Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

5 кроків щодо захисту комерційної таємниці

05.07.2018

Як захистити комерційну таємницю підприємства? Як запобігти «витік» важливою комерційної інформації з боку співробітників або контрагентів?

5 перших кроків щодо захисту комерційної таємниці підприємства

1. Визначте перелік інформації, що становить комерційну таємницю підприємства. Затвердіть цей перелік наказом керівника підприємства.

2. Обмежте доступ до даної інформації шляхом встановлення порядку поводження з комерційною таємницею і контролю над дотриманням такого порядку. Для чого необхідно розробити і затвердити локальний нормативний акт підприємства: «Положення про комерційну таємницю підприємства» і ввести в дію дане положення наказом керівника.

3. Організуйте облік осіб, які мають доступ до комерційної таємниці і осіб, яким така інформація була надана в зв'язку зі здійсненням господарської і науково-дослідницької діяльності підприємства.

4. Проінструктуйте зазначених вище осіб (фізичних осіб і представників, юридичних осіб - ділових партнерів. Візьміть з них письмові зобов'язання про нерозголошення комерційної таємниці Вашого підприємства. Укладіть з ними договори про конфіденційність і (або) підписки про нерозголошення комерційної таємниці. Доведіть до них норми законодавства України, згідно яких встановлюється кримінальна, адміністративна, цивільно-правова та господарсько-правова відповідальність за збір та розголошення комерційної таємниці підприємства.

5. Наказом керівника підприємства призначте осіб, відповідальних за збереження комерційної таємниці підприємства і дотримання режиму поводження з нею. Проведіть навчання і атестацію даного персоналу.

http://uainfo.org

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
09.09.2025
Топ-20 новин минулого тижня
Найбільш цікаві новини минулого тижня Унесено зміни до переліку територій бойових дій і ТОТ (накази від 15.07 та 17.07.2025) Зміни в зарплаті «підакцизних» СГ із 1 жовтня 2025 року: Закон опубліковано У Верховній Раді зареєстровано законопроєкт щодо змін у законодавстві про мобілізацію...
17.07.2025
Кабмін оновив правила визначення критичності підприємств для бронювання працівників
Порядок та Критерії, за якими бронюють працівників підприємств, знову зазнали змін. Розглянемо, кого цього разу це стосується. Більше за темою: Зарплатні критерії для бронювання працівників: обчислюємо середню зарплату Строки зберігання документів з військового обліку та бронювання Бронювання у ф...
26.08.2025
Роз’яснення Мінекономіки щодо організації бронювання військовозобов’язаних: лист від 19.08.2025
Мінекономіки: лист від 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 щодо організації бронювання військовозобов’язаних. Більше за темою: Зарплатні критерії для бронювання працівників: обчислюємо середню зарплату Строки зберігання документів з військового обліку та бронювання Бронювання у фермерському ...
Нове
12.09.2025
«Тренди ринку праці» – новий сервіс Державної служби зайнятості
Знання тенденцій на ринку праці дозволить бути на крок попереду, ще краще розуміти принципи працевлаштування, навчання, перекваліфікації, отримання грантів та співпраці з роботодавцями Хочете знати, як змінюється ринок праці, які тенденції і що буде далі? Тепер це можливо разом із Державною сл...
12.09.2025
Затверджено порядок ведення Реєстру інтегрованих довкіллєвих дозволів
Єдиний реєстр інтегрованих довкільних дозволів є функціональним модулем «ЕкоСистеми»– національної онлайн-платформи, яка містить актуальну інформацію про стан довкілля. Реєстр створює для бізнесу «єдине вікно» отримання довкіллєвих дозволів, при цьому забезпечуючи ...
12.09.2025
Облікову ставку НБУ збережено на рівні 15,5 %
Інфляція закріплюється на траєкторії зниження, але все ще є високою. Зовнішня допомога надходить у достатніх обсягах для підтримання міжнародних резервів на належному рівні та фінансування дефіциту бюджету. Перебіг повномасштабної війни залишається основним ризиком для інфляційної динаміки та економ...
Кращі матеріали