Тема:
Мобілізованого працівника визнано безвісно відсутнім: чи можна оформити звільнення та як заповнити звітність?
Баланс № 42 від 15 жовтня 2024 року Від родичів мобілізованого працівника надійшла інформація, що він загинув у вересні 2024 року, але тіло забрати неможливо (територію контролюють окупанти), тому документів про смерть немає. Як пояснили юристи військової частини, розслідування триватиме до 08.10.2...
E Олена Власенко
14.10.2024 39 0 0
Звільнення з ініціативи працівника: порядок оформлення, особливості під час війни
Конституція України забороняє примусову працю, тому працівник має право розірвати трудовий договір за власним бажанням – згідно зі ст. 38 КЗпП. Проте під час дії воєнного стану деякі конституційні права можуть обмежуватися. Далі у статті розповімо про: умови та підстави звільнення працівника з...
08.10.2024 281 0 0
Слово редактора Uteka-Агро від 08.10.2024
Вітаю, шановні колеги! З 1 жовтня ми використовуємо нові форми податкових накладних (далі – ПН) та розрахунків коригувань до них. Щоб допомогти вам швидше розібратися в нововведеннях, у статті наводимо приклади заповнення нової форми ПН у разі використання товарів у негосподарській діяльності...
08.10.2024 106 0 0
Баланс-Агро № 41 від 8 жовтня 2024 року
Новини Випуск: Головні бухгалтерські новини тижня (30.09.2024–04.10.2024) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Земельні відносини Читати Як юрособі викупити земельну ділянку, що належить їй на праві постійного користування....
07.10.2024 710 1 1
Звільнення працівників через знищення майна роботодавця
Баланс-Агро № 41 від 8 жовтня 2024 року Підстава для звільнення за п. 6 ст. 41 КЗпП з’явилася з 19.07.2022, після набуття чинності Законом від 01.07.2022 № 2352 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин». Розглянемо порядок, умови ...
02.10.2024 51 0 0
Звільнення працівників за угодою сторін
Баланс № 41 від 8 жовтня 2024 року Звільнення за угодою сторін згідно з п. 1 ст. 36 КЗпП є однією з найбільш поширених та вигідних підстав для розірвання трудових відносин. Далі в статті розповімо про: умови та переваги звільнення за угодою сторін; оформлення звільнення за п. 1 ст. 36 КЗп...
02.10.2024 111 0 0
Слово редактора Uteka-Комерція від 01.10.2024
Шановні колеги! Коротко ознайомлю вас зі змістом статей, опублікованих цього тижня в Uteka-Комерція. Як подати до суду клопотання про поновлення процесуальних строків? Майже кожен суб’єкт господарювання хоча б раз брав участь у судовому процесі і знає, наскільки важливо дотримуватися встанов...
01.10.2024 69 0 0
Звільнення за невиконання працівником обов’язків за трудовим договором та правил трудового розпорядку
Баланс № 40 від 1 жовтня 2024 року Однією з підстав для звільнення з ініціативи роботодавця є систематичне невиконання працівником без поважних причин обов’язків, покладених на нього трудовим договором або правилами внутрішнього трудового розпорядку (далі – ПВТР), якщо до працівника ран...
30.09.2024 68 0 0
Баланс № 40 від 1 жовтня 2024 року
Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (23.09.2024–27.09.2024) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Новини Читати Огляд офіційних роз’яснень за вересень 2024 року .....с. 3 Каса та розрахунки Читати Націон...
30.09.2024 463 0 0
З 27 вересня з'явилися додаткові підстави для звільнення працівників
З 27 вересня набрав чинності Закон від 04.06.2024 № 3768-IX «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо встановлення додаткових підстав розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця та деяких інших питань». Нагадаємо, що цим законом, основні норми якого набираю...
30.09.2024 390 0 0
Звільнення працівників під час війни
Початок трансляції 26.09.2024 в 11:00. Програма вебінару 1. Звільнення працівників з ініціативи роботодавця: у зв’язку з набранням законної сили вироком суду, яким працівника засуджено за вчинення злочину проти національної безпеки України (п. 13 ст. 40 КЗпП); за невиконання працівником ...
26.09.2024 1817 3 4
Стан здоров’я працівника погіршився, а перевести на іншу роботу немає можливості: можливі дії працедавця
Пунктом 2 ст. 40 КЗпП передбачено, що трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення строку його чинності можуть бути розірвані роботодавцем у випадку виявленої невідповідності працівника займаній посаді або виконуваній роботі внаслідок недостатнь...
Роз’яснення
24.09.2024 13 0 0
Чи можна звільняти працівників за власним бажанням та угодою сторін під час відпустки без збереження зарплати?
Баланс-Бюджет № 39 від 24 вересня 2024 року Ситуація із практики Працівники підприємства, у тому числі директор і головбух, перебувають у відпустках без збереження заробітної плати. Дехто з них хоче звільнитися за власним бажанням або за угодою сторін. Чи можливе звільнення під час такої відпустки...
23.09.2024 42 0 0
Баланс № 39 від 24 вересня 2024 року Підстава для звільнення за п. 6 ст. 41 КЗпП з’явилася з 19.07.2022, після набуття чинності Законом від 01.07.2022 № 2352 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин». Розглянемо порядок, умови й о...
23.09.2024 37 0 0
Працівники підприємства, у тому числі директор і головбух, перебувають у відпустках без збереження заробітної плати. Дехто з них хоче звільнитися за власним бажанням або за угодою сторін. Чи можливе звільнення під час такої відпустки? Якщо можливе, то як правильно його оформити, хто має підписати на...
20.09.2024 178 0 0
Наказ про звільнення за власним бажанням з поважних причин за ст. 38 КЗпП
Заява про звільнення працівника за власним бажанням у зв’язку з веденням бойових дій Приклад складання Товариство з обмеженою відповідальністю «ВОЛЯ» (ТОВ «ВОЛЯ») Код ЄДРПОУ 13002205 НАКАЗ 15.03.2024 м. Вовчанськ&nbs...
20.09.2024 116 0 0
КСУ отримав подання стосовно конституційності приписів щодо строків звернення до суду за вирішенням трудових спорів
Конституційний Суд України 16 вересня 2024 року отримав конституційне подання від Верховного Суду щодо конституційності приписів ч. 1 ст. 233 КЗпП, відповідно до яких працівник може звернутися із заявою про вирішення трудового спору безпосередньо до суду в тримісячний строк з дня, коли він дізнався ...
20.09.2024 13 0 0
Заява про звільнення працівника за власним бажанням у зв’язку з веденням бойових дій
Наказ про звільнення за власним бажанням з поважних причин за ст. 38 КЗпП Приклад складання Директору ТОВ «Воля» Володимиру Пасічнику водія автотранспортного засобу Буткевича Сергія Васильовича ЗАЯВА Прошу звільнити мене за власним бажанням 15 березня 20...
20.09.2024 154 0 0
Слово редактора Uteka-Агро від 17.09.2024
Вітаю, шановні колеги! З 02.09.2024 набув чинності Закон від 17.07.2024 № 3869-IX, яким запроваджується декларативний принцип отримання дозволів та ліцензій. Зокрема, під час воєнного стану право на провадження певних дій щодо здійснення госпдіяльності або її видів може набуватися суб'єктом господа...
17.09.2024 70 0 0
Баланс-Агро № 38 від 17 вересня 2024 року
Новини Випуск: Головні бухгалтерські новини тижня (09.09.2024–13.09.2024) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Правова допомога Читати Дозвільна система у сфері господарської діяльності: що змінилося після набуття чинності ...
16.09.2024 543 0 0