Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
-
Коммерция
-
Агро
-
Кадровик
-
Медицинские КНП
-
Online издание «Баланс»
-
Online издание «Баланс-Агро»
-
Online библиотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новости Бюджет
-
Вебинары. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календарь бухгалтера Бюджет
-
Формы и бланки. Бюджет
-
Образцы. Бюджет
-
Календарь бухгалтера
-
Чеклисты
-
Калькуляторы
-
Данные для расчетов
-
Формы и бланки
-
Образцы
-
Моя жизнь
-
Бухгалтерская кухня
-
Моя профессия
-
Комьюнити Uteka
Метка: отпуск без сохранения зарплаты
Можно ли отказать в предоставлении отпуска на детей в период приостановления трудового договора?
Имеет ли право работодатель отказать в предоставлении «детского» отпуска, если действие трудового договора с работником приостановлено. Ответ на этот вопрос – в статье.
Библиотека Баланс № 16 «Социальные отпуска: порядок предоставления, оформления и оплаты»
Практическ...
20.08.2026
Можно ли отказать в предоставлении отпуска на детей в период приостановления трудового договора?
Имеет ли право работодатель отказать в предоставлении «детского» отпуска, если действие трудового договора с работником приостановлено. Ответ на этот вопрос – в статье.
Практическая ситуация
С работником приостановлено действие трудового договора по его инициативе. Сейчас он проси...
Обновлено
19.08.2026
Обязательно ли совместителю уходить в отпуск одновременно в двух местах работы
Ежегодные отпуска по основному месту работы и по совместительству предоставляются отдельно по каждому трудовому договору. Совместитель имеет право, но не обязанность брать отпуск одновременно на обоих местах работы или в разное время. Детали см. ниже.
Больше по теме:
Может ли совместитель работать ...
Разъяснение
18.08.2026
Какие виды отпусков существуют во время военного положения
В Гоструда напомнили о видах отпусков, действующих во время военного положения. Детальнее об этом читайте в этом материале.
Больше по теме:
Имеет ли право работник брать отпуск без сохранения зарплаты несколько раз в течение года?
Можно ли предоставить два разных отпуска без сохранения зарплаты по...
Разъяснение
11.08.2026
Предоставляются ли работникам, допущенным ко вступительным экзаменам в ЗВО, отпуска без сохранения зарплаты
Работница торгового заведения подала документы на поступление в высшее учебное заведение в столице. Имеет ли она право на отпуск для сдачи вступительных экзаменов?
Больше по теме:
Имеет ли право работник брать отпуск без сохранения зарплаты несколько раз в течение года?
Можно ли предоставить два р...
Разъяснение
10.08.2026
20 ключевых новостей недели (20.07.2026–24.07.2026)
Самые интересные новости минувшей недели
Минюст обновил унифицированные формы типовых документов для юрлиц
Минэкономики отозвало новость о создании координационного центра по организации бронирования
У работника выявлен статус «в розыске»: что нужно знать работодателям
Закон о ВПЛ: ка...
28.07.2026
Предоставление отпусков за предыдущие периоды в мирное и военное время
В статье рассматриваем порядок предоставления и оформления отпусков за предыдущие годы в мирное время и в период действия военного положения.
В статье вы получите ответы на следующие вопросы:
Какие виды неиспользованных отпусков не «сгорают» и могут быть предоставлены в последующие...
27.07.2026
Предоставление отпусков за предыдущие периоды в мирное и военное время
В статье рассматриваем порядок предоставления и оформления отпусков за предыдущие годы в мирное время и в период действия военного положения.
В статье вы получите ответы на следующие вопросы:
Какие виды неиспользованных отпусков не «сгорают» и могут быть предоставлены в последующие...
27.07.2026
«Бесплатный» отпуск планируют приобщать к страховому стажу: законопроект
Парламентарии планируют относить в страховой стаж периоды пребывания работников в отпуске без сохранения заработной платы в связи с эвакуацией с территорий боевых действий. Законопроект находится на ознакомлении в Верховной Раде.
Больше по теме:
Отпуск без сохранения зарплаты: как отразить в отчетн...
22.07.2026
Нужно ли уведомление об увольнении срочного работника?
Работница приступает к работе после окончания отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им шестилетнего возраста. Обязан ли работодатель сообщать об увольнении работника, который был принят на ее место по срочному трудовому договору?
На период пребывания работницы в...
21.07.2026
Предоставление отпусков за предыдущие периоды в мирное и военное время
В статье рассматриваем порядок предоставления и оформления отпусков за предыдущие годы в мирное время и в период действия военного положения.
В статье вы получите ответы на следующие вопросы:
Какие виды неиспользованных отпусков не «сгорают» и могут быть предоставлены в последующие...
20.07.2026
Предоставление отпусков за предыдущие периоды в мирное и военное время
В статье рассматриваем порядок предоставления и оформления отпусков за предыдущие годы в мирное время и в период действия военного положения.
В статье вы получите ответы на следующие вопросы:
Какие виды неиспользованных отпусков не «сгорают» и могут быть предоставлены в последующие г...
16.07.2026
Следует ли предоставлять «чернобыльский» отпуск пострадавшему 3-й или 4-й категории
Для лиц, относящихся к 3-й или 4-й категории или имеющих статус пострадавшего ребенка (без инвалидности), право на дополнительный оплачиваемый отпуск не предусмотрено. Детали см. ниже.
Больше по теме:
Льготы и компенсации для работников – «чернобыльцев»
Как работодателю полу...
Разъяснение
14.07.2026
Какие виды отпусков за свой счет можно оформить работникам
Во время военного положения работники могут оформить отпуск без сохранения заработной платы при определенных условиях. Законодательство предусматривает два основных вида таких отпусков: по соглашению сторон или в обязательном порядке. Каждый вид имеет свои особенности, в частности, условия оформлени...
25.06.2026
Отпуска во время военного положения: какие нормы признаны неконституционными
В статье выясняем, какие нормы о предоставлении отпусков во время военного положения утратили силу в связи с признанием их неконституционными.
Баланс-Бюджет № 25 от 23 июня 2026 года
Конституционный Суд Украины (далее – КСУ) признал неконституционными отдельные ограничения права на использов...
22.06.2026
Можно ли предоставить отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком с тяжелым заболеванием
Работнице можно предоставить отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком с тяжелым заболеванием. Детали см. ниже.
Больше по теме:
Имеет ли право работник брать отпуск без сохранения зарплаты несколько раз в течение года?
Можно ли предоставить два разных отпуска без сохранения зарпл...
Разъяснение
19.06.2026
Можно ли предоставить работнице отпуск без сохранения заработной платы по уходу за онкобольным ребенком?
Согласно статье 1 Закона Украины от 15 ноября 1996 г. № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее — Закон № 504) государственные гарантии и отношения, связанные с отпуском, регулируются Конституцией Украины, настоящим Законом, КЗоТ, другими законами и нормативно-правовыми актами Украины.
Пра...
19.06.2026
