Тема:
Компенсація соціальної відпустки після звільнення
Ситуація. Розлучена жінка працювала в установі з 05.04.2016 до 07.09.2021. Відпустки за 2016 та 2017 роки, що належали їй як одинокій матері, вона використала. Під час звільнення компенсацію за соціальну відпустку за останні роки їй не нарахували. Запитання. Якщо жінка принесе довідку зі школи, що...
S Сергій Кравцов
26.10.2021 231 0 0
Уряд затвердив новий Порядок розроблення професійних стандартів
Кабінет Міністрів України постановою від 11 жовтня 2021 р. № 1063 затвердив новий Порядок розроблення, введення в дію та перегляду професійних стандартів (ПС), який дозволяє розробляти професійні стандарти на нові професії, що відсутні в Класифікаторі професій. До сьогодні недосконалість і застаріл...
18.10.2021 28 0 0
18.10.2021 173 0 0
Як встановити працівникові випробувальний термін і яка його максимальна тривалість?
Згідно зі статтею 26 Кодексу законів про працю України (КЗпП) при укладенні трудового договору може бути обумовлене угодою сторін випробування з метою перевірки відповідності працівника роботі, яка йому доручається. Умова про випробування працівника під час прийняття на роботу належить до додаткової...
01.10.2021 32 0 0
Електронні трудові: технічні вимоги для сканування трудових книжок працівників
Перед оцифруванням трудових книжок найманих працівників провести аудит паперової трудової книжки. Технічні вимоги, яких необхідно дотримуватись при скануванні трудових книжок працівників: виконати сканкопії всіх заповнених сторінок трудової книжки в хронологічному порядку, сканкопія повинна бут...
22.09.2021 22 0 0
Оцифрування трудових книжок: як зробити вірно?
22.09.2021 3304 0 2
Звільнення працівника, який знаходився на роботі, але не на робочому місці
Фахівці Управління Держпраці у Хмельницькій області звертають увагу на випадок, коли працівник без дозволу роботодавця виконує певне завдання впродовж свого робочого часу не на своєму робочому місці, а в іншому місці на території підприємства. У пункті 4 статті 40 Кодексу законів про працю України ...
21.09.2021 18 0 0
Держпраці оновила Покажчик НПА з охорони праці на 2021 рік
Наказом Державної служби України з питань праці від 13.09.2021 р. № 140 (далі – наказ № 140) затверджений у новій редакції Покажчик нормативно-правових актів з охорони праці. Покажчик допоможе КНП у формуванні бази документів з охорони праці у 2021 році. Покажчик стане в пригоді відповідальним...
16.09.2021 29 0 0
Особливості проведення атестації робочого місця у шкідливих умовах праці
Відповідно до Методичних рекомендацій № 41 робоче місце працівника характеризується наявністю: закріпленої зони; технічних засобів (основних виробничих і невиробничих фондів, інструменту, приладів, інвентарю) або їх сукупності, необхідної для виробництва продукції, надання послуг, виконання робі...
15.09.2021 68 0 0
Чи потрібно проводити атестацію працівника у шкідливих умовах праці, якщо робоче місце постійно змінюється?
Відповідно до Методичних рекомендацій №41 робоче місце працівника характеризується наявністю: закріпленої зони; технічних засобів (основних виробничих і невиробничих фондів, інструменту, приладів, інвентарю) або їх сукупності, необхідної для виробництва продукції, надання послуг, виконання робіт...
15.09.2021 28 0 0
З 1 вересня організаційно-розпорядчі документи оформляємо по новому
Згідно з наказом ДП «УкрНДНЦ» від 01.07.2020 р. № 144 з 1 вересня 2021 року набрав чинності Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 «Державна уніфікована система документації. Уніфікована система організаційно-розпорядчої документації. Вимоги до оформлення документів». Цей стан...
03.09.2021 576 0 0
Що вважається прогулом і які його наслідки
Прогулом вважатиметься самовільне використання без погодження з роботодавцем днів відгулів, чергової відпустки, припинення виконання трудових обов’язків до закінчення строку трудового договору або строку, який працівник повинен відпрацювати після закінчення вищого або середнього спеціального н...
13.08.2021 21 0 0
Організація проведення інструктажів з питань охорони праці
Під час прийняття на роботу та періодично, повинні проходити на підприємстві інструктажі з питань охорони праці, надання першої медичної допомоги потерпілим від нещасних випадків, а також з правил поведінки та дій при виникненні аварійних ситуацій, пожеж і стихійних лих. За характером і часом прове...
13.08.2021 1126 0 0
Підготовка закладів освіти до роботи в новому навчальному році та організації безпечної діяльності під час освітнього процесу
комісія закладу освіти і комісія органу управління зобов'язані завчасно перевірити безпечний стан приміщень для їх функціонування в новому навчальному році як основний показник їхньої готовності. З метою організації безпечної діяльності під час освітнього процесу керівник закладу освіти наказом зат...
12.08.2021 105 0 0
09.08.2021 32 0 0
Помилки роботодавців із питань трудового законодавства
Баланс-Бюджет № 26 від 5 липня 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина сьома)» Відповідальність Перевірка Держпраці є заздалегідь підготовленим візитом інспектора та здійснюється згідно з річним планом заходів державного нагляду (контролю) з пита...
02.07.2021 51 0 1
Можливість звільнення працівника за власним бажанням, до закінчення терміну укладеного з ним, при прийнятті на роботу строкового трудового договору
Частиною 1 статті 21 Кодексу законів про працю України законодавчо визначено, що трудовим договором є угода між працівником і власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом чи фізичною особою, за якою працівник зобов’язується виконувати роботу, визначену цією угодо...
30.06.2021 80 0 0
Електронні трудові книжки: рекомендації роботодавцям
З 10 червня 2021 року змінилися правила обліку трудової діяльності працівника. Такі зміни передбачені Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі» (далі – Закон). Цим Законом передбачається ...
18.06.2021 53 0 0
Завершуємо рік без «хвостів»: шпаргалка для бухгалтера
Марафон-2021: Блискучий старт! Для бухгалтера кінець фінансового року – це не тільки святкування та подарунки, а й неабияке навантаження. Та це й не дивно, адже потрібно зробити багато важливих справ для того, щоб Новий рік став початком нової світлої полоси. Справи потрібно впорядкувати, до...
24.12.2020 3242 0 7
Кадрова робота наприкінці року
Наприкінці року у відділі кадрів завжди є чим зайнятися. Крім складання «постійних» документів, до яких належать графік відпусток та штатний розпис, є й інші справи, які потребують уваги. Деякі з них мають бути завершені у грудні, а деякі слід планувати наперед для забезпечення ефективно...
22.12.2020 1974 0 2