Тема:
Щодо розрахункового періоду для надання допомоги по вагітності та пологах: лист ПФУ
Пенсійний фонд у листі від 06.05.2024 № 2800-030401-8/27730 надав роз’яснення щодо особливостей визначення розрахункового періоду при наданні допомоги по вагітності та пологах. Пенсійний фонд України Департамент пенсійного забезпечення, страхових виплат, соціальних послуг, житлових субси...
Редакція
17.05.2024 41 0 0
Загальні правила розрахунку середньої зарплати
Бібліотека Баланс № 9 «Середня зарплата: розраховуємо для оплати відпусток, лікарняних та відряджень» Від результату розрахунку середньої зарплати залежить загальна сума виплат працівнику в тому чи іншому випадку. А це своєю чергою впливає на суму податків і страхових виплат. Тож правил...
16.05.2024 81 0 0
Скорочення штату: що слід врахувати роботодавцю
Фахівець Держпраці провела роз’яснювальну роботу для працівників та керівників закладів, де заплановано вивільнення працівників у зв’язку із скороченням штату. Вона зазначила вимоги до строків кожного етапу проведення вивільнення: звернення до профспілки щодо проведення консультац...
15.05.2024 33 0 0
З 15 травня набирає чинності Закон про правонаступництво у трудових відносинах
Нагадаємо, що 25 квітня 2024 року Верховна Рада прийняла в цілому урядовий законопроєкт (реєстр. № 8244) «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо правонаступництва у трудових відносинах» (далі – Закон). Президент 13 травня підписав відповідний Закон від 2...
15.05.2024 237 0 0
Алгоритм здійснення виплати за лікарняним від ПФУ
ПФУ навів алгоритм здійснення виплати за лікарняним. Приєднуйтесь до Uteka у Telegramm
14.05.2024 58 0 0
Баланс-Бюджет № 20 від 14 травня 2024 року
Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (06.05.2024 - 10.05.2024) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Кадри та зарплата Читати Нові оклади в ОМС: які документи слід упорядкувати у зв’язку з унесенням змін до Постанови ...
13.05.2024 153 0 0
Хто розробляє інструкції з охорони праці та що вони містять
Кожен суб’єкт господарювання забезпечує функціонування системи управління охороною праці, а саме: розробляє та затверджує положення, інструкції, інші акти з охорони праці, що діють у межах підприємства, та встановлює правила виконання робіт і поведінки працівників на території підприємства, у ...
13.05.2024 20 0 0
Повний перелік нормативних актів, які стосуються осіб з інвалідністю
Досить часто для роботодавців та осіб з інвалідністю постає питання де шукати інформацію щодо своїх прав та обов’язків. Наводимо перелік наказів, законів та нормативних актів які стосуються осіб з інвалідності: Закон від 21.03.1991 № 875-XII «Про основи соціальної з...
07.05.2024 37 0 0
Мобінг на роботі: судова практика
Мобінг – це діяння роботодавця або окремих працівників трудового колективу, які спрямовані на приниження гідності та честі працівника, його професійної (ділової) репутації у формі психологічного та/або економічного тиску. Проте існує чимало прогалин у доведенні фактів мобінгу на практиці. ...
02.05.2024 73 0 0
Які можливі наслідки вчинення мобінгу для роботодавця?
Вчинення керівником підприємства, установи, організації мобінгу (цькування) незалежно від форм прояву та/або невжиття заходів щодо його припинення, встановленого судовим рішенням, що набрало законної сили, є підставою для розірвання з ним трудового договору на підставі п. 12 ст. 41 КЗпП. Крім того,...
01.05.2024 17 0 0
Сума ЄСВ за кожним працівником, сплачена за рахунок роботодавця, у додатку 4ДФ до Розрахунку не відображається
Відповідно до пп. 165.1.6 Податкового кодексу до складу загального місячного (річного) оподатковуваного доходу платника податку не включається сума ЄСВ, що вноситься за рахунок його роботодавця у розмірах, визначених законом. Відповідно до ч. 4 ст. 7 Закону від 08.07.2010 № 2464-VІ «Про...
01.05.2024 13 0 0
Процедура звільнення у разі появи на роботі у нетверезому стані, стані наркотичного або токсичного сп’яніння
Можливість звільнення працівника за появу на роботі у нетверезому або іншому подібному стані передбачена у п. 7 ст. 40 КЗпП, у якій зокрема зазначено, що трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення строку його чинності можуть бути розірвані роб...
12.04.2024 186 0 0
Хто з платників звільняється від сплати ЄСВ за себе
Звільняються від сплати ЄСВ за себе: фізичні особи – підприємці особи, в тому числі ті, які обрали спрощену систему оподаткування, особи, які провадять незалежну професійну діяльність, та члени фермерського господарства, – якщо вони отримують пенсію за віком або за вислугу років...
10.04.2024 20 0 0
Чи є базою нарахування ЄСВ сума за договорами довгострокового страхування життя або недержавного пенсійного забезпечення
Чи є базою нарахування єдиного внеску сума внесків за договорами довгострокового страхування життя або недержавного пенсійного забезпечення, сплачених роботодавцем за найманих працівників? Відповідно до пп. 69 п. 1 ст. 1 Закону від 18.11.2021 № 1909-ІХ «Про страхування» (далі &nda...
09.04.2024 14 0 0
Центри зайнятості проводитимуть розслідування у роботодавців по-новому: проєкт наказу
Мінекономіки розробило проєкт наказу «Про затвердження Порядку розслідування страхових випадків та обґрунтованості виплати матеріального забезпечення» (далі – Проєкт, Порядок). Проєктом визначається механізм розслідування страхових випадків та обґрунтованості призначення і в...
05.04.2024 139 0 0
Як визначити основне місце роботи для оплати тимчасової непрацездатності застрахованій особі, яка працює за сумісництвом
З 1 січня 2023 року до Закону від 23.09.1999 № 1105-XIV «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» (далі – Закон № 1105) внесено зміни, зокрема ч. 1 ст. 22 викладено у новій редакції, а саме встановлено, що «страхова виплата у зв’язку з тимчасовою вт...
04.04.2024 138 0 1
Як стягувати аліменти зі страхових виплат
Відповідно до Закону від 23.09.1999 № 1105-XIV «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» страхувальник відкриває окремий поточний рахунок для зарахування страхових коштів у банках або в Держказначействі, якщо є бюджетною установою. Кошти, що надходять на зазначений р...
01.04.2024 40 0 0
Хто є відповідальним за сплату ПДФО, якщо ПСП застосована без заяви від працівника
Відповідно до пп. 169.2.1 Податкового кодексу (далі – ПК) податкова соціальна пільга (далі – ПСП) застосовується до нарахованого платнику податку місячного доходу у вигляді заробітної плати тільки за одним місцем його нарахування (виплати). ПСП починає застосовуватися до нарахован...
29.03.2024 34 0 0
Чи може працевлаштована особа укласти договір про добровільну сплату ЄСВ
Чи має право особа, що перебуває у трудових відносинах з роботодавцем, заключити договір про добровільну участь, яким передбачена одноразова сплата ЄСВ за попередні періоди? У Головному управлінні ДПС у Чернівецькій області роз’яснюють, що відносини, що виникають під час провадження дія...
22.03.2024 12 0 0
У які терміни розглядаються листки непрацездатності для призначення допомоги по вагітності та пологах
Підставою для призначення допомоги по вагітності та пологах є сформований на основі медичного висновку листок непрацездатності (ч. 1 ст. 23 Закону від 23.09.1999 № 1105-XIV «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування»). Дати відкриття та закриття листка непрацезд...
18.03.2024 37 0 0