П-2 "Особова картка працівника" (далі - особова картка), містять стандартний уніфікований перелік показників, необхідних для складання респондентами форм державних статистичних спостережень із пра...

11.09.2017 428 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Держрегуляторна служба про періодичність здійснення органом держконтролю перевірки

Держрегуляторна служба у листі від 01.09.2017 р. №7498/0/20-17 зазначила, що періодичність здійснення органом державного нагляду (контролю) перевірки за діяльністю суб'єктів господарювання залежить від ступеня ризику, до якого ця діяльність віднесена. Якщо не затверджені критерії розподілу суб'єкті...

08.09.2017 222 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Про перевірки обґрунтованості видачі та продовження листків непрацездатності

ФСС з ТВП у листі від 11.05.2017 р. № 5-14/Н-225з-60 нагадала, що рішення про призначення матеріального забезпечення та надання соціальних послуг приймається комісією (уповноваженим) із соціального страхування, що створюється (обирається) на підприємстві, в установі, організації, до складу якої вход...

07.09.2017 401 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Коли послуги з оренди можна підтвердити рахунком-фактурою

Мінфін в листі від 22.08.2017 р № 35210-07/23-3364/2658 нагадав, що для здійснення орендних платежів, як правило, складається акт наданих послуг, що є підставою для розрахунків, порядок яких визначається договором про оренду, і підписується посадовими особами орендодавця і орендаря. При цьому якщо ...

07.09.2017 472 0 2

Щоденний бухгалтерський огляд

Документальне оформлення операцій з надання послуг оренди майна

Мінфін у листі від 22.08.2017 р. № 35210-07/23-3364/2658 зазначило, що правовідносини щодо нарахування та сплати орендної плати регулюються договором про оренду з урахування норм Цивільного та Господарського кодексів України. Проте для підтвердження господарської операції з надання та отримання посл...

06.09.2017 361 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Працівник не вийшов на роботу. Чи потрібно «скасовуюче» повідомлення?

Частиною третьою статті 24 Кодексу законів про працю України визначено, що працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпеч...

04.09.2017 1457 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Про оформлення на роботу найманих працівників приватного підприємця

1 січня 2015 року виключено з Кодексу законів про працю України (КЗпП) статтю 24-1, яка потребує реєстрації в службі зайнятості трудового договору, укладеного між підприємцем і найманим працівником. Починаючи з 2015 року КЗпП не зобов'язує реєструвати трудовий договір в службі зайнятості. Разом із т...

04.09.2017 7105 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Працівник надав роботодавцю довідку від лікаря, а не лікарняний. Як діяти?

Чи може довідка, видана лікарем, бути підтверджуючим документом причини відсутності на роботі працівника, протягом зазначеного в ній періоду, а також, яку ознаку відсутності в такому випадку необхідно зазначити в табелі обліку робочого часу? Для об’єктивного аналізу описаної ситуації термін «тимчас...

04.09.2017 3460 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Ведення обліку та нарахування зарплати робітнику, який призваний на військові навчальні збори

Відповідно до абзацу другого статті 119 Кодексу законів про працю України працівникам, які, зокрема, залучаються до виконання обов’язків, передбачених Законом України від 25 березня 1992 року № 2232-XII «Про військовий обов’язок і військову службу», надаються гарантії та пільги згідно із цим Законом...

01.09.2017 3026 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Головні вимоги, яких повинні дотримуватись роботодавці при звільненні працівників

Відповідно до пункту 1 частини першої статті 40 Кодексу Законів про Працю України (КЗпП) трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення строку його чинності можуть бути розірвані власником або уповноваженим ним органом в разі скорочення чисельност...

31.08.2017 824 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Безнадійна заборгованість банку: роз’яснює Мінфін

Мінфін у листі від 14.07.2017 р. N 11210-11-10/18862 уточнило, що для цілей застосування положення підпункту 14.1.11 пункту 14.1 статті 14 Кодексу до безнадійної заборгованості банками відноситься заборгованість за фінансовим кредитом, за яким прострочення погашення боргу (його частини) становить по...

30.08.2017 150 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Роз'яснено, які документи підтверджують походження готівки на митниці

НБУ у листі від 30.06.2017 N 40-0005/45817 надав роз'яснення, які документи має надавати фізична особа під час митного проходження у разі переміщення через кордон готівки у сумі, що перевищує в еквіваленті 10000 євро. Фізична особа - резидент, що вивозить відповідну суму, має надати митним органам:...

28.08.2017 372 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Коли може бути перенесена щорічна відпустка

Громадянам, які перебувають у трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями, незалежно від форм власності, виду діяльності та галузевої належності, а також працюють за трудовим договором у фізичної особи, надаються щорічні (основна та додаткові) відпустки із збереженням на їх періо...

22.08.2017 402 0 0

Page №39 | роз’яснення держорганів