Тема:
Чи зобов’язане підприємство повідомляти райвійськкомат про прийнятих на роботу військовозобов’язаних?
Плануємо прийняти на роботу військовозобов’язаних. Чи зобов’язане підприємство повідомляти райвійськкомат (далі – РВК) про їх прийняття на роботу? Якщо так, то за якою формою, у який термін і чи передбачено відповідальність за неповідомлення? Нагадаємо, що Законом від 25.03.92 р. у № 2232-XII «Про в...
S Софія Калустова
29.05.2017 12048 0 1
Військовий облік на підприємстві
Питання про ведення військового обліку було і залишається актуальним для будь-якого підприємства. Про те, як правильно організувати військовий облік на підприємстві, ви дізнаєтеся із цієї консультації. Організація військового обліку на підприємстві Обов'язок будь-якого підприємства, незалежно від ...
14.03.2017 20184 3 2
Строки звільнення в запас строковиків та терміни проведення призовів у 2017 році
Президент Петро Порошенко підписав Указ «Про звільнення в запас військовослужбовців строкової служби, строки проведення чергових призовів та чергові призови громадян України на строкову військову службу у 2017 році». Документом № 44/2017 визначаються строки проведення у поточному році чергових приз...
28.02.2017 249 0 0
Чи коригувати середній заробіток призовника у зв'язку з підвищенням МЗП?
Середній заробіток працівника, призваного з 09.02.17 р. на строкову військову службу, становив 1 715 грн. Чи потрібно коригувати його у зв'язку з підвищенням з 01.01.17 р. мінімальної зарплати до 3 200 грн. на місяць? Згідно з ч. 3 ст. 119 КЗпП за працівниками, призваними на строкову військову служб...
27.02.2017 358 0 2
Мінсоцполітики про зміни в законодавстві щодо компенсації організаціям середнього заробітку призовників і контрактників
Міністерство соціальної політики України роз’яснило зміни щодо соціальних гарантій громадян України, призваних на строкову військову службу, прийнятих на військову службу за контрактом або за призовом під час мобілізації, під час особливого періоду, та порядку компенсації організаціям середнього зар...
20.11.2015 395 0 0