Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Пенсійну реформу відклали на 2017 рік

06.12.2016

Пенсійну реформу довелося перенести на наступний 2017 рік. На її реалізацію необхідно 50 мільярдів гривень. Зміни зараз проглядаються лише як тенденції, але з дуже чіткими контурами. Запропонована модель враховує в першу чергу страховий стаж.

Загальновідомо, що нині умовою виходу на пенсію є досягнення пенсійного віку. Для чоловіків це вже сьогодні 60 років. А жінкам підвищуватимуть пенсійний вік до 60 років до кінця 2020 року. Запропонована реформа дещо відходить від абсолютної прив’язки до поняття пенсійного віку.

З 1 січня 2021 року пропонується брати до уваги лише справжній страховий стаж. Тобто підтверджений у базі даних, стаж, що відслідковується з 1 липня 2000 року. Для виходу на пенсію в 60 років у людини має бути 20 років страхового стажу: за період з 1 липня по 31 грудня 2020 року. І загальний стаж (з урахуванням періодів до 1 липня 2000 року) для чоловіків має складати 35 років, для жінок – 30 років.

Якщо ж у людини немає повного страхового стажу, тоді, на думку Міністра, за умови, що в людини більше 15-ти, але менше 20-ти років стажу, вона йтиме на пенсію в 63 роки. Якщо менше 15 років стажу – в 65 років.

Абсолютним нововведенням може стати можливість доплати внесків.

Скажімо, 1 січня 2021 року у вас не вистачає 10 років страхового стажу. Значить, вам необхідно доплатити внески за 120 місяців й отримати свій страховий стаж. Припустимо, із січня 2017 року мінімальна заробітна плата зросла до 3200 гривень. Єдиний соціальний внесок – 22% складатиме 704 гривні щомісяця. За 120 місяців вийде близько 84 тисяч 480 гривень. Заплати – й виходь на пенсію у 60 років. І далі з 1 січня 2022 року обов’язковий страховий стаж, що рахуємо після 1 липня 2000 року, повинен складати 21 рік. І так до 2035 року, доки страховий стаж повністю не витіснить інший. А увесь страховий стаж, набутий до 1 липня 2000 року, просто буде враховуватись у загальний.

В країні повинен бути дотриманий своєрідний „контракт поколінь”: я живу, плачу, утримую пенсіонерів і очікую, що коли я вийду на пенсію, наступне покоління буде утримувати мене – платити внески у Пенсійний фонд.

Докладніше дивись за посиланням: http://www.msp.gov.ua/news/11910.html

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
04.11.2025
Топ-20 новин минулого тижня
Найбільш цікаві новини минулого тижня З 1 листопада починають діяти нові правила оформлення та продовження відстрочок від мобілізації Президент підписав закони про продовження воєнного стану і загальної мобілізації Оновлено показники середньої зарплати за 2025 рік, яка враховується для обчислення ...
08.09.2025
Закон № 4536 опубліковано 3 вересня: огляд основних змін
Закон № 4536 вносить зміни, зокрема, до Податкового кодексу, Закону від 08.07.2010 № 2464-VІ , Закону від 18.06.2024 № 3817-ІХ. Більшість норм Закону № 4536 набирає чинності з першого числа місяця, наступного за місяцем його опублікування, тобто з 1 жовтня 2025 року. Більше за темою: Квартальна об&...
08.10.2025
Оновлено Довідник умовних кодів товарів
ДПС опублікувала оновленний Довідник умовних кодів товарів. ДПС опублікувало оновлений Довідник умовних кодів товарів. Умовний код товару Назва товару 00101 житловий будинок 00102 будівля 00103 ...
Нове
06.11.2025
Схвалено концепцію регулювання ринку віртуальних активів
Рада з фінансової стабільності відзначила ризики підвищеного оподаткування банків і схвалила концепцію регулювання ринку віртуальних активів. Що це за Концепція та на що вона впливатиме? Більше за темою: Банківська таємниця: чи мають доступ податківці? Рада з фінансової стабільності (далі – Р...
05.11.2025
Інноваційні стартапи сфери енергетики: хто може взяти участь
Нова акселераційна програма Free Electrons 2026 має на меті підтримати стартапи, що створюють інновації для енергетичного переходу (clean energy transition), і допомогти їм вийти на глобальний ринок. Більше за темою: Бюджетні гранти: як застосовувати різниці з податку на прибуток Облік гранті...
05.11.2025
Бізнес зберіг позитивні оцінки ділової активності: аналітика НБУ
Стримуючий вплив на економічну активність підприємств мали зростання інтенсивності обстрілів, руйнувань енергетичної інфраструктури, логістики та виробництв, енергодефіцит, значні витрати бізнесу на відновлення, оплату праці та енергоресурси, а також збереження дефіциту робочої сили. Бізнес у жовтні...
Кращі матеріали