Верховна Рада прийняла закон, яким зроблено крок для забезпечення рівних можливостей матері та батька на догляд за дитиною та поєднання трудової діяльності із сімейними обов’язками, усунуто низку законодавчих прогалин, що обмежували права чоловіків на відпустку для догляду за дитиною. Розгляне...

A Олександр Козка

18.10.2021 186 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Які документи треба надати чоловіку, щоб підтвердити право на відпустку для догляду за дитиною

Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо забезпечення рівних можливостей матері та батька у догляді за дитиною» від 15 квітня 2021 року надано право чоловікам на відпустку для догляду за дитиною. Право на відпустку має: чоловік, дружина якого народ...

15.10.2021 36 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Відпустка для догляду за дитиною: які документи треба надати чоловіку, щоб підтвердити право на неї

13.10.2021 19 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи мають право на соцвідпустки працівники ФОПів та сумісники: відповідає Мінекономіки

Працівники, які працюють у фізичної особи – підприємця, а також які уклали трудові договори на роботу за сумісництвом, перебувають у трудових відносинах з підприємством, установою, організацією, фізичною особою і тому мають право на відпустки. МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 27.08.20...

13.10.2021 65 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чи надають соціальні відпустки працівникам ФОПів та сумісникам

Працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачено законодавством, колективним договором або угодою сторін. Ця норма дозволяє праців...

13.10.2021 14 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Працівник не хоче у відпустку, а вимагає компенсацію: що робити роботодавцю

Як бути роботодавцю, якщо працівник не хоче використовувати щорічну відпустку повної тривалості і вимагає надати йому грошову компенсацію за невикористану відпустку. Тривалість та порядок надання працівникам відпусток визначено Кодексом законів про працю України (КЗпП) та Законом України «Про...

13.10.2021 80 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Порядок надання відпустки при народженні дитини та до досягнення нею віку 15 років - роз'яснює Мінекономіки

Міністерство економіки України розглянуло звернення щодо надання соціальних відпусток. МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ ЛИСТ 27.08.2021 № 4712-06/42842-07 Міністерство економіки України розглянуло звернення щодо надання соціальних відпусток і в межах компетенції повідомляє. До питання 1 Частиною ...

12.10.2021 233 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Надання оплачуваної соціальної відпустки при народженні дитини та до досягнення нею віку 15 років

12.10.2021 11 0 0

Інтернет для бухгалтера

Що треба знати роботодавцю про працю вагітних жінок і працівників із дітьми?

Баланс-Бюджет № 40 від 11 жовтня 2021 року За яких підстав не можна відмовити в роботі вагітній жінці або особам із дітьми? Уявімо, що на ваші вакансії відгукнулися вагітна жінка, мати дітей віком до 3 років, одинока мати дитини віком до 14 років або дитини з інвалідністю, а також особа, яка вихов...

08.10.2021 53 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Хто має право на додаткову відпустку за роботу в умовах ненормованого робочого дня - роз'яснює Мінекономіки

Підприємство, установа, організація самостійно в колективному договорі визначає перелік професій і посад, до яких може застосовуватися ненормований робочий день (з урахуванням орієнтовного переліку, якщо такий є), та відповідно встановлює тривалість щорічної додаткової відпустки за ненормований робо...

06.10.2021 85 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Надання щорічної додаткової відпустки за роботу з ненормованим робочим днем

Пунктом 2 частини першої статті 8 Закону України «Про відпустки» передбачено, що працівникам з ненормованим робочим днем надається щорічна додаткова відпустка тривалістю до 7 календарних днів згідно із списками посад, робіт та професій, визначених колективним договором, угодою. МІНІСТЕРС...

06.10.2021 12 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Що треба знати роботодавцю про працю вагітних жінок і працівників із дітьми?

За яких підстав не можна відмовити в роботі вагітній жінці або особам із дітьми? Уявімо, що на ваші вакансії відгукнулися вагітна жінка, мати дітей віком до 3 років, одинока мати дитини віком до 14 років або дитини з інвалідністю, а також особа, яка виховує дитину віком до 14 років без матері. Жодн...

04.10.2021 11 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Важливі роз'яснення держорганів на 01 жовтня 2021 року

Фахівці Uteka зробили добірку важливих роз'яснень в зручній табличній формі. № Реквізити Назва Суть роз’яснення 1 Лист ДПС від 27.09.2021 № 21953/7/99-00-21-02-01-07 Як застосовувати нову форму декларації з п...

01.10.2021 496 1 1

Кадри та зарплата

Чи може жінка-військовослужбовець узяти відпустку за сімейними обставинами в особливий період?

Баланс-Бюджет № 39 від 4 жовтня 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина деcята)» Практична ситуація Жінка-військовослужбовець має дитину віком до 14 років. У містечку, де проживає дитина, оголошено карантин. Чи може жінка-військовослужбовець під ч...

01.10.2021 128 0 0

Кадри та зарплата

Грошова компенсація за відпустку: як отримати?

Баланс-Бюджет № 39 від 4 жовтня 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина деcята)» Проблема: почастішали випадки, коли через інтенсивність праці людина не йде у відпустку. У разі звільнення такого працівника установа може мати проблеми через виплату ...

01.10.2021 118 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Працівник переводиться на інше підприємство: що з грошовою компенсацією за невикористану щорічну відпустку

Переведення працівника за його згодою на інше підприємство, в установу, організацію або перехід на виборну посаду є підставою для припинення трудового договору (п.5 ст.36 КЗпПУ). Відповідно на новій роботі працівник укладає інший трудовий договір. Статтею 81 КЗпП України врегульовано питання права ...

28.09.2021 100 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Виплата грошової компенсації за невикористану щорічну відпустку у разі переведення працівника на інше підприємство

28.09.2021 30 0 0

Оплата праці та податки

Чи може жінка-військовослужбовець узяти відпустку за сімейними обставинами в особливий період?

Жінка-військовослужбовець має дитину віком до 14 років. У містечку, де проживає дитина, оголошено карантин. Чи може жінка-військовослужбовець під час особливого періоду взяти відпустку без збереження зарплати для догляду за дитиною під час карантину? Оплата праці за професіями та галузями: запитання...

28.09.2021 92 0 0

Оплата праці та податки

Грошова компенсація за відпустку: як отримати?

Проблема: почастішали випадки, коли через інтенсивність праці людина не йде у відпустку. У разі звільнення такого працівника установа може мати проблеми через виплату компенcації за всі дні невикористаної обов’язкової відпустки. Особливо, якщо працівник не брав відпустку декілька років поспіль...

28.09.2021 243 0 1

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чи можна залучити до викладацької роботи на умовах погодинної оплати праці фахівця, який перебуває: у відпустці?

Відповідно до частини другої статті 21 Кодексу законів про працю України працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачено законод...

23.09.2021 12 0 0

Page №30 | відпустка