Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Подаем Отчет о занятости и трудоустройстве инвалидов (№ 10-ПI). Предельный срок - 01.03.2019

11.01.2019


Предприятия, ФЛП, а также общественные организации лиц с инвалидностью, в которых по основному месту работы работает 8 и более человек, регистрируются в отделениях Фонда соцзащиты инвалидов по своему местонахождению и ежегодно подают этим отделением отчет о занятости и трудоустройстве инвалидов (далее - отчет), в соответствии со ст. 19 Закона Украины «Об основах социальной защищенности лиц с инвалидностью в Украине».

Порядок представления предприятиями, учреждениями, организациями и предпринимателями, использующими наемный труд, отчетов и информации, необходимой для организации трудоустройства лиц с инвалидностью, утвержденный постановлением Кабмина от 31.01.07 № 70 «О реализации ст. 19 и 20 Закона Украины «Об основах социальной защищенности лиц с инвалидностью в Украине».

Согласно вышеупомянутому Порядку отчет работодатели подают (направляют заказным письмом) ежегодно до 1 марта отделением Фонда, в которых они зарегистрированы, по форме № 10-ПI (годовая).

Важно!

Отчеты предоставляются только в бумажном виде непосредственно в территориальные отделения Фонда социзахисту инвалидов или направляются заказным письмом.

http://www.ispf.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
22.07.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Внесены изменения в Порядок исчисления средней зарплаты Кабмин обновил правила определения критичности предприятий для бронирования работников Верховная Рада одобрила в целом изменения к НК относительно квартального налогового расчета для ФЛП ГНС отвечает ...
20.05.2025
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Новая форма ТТН: обзор изменений Микро, малое, среднее или крупное: зачем нужно определять размер предприятия Утверждаем и обновляем штатное расписание: правила и нюансы Списки...
21.05.2025
Критически важные предприятия до 28 мая должны подать соответствующие данные: письмо Минэкономики
Больше по теме: Перечень отраслевых и региональных нормативных актов, которыми утверждены критерии признания предприятий критически важными в особый период Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Минэкономики в письме от 19.05.2025 № 27-11/37509-07 проинфор...
Новое
23.07.2025
Особенности перевода работника во время простоя
Больше по теме: Предложение о временном переводе на другую работу на период простоя Докладная записка начальника отдела кадров о временном переводе работника на другую работу на период простоя Заявление о согласии на временный перевод на другую работу, не обусловленную трудовым договором, на пери...
23.07.2025
Перенос ежегодного отпуска
Ежегодный отпуск должен быть перенесен на другой период или продлен в случае болезни работника, удостоверенной в установленном порядке, то есть при наличии листка нетрудоспособности. Больше по теме: Замена отпуска денежной компенсацией: когда и как это можно сделать Выезд забронированных работнико...
23.07.2025
Когда могут отказать в оплате больничного
Главное управление Пенсионного фонда в Кировоградской области информирует о причинах отказа застрахованному лицу в оказании пособия по временной нетрудоспособности. Больше по теме: Больничный в отпуске: как оплачивать? Учитывать ли суммы больничных при начислении резерва оплаты отпусков? Оплата б...
Лучшие материалы