Щорічні відпустки: особливості воєнного часу

Працівники мають право на щорічні відпустки, навіть під час воєнного стану. І роботодавець зобов’язаний це право забезпечити. Водночас, є певні особливості їх надання, зокрема вони визначені Законом від 15.03.2022 № 2136 «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану». ...

Редакція

06.06.2023 614 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чи має право батько на додаткову оплачувану відпустку, якщо він має двох і більше дітей віком до 15 років?

Чи має право батько на додаткову оплачувану відпустку, якщо він має двох і більше дітей віком до 15 років, за умови, що мати дітей перебуває у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею 3-річного віку та не скористалася правом на цю додаткову відпустку? Право на відпустку мають громадяни Ук...

05.06.2023 249 0 0

Зарплата і кадри

Компенсація за невикористану відпустку: п’ять прикладів, як розрахувати середньоденну зарплату

Ситуація. У червні 2023 року з підприємства звільняються працівники, яким необхідно виплатити компенсацію за невикористану відпустку. При цьому у розрахунковому періоді у зв’язку з воєнним станом: в одного з них була відпустка без збереження заробітної плати; з іншим працівником було припи...

05.06.2023 660 0 3

Роботодавцям

Компенсація за невикористану відпустку без звільнення: усе, що ви хотіли знати

Баланс-Агро № 23 від 6 червня 2023 року Акценти цієї статті: за яких умов можна компенсувати невикористану відпустку грошима; чи можна виплатити компенсацію за невикористані дні відпустки за декілька років; які види відпусток можуть замінюватися грошовою компенсацією; у які строки потрібно ви...

05.06.2023 376 0 0

Оплата праці та кадри

Компенсація за невикористану відпустку без звільнення: усе, що ви хотіли знати

Баланс № 23 від 6 червня 2023 року «Щорічні відпустки: особливості воєнного часу» Акценти цієї статті: за яких умов можна компенсувати невикористану відпустку грошима; чи можна виплатити компенсацію за невикористані дні відпустки за декілька років; які види відпусток можуть замінюв...

05.06.2023 136 0 0

Випуски online видання «Баланс»

Баланс № 23 від 6 червня 2023 року «Щорічні відпустки: особливості воєнного часу»

Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (29.05-02.06.2023) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Новини та коментарі Читати У новостворених платників ЄП за ставкою 2 % є шанс залишитися на ЄП .....с. 2 Оплата п...

05.06.2023 543 0 1

Оплата праці та кадри

Стаж для щорічної відпустки: таблиця-підказка

Баланс № 23 від 6 червня 2023 року «Щорічні відпустки: особливості воєнного часу» Право на щорічну відпустку мають усі особи, які працюють за трудовим договором. Однак далеко не всі періоди перебування у трудових відносинах включаються до стажу, який дає право на щорічну відпустку (далі...

05.06.2023 151 0 0

Оплата праці та кадри

Компенсація за невикористану відпустку: п’ять прикладів, як розрахувати середньоденну зарплату

Баланс № 23 від 6 червня 2023 року «Щорічні відпустки: особливості воєнного часу» Ситуація. У червні 2023 року з підприємства звільняються працівники, яким необхідно виплатити компенсацію за невикористану відпустку. При цьому у розрахунковому періоді у зв’язку з воєнним станом: ...

05.06.2023 166 0 1

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Відпустка без збереження заробітної плати на період воєнного стану

Інколи, відпустка без збереження заробітної плати – єдиний вихід для працівника і роботодавця. Адже з початком повномасштабного вторгнення РФ, чимало людей були змушені покинути свої домівки та роботу. Проте, якщо особа не бажає розривати трудові відносини – вона може скористатись відпус...

01.06.2023 85 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи може роботодавець відмовити батькові у наданні відпустки при народженні дитини?

Відповідно до частини 1 статті 77 КЗпП, одноразова оплачувана відпустка при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів (без урахування святкових і неробочих днів) надається працівникам, а саме: чоловіку, дружина якого народила дитину; батьку дитини, який не перебуває у зареєстрованому ш...

29.05.2023 31 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чи може роботодавець відмовити батькові у наданні відпустки при народженні дитини?

Відповідно до частини 1 статті 77 КЗпП, одноразова оплачувана відпустка при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів (без урахування святкових і неробочих днів) надається працівникам, а саме: 1) чоловіку, дружина якого народила дитину; 2) батьку дитини, який не перебуває у зареєстрованом...

26.05.2023 27 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чи оплачується працівникам навчальна відпустка в період простою на підприємстві?

Працівникам, які успішно навчаються на вечірніх відділеннях професійно-технічних навчальних закладів, надається додаткова оплачувана відпустка для підготовки та складання іспитів відповідно до вимог статті 14 Закону України «Про відпустки». Працівникам, які успішно навчаються без відриву...

25.05.2023 57 0 0

Новини законодавства

Роботодавців хочуть зобов’язати погоджувати граничний строк оплати відпустки із працівником: законопроект

19 травня 2023 року у ВРУ зареєстровано проєкт Закону №9309 “Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо строків оплати відпусток”. Згідно діючих норм ( ст.115 КЗпП, ст. 21 Закону України “Про відпустки”) заробітна плата працівникам за...

25.05.2023 322 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Право працівника на відпустку повної тривалості у перший рік роботи

До Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці звернувся пан Костянтин, який працює у фізичної особи-підприємця майже сім місяців, з проханням надати роз’яснення чи має він право на щорічну відпустку тривалістю 24 календарних дні. Пан Костянтин поскаржив...

18.05.2023 76 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

В яких випадках можна отримати грошову компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки: роз’яснює Мінекономіки

За бажанням працівника, лише після використання ним 24 календарних днів щорічної відпустки (за робочий рік, за який надається відпустка), за решту днів невикористаної щорічної відпустки має бути виплачено грошову компенсацію. МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 03.05.2023 № 4...

17.05.2023 76 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи можна замінити відпустку грошовою компенсацією?

Ні, оскільки відповідно до вимог частини 2 статті 2 Закону України від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон № 504), право на відпустки забезпечується забороною заміни відпустки грошовою компенсацією, крім випадків, передбачених статтею 24 Закон...

12.05.2023 481 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

В яких випадках можна отримати грошову компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки

Згідно з частиною першою статті 12 Закону України від 15.03.2022 № 2136-IX “Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану” у період дії воєнного стану надання працівнику щорічної основної відпустки за рішенням роботодавця може бути обмежено тривалістю 24 календарні дні за по...

11.05.2023 279 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Як оформити не вихід на роботу працівників у воєнний час?

Як оформити не вихід на роботу працівників у воєнний час? І як в табелі робочого часу відмітити це? Відпусткою за власний рахунок? Чи є інші варіанти? Якщо немає можливості оформити дистанційну або надомну роботу, можна оформити відпустки, в тому числі без збереження заробітної плати, або відсутніс...

10.05.2023 86 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Як оформити не вихід на роботу працівників у воєнний час?

10.05.2023 63 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Щодо права одинокої матері на відпустку у разі набуття дитиною повної цивільної дієздатності до 18 років

Відповідно до статті 19 Закону України «Про відпустки» від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину з інвалідністю, або які усиновили дитину, матері (батьку) особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, оди...

04.05.2023 48 0 0

Page №17 | відпустка