Чому етика у сфері бухгалтерського обліку є важливою? - Валентина Саврасова

Поняття професійної етики та етичних норм професії бухгалтера

«Незалежно від розміру бухгалтерської практики дотримання етичних принципів є вирішальним в ім’я всієї професії, щоб заслужити довіру своїх клієнтів, ринків, уряду та інших осіб, яким потрібно довіритися нашій професії»

«Фінансова професія є однією з найпрестижніших у світі, і ділова етика має першорядне значення у роботі фінансового фахівця. ACCA веде активну роботу щодо забезпечення дотримання членами Асоціації найвищих професійних та етичних стандартів» - саме такі слова можна знайти на сайті міжнародної професійної організації бухгалтерів та аудиторів АССА, яка надає кваліфікації для бухгалтерів та аудиторів в Україні та за кордоном. Учасником такого іспиту була я особисто, вивчивши іспити попередніх років можу сказати, що питання етичного характеру присутнє кожної сесії, що підтверджує важливість знань в даній області кожного сертифікованого спеціаліста від АССА.

Сучасний розвиток бухгалтерського обліку та створення цілісної системи управління неможливий без висококваліфікованих бухгалтерів, які не лише розуміють нові концепції, правила та принципи формування інформації в бухгалтерському обліку, а чітко усвідомлюють потенційні етичні наслідки професійних та управлінських рішень.

Про необхідність приділення більшої уваги питанням впливу етики на бухгалтерський облік також свідчать дослідження польського вченого В.А. Новака (W.A. Nowak), який зазначає, що у сучасному світі організації і управління етичні питання – усвідомлені чи ні – стали невід’ємною складовою професійного життя бухгалтерів та інших осіб пов’язаних з узагальненням фінансової інформації.

З теоретичної точки зору етика (лат. ethica, від грец. — звичай) - наука, що вивчає мораль та норми поведінки, сукупність моральних правил певної суспільної чи професійної групи та є важливим фактором свідомого підтримання правопорядку в суспільстві.

В контексті професійної етики бухгалтера мораль виявляється в тому, що бухгалтер повинен мати чіткі цінності: чесність, відповідальність та професіоналізм. Дотримання моральних принципів допомагає бухгалтеру підтримувати свою репутацію, довіру клієнтів, підвищувати рівень професіоналізму та забезпечувати власну відповідальність перед суспільством.

На формування моралі бухгалтерів впливає соціальне середовище, обставини та ситуація, в якій вони знаходяться.

Сьогодні сучасне значення слів етика та мораль пов'язані з усвідомленою дією та наміром бути добрим чи поганим. Вони виражають не лише звичну поведінку, але й суспільно прийняті стандарти поведінки, які формуються на основі цінностей та ідеалів. Для бухгалтерів етика може стати своєрідним посібником у виборі правильної стратегії поведінки в складних ситуаціях і допомагати

дотримуватися принципів чесності, порядності та відповідальності. Особливо важливою є роль етики в професійній діяльності бухгалтерів, які мають високий рівень відповідальності за точність та достовірність фінансової звітності.

Зростання значення дотримання етичних норм в процесі здійснення професійної діяльності забезпечує широке використання терміну “професійна етика бухгалтера” в практиці бухгалтерського обліку. Започаткування професійної етики простежується ще в рабовласницькому суспільстві. Давньогрецький філософ Аристотель вважав професійну етику особливою галуззю етичного знання. Доцільно вважати, що давньогрецький лікар Гіппократ розробивши клятву лікаря вперше в історії започаткував впровадження кодексу професійної етики. Особливого значення професійна етика набуває в тих професіях, результати праці представників якої впливають на життєдіяльність, особисті риси та долю інших людей. Саме однією з таких професій є професія бухгалтера.

Професійна етика є важливим інструментом, який допомагає бухгалтерам вирішувати етичні проблеми, що виникають у їх професійній діяльності. Вона базується на моральних принципах, які визначаються соціальними нормами та цінностями. Дотримання професійної етики допомагає бухгалтерам виявляти свою професійну компетентність, добросовісність та чесність.

Сьогодні бухгалтери мають вирішити конфлікт комерційної цінності професійної послуги та її ефективності. У конкурентній боротьбі між собою вони готові відмовитися від своїх цінностей та стати агресивними торговцями, які здійснюють свою діяльність на межі закону. Способи подолання цього можна знайти в моралі та етиці бухгалтерів.

Принципи етики бухгалтерів згідно Кодексу етики

З практичної точки зору питання етики і моралі розглядається професійними громадськими організаціями, законодавчими та регулюючими органами. Насамперед, важливим моментом розвитку професійної етики бухгалтера необхідно вважати розроблений міжнародною федерацією бухгалтерів (МФБ) Кодексу етики професійних бухгалтерів. Дотримання Кодексу етики професійних бухгалтерів в практичній діяльності є важливою складовою надання належного статусу професії бухгалтера з врахування вимог економіки у відповідності до культурного розвитку кожної країни.

Вимоги щодо професійної етики розроблені в Кодексі стосуються професійних бухгалтерів, тобто осіб - членів організацій, які входять в МФБ, але суть професії бухгалтера спонукає дотримання фундаментальних принципів професійної етики та досягнення загальних цілей всіх бухгалтерів. З врахуванням цього бухгалтера повинні дотримуватися етичних вимог, щоб забезпечити якість їх роботи та довіру суспільства до професійності.

Чесність, об’єктивність, професійна компетентність та належна ретельність, конфіденційність, професійна поведінка – це фундаментальні

принципи, яких повинен дотримуватися бухгалтер в процесі здійснення професійної діяльності і які є складовими його професійної етики. Визначення та перелік даних принципів зазначені в Кодексі Етики Професійних Бухгалтерів

Для того, щоб всебічно зрозуміти механізм впливу професійної етики бухгалтера на розвиток професії, економіки, суспільної довіри слід визначити сутність даного поняття, його елементи та механізм їх взаємозв’язку. Опишемо більш детально принципи етики бухгалтерської професії та проаналізуємо вплив відсутності дотримання даних принципів на практиці:

• Принцип професійної компетенції проявляється тим, що особа, яка займається бухгалтерським обліком володіє належною професійною підготовкою, постійно розширює та актуалізує фахові знання, удосконалює професійні вміння, а також їх використовує з метою, що її праця могла бути визнаною, як така що виконана чесно та ретельно;
• Принцип високої якості праці проявляється в тому, що особа, яка займається бухгалтерським обліком повинна дотримуватися належної старанності і об’єктивізму при систематизації інформації, отриманої через систему бухгалтерського обліку, так щоб вона заслуговувала на довіру користувачів;
• Принцип професійної незалежності особи, які займаються бухгалтерським обліком означає необхідність вираження незалежної думки в питаннях, які потребують розгляду в даній сфері;
• Принцип відповідальності за підготовку та надання бухгалтерської інформації означає усвідомлення необхідності підготовки та надання особами, які займаються бухгалтерським обліком цієї інформації відповідно до норм права та етики;
• Принципи поведінки особи, яка займається бухгалтерським обліком в її відносинах з особами та інститутами, які з нею пов’язані базується на повазі, розумінні, незацікавленості, доброзичливості, спільному накопиченні і обміні досвідом;
• Принципи поведінки особи, яка займається бухгалтерським обліком у випадках суперечок і спірності інтересів базується на прагненні до об’єктивних і полюбовних розв’язань в таких ситуаціях;
• Принципи поведінки особи, яка займається бухгалтерським обліком в окремих ситуаціях на підприємстві або підприємства, яке надає послуги з ведення бухгалтерського обліку полягає в прагненні виконання принципів бухгалтерського обліку, з особливим врахуванням принципів детального і правильного відображення і норм етики;
• Принцип збереження професійної таємниці означає, що особа, яка займається бухгалтерським обліком повністю дотримується права правління підприємства до нерозповсюдження нею внутрішньої інформації, надання якої є необов’язковим в світлі права, але яка може мати господарське значення для підприємства;
• Принцип пропозиції послуг зі сфери бухгалтерського обліку закладає чесність в спробах пов’язаних із застосуванням різних форм маркетингової діяльності та інших дій, які мають на меті пошук користувачів послуг зі сфери бухгалтерського обліку.

Саме такі принципи професійної етики закладені у кодексі поведінки, що є визначеними рамками моральних взаємин між бухгалтером і всіма користувачами облікової інформації. Основними стандартами бухгалтерської етики є загальні правила професійної етики для професій підвищеної соціальної відповідальності, а ключовими принципами – ті, що визначені у Міжнародному кодексі етики професійних бухгалтерів, який витримав кілька редакцій, продовжує вдосконалюватись, але незмінними залишаються рамкова професійна поведінка, конфіденційність, доброчесність та ретельність. Завдяки опитуванням та різного роду експериментам було встановлено, що сутність бухгалтерської етики полягає у формуванні позитивної думки суспільства щодо професії, розвитку етичних норм від процесу професійно-орієнтованого навчання і подальшої фахової підготовки бухгалтерів, оцінювання наявності (чи дотримання) найбільш важливих системо- формуючих рис у професійних бухгалтерів як сторонніми оцінювачами, так і зусиллями професійних об’єднань.

Ще в 2007 році Федерацією професійних бухгалтерів і аудиторів України (ФПБАУ) та Асоціацією присяжних сертифікованих бухгалтерів (АССА, Великобританія) було проведено Міжнародна конференція: "Етика професійних бухгалтерів: досвід, реалії, перспективи". В рамках конференції обговорювалися різні аспекти етики професійного бухгалтера в глобальному середовищі, дотримання етичних норм у бізнесі, професійна етика як складова навчального процесу, роль професійних організацій та регуляторних органів у дотриманні Кодексу етики. В резолюції, яка прийнята учасниками конференції зазначено

«Діючи в інтересах громадськості, професійний бухгалтер повинен дотримуватись та виконувати етичні вимоги. Для цього професійним організаціям бухгалтерів і аудиторів України необхідно застосувати єдині вимоги щодо етичної поведінки їх членів, які базуються на положеннях Кодексу етики професійного бухгалтера Міжнародної федерації бухгалтерів (IFAC). Міжнародної федерації бухгалтерів (IFAC). Актуальність дискусії для бізнесу, освіти та професії вцілому підтверджує розроблений іспит АССА з етики який, допоможе та підтримає прагнення компаній розвивати професіоналізм персоналу як запоруку успіху бізнесу.

Суспільно-економічний вплив етики бухгалтера

Оскільки на професії бухгалтера лежить відповідальність діяти в суспільних інтересах, то перед бухгалтерами стоїть вимога діяти прозоро, аби забезпечити належну відповідність як законодавчим, так і етичним вимогам, та сприяти сталому розвитку як бізнесу, так і суспільству в цілому. Традиційно професіоналізм

враховує між іншим, прихильність до суспільних інтересів; цілісний набір знань, що підтримується суворою системою освіти; незалежність і професійний кодекс поведінки. Особливо актуальними питання етики та моралі є для бухгалтерів України, як країни що розвивається.

Моральна оцінка професії суспільством зумовлюється двома чинниками: по- перше, тим, що дана професія дає об'єктивно для суспільного розвитку, по-друге, тим, що вона дає людині суб'єктивно, а саме в плані морального впливу на неї.

Професійні цінності, етика та ставлення визначають належність бухгалтерів до єдиної професії та мають впливати на всі аспекти їхньої професійної діяльності. Якщо розглядати вплив діяльності бухгалтера в соціально-економічному векторі, то можна сказати, що саме професійні бухгалтери відіграють важливу роль у зниженні корупції. Бухгалтерська професія є важливою частиною національної архітектури управління, яка протистоїть корупції в партнерстві з ефективним урядуваннем і сильним бізнесом. Тому дуже важливо, щоб працівники використовували етичні практики бухгалтерського обліку в найбільш прозорий і ефективний спосіб. Якщо відбувається явне порушення законів та норм етичної поведінки, такі прояви мають суворо каратися.

Оскільки на професію бухгалтера накладено відповідальність діяти у суспільних інтересах, суспільство також має займати активу позицію щодо контролю того, чи всі бухгалтери дотримуються покладеної на них відповідальності, адже збитки від шахрайств з фінансовою інформацією позначаються на фінансовій безпеці країни.

Етична поведінка передбачає більше, ніж просто переконатися, що ви не порушуєте етичний кодекс. Більшість з нас відчувають, що правильно і неправильно. Тим не менш, отримати багаті-швидкі можливості можуть спокусити багатьох спеціалістів. Дуже часто ми чуємо про чиновників та лідерів бізнесу, які не вчинили правильно. Жадібність перемогла над їх почуттям правильного і неправильного.

Вплив етичної поведінки бухгалтерів на розвиток бізнесу

Розглянемо вплив бухгалтерської роботи в частині бізнес-середовища. Адже ефективне управління підприємницькою діяльністю великою мірою залежить від дотримання професійних цінностей, етики та ставлення.

Чесність і об'єктивність в роботі бухгалтерів гарантують правдивість звітної інформації, яка впливає на прийняття управлінських рішень. Професійна компетентність і належна обачність допомагають уникнути помилок та забезпечити якісний бухгалтерський облік. Конфіденційність важлива для збереження довіри підприємства та його клієнтів. Професійна поведінка бухгалтера включає в себе дотримання етичних стандартів, недопустимість конфлікту інтересів і додержання законодавства.

Порушення етичних норм бухгалтерів та фінансистів під час складання фінансової звітності можуть дуже боляче вплинути на користувачів інформації — кредиторів, акціонерів, якщо вони втратять кошти. Історія світу фінансів налічує багато прикладів маніпуляцій звітності та їх наслідків: Enron, WorldCom, Le- Nature’s Inc. тощо.

Фінансова звітність базується на оцінках менеджменту, їхньому професійному судженню та містить багато невизначеності. Через фінансову звітність менеджери доносять до інвесторів свій погляд на фінансовий стан і результати діяльності. У компаній, що залучають зовнішнє фінансування та беруть фінансові ризики клієнтів (банки, страхові компанії, кредитні спілки, ІСІ), завжди виникає спокуса показати себе з найкращого боку: більше капіталізації, більше прибутків, а отже, більше довіри від клієнтів та інвесторів. А компанії, операційне управління яких здійснюють безпосередньо власники, намагаються зменшити фінансові результати на папері, щоби сплачувати менше податків. Для креативних фінансистів та бухгалтерів фінансова звітність — це поле для творчості

Професійні бухгалтери повинні мати виняткову чесність, оскільки вони контролюють фінансові записи, і мусять мати сильні комунікативні навички, щоб представити детальну інформацію у спосіб, який легко зрозуміти.

Доречний вислів «хороша етика - це хороший бізнес». У довгостроковій перспективі підприємства, які звертають увагу на етику, працюють краще; клієнти сприймають їх більш прихильно. Але це важке твердження для наукового вимірювання, оскільки «довгострокова перспектива» - це нечіткий період часу і тому, що ще немає загальноприйнятих критеріїв, за якими можна виміряти етичну досконалість. Крім того, життя все ще живе в короткостроковій перспективі, і є багато випадків, коли присутність недосконалої поведінки набагато вигідніше.

Кілька бухгалтерських організацій мають кодекси етики, що регулюють поведінку своїх членів. Наприклад, і Американський інститут сертифікованих бухгалтерів, і Інститут управлінських бухгалтерів сформулювали такі коди. Важливо підтримувати етичну поведінку як особисто, так і професійно в бізнесі, тому багато бізнес-фірм також розробили кодекси етики для своїх співробітників, яких слід дотримуватися.

Вплив етичної поведінки на формування бренду професії бухгалтера

В Кодексі етики зазначено:” Професійні бухгалтера зможуть залишатися в такому привілегійованому положенні, лише тоді коли вони і надалі будуть надавати суспільству свої унікальні послуги на рівні, який свідчить про те, що громадська довіра повністю обґрунтована. Саме тому, представники бухгалтерської професії в усьому світі зацікавлені в тому, щоб довести до відома користувачів послуг, які надають професійні бухгалтери, що такі послуги відрізняються самим високим рівнем якості і надаються у відповідності з етичними вимогами ”.

Дотримання етичних принципів є основою підтримки довіри громадськості до професії бухгалтера, а це в свою чергу важливо для стабільності підприємств, їх економічного розвитку та економічної стабільності країни в цілому. Це означає, що професійна етика не може бути забута або проігнорована, а має стати необхідним елементом підготовки та професійного розвитку кожного бухгалтера. Бухгалтери повинні розуміти значення етичних принципів у своїй роботі, а також знати як застосовувати їх на практиці. Це допоможе забезпечити високу якість фінансової звітності, запобігти шахрайству та зловживанням, а також зберегти довіру громадськості до професії бухгалтера.

Професійна етика грає важливу роль у розвитку професії та її авторитету в суспільстві. Вона пов'язана із застосуванням моральних принципів і норм, сформованих на робочому місці, в роботі колективу і реалізованих у їхній практиці. Етика регулює стосунки між людьми спільної професії, завдяки чому вони знаходяться в рівновазі як між собою, так і з рештою суспільства.

Професійна етика є важливою складовою успішної кар'єри бухгалтера. Це означає, що бухгалтер повинен мати високий рівень моральних та етичних принципів, щоб забезпечити відповідність вимогам професійно-етичних правил.

Найціннішим активом бухгалтера є чесна репутація. Ті, хто йде на високий шлях етичної поведінки, отримують похвалу та честь; їх шукаютьза порадами та послугами. Вони також подобаються собі і тим, що вони представляють. Іноді бухгалтери беруть низьку дорогу і страждаютьвід наслідків. Бухгалтерська професія має багато лідерів, які пішли на високий шлях, завоювали повагу друзів та колег та стали зразком для наслідування для всіх нас, з яких можна брати приклад та яких називають на сьогоднішній день «наставниками» досить складної та одночасно цінної професії «бухгалтер».

Професійна діяльність бухгалтерів нерозривно пов’язана з низкою певних ризиків. Багато хто вважає, що професія бухгалтера, позбавлена критичних ризиків. Звісно ризики фізичного характеру вона не несе, але на бухгалтера покладена значна відповідальність щодо своєчасного та достовірного представлення облікової інформації. Ризики, що виникають у бухгалтерській професії, можуть спричиняти для бухгалтера понесення дисциплінарної, адміністративної, матеріальної, кримінальної відповідальності.

Основні етичні проблеми, з якими стикаються професійні бухгалтери у своїй практиці: оманлива або неточна фінансова звітність; шахрайство та ухилення від сплати податків; відсутність прозорості в бухгалтерських рішеннях; порушення конфіденційності; хабарництво та корупція.

Ризики є невід’ємною складовою діяльності підприємства. Їх не можна уникнути, але їх можна передбачити за допомогою контролю або повного розуміння виробничого процесу на всіх його ділянках. Немає поганого бухгалтера, є бухгалтер який зацікавлений в негативному результаті діяльності підприємства,

або бухгалтер який не розуміється на тій інформації, яку він обліковує. Все це дозволяє стверджувати, що професія бухгалтера є складною та відповідальною, вона вимагає витримки, зосередженості та компетентності. І, як і будь-яка інша професія, містить ризики, яких повністю уникнути неможливо, але можна мінімізувати їх негативні наслідки через ефективне застосування методів управління ризиками. Кожен керівник самостійно вирішує, які з методів управління ризиками буде найефективніше застосований на його підприємстві.

Існує вислів: «У будь-які часи, коли йдеться про гроші, людина намагається підсвідомо знайти обґрунтування або навіть повірити в те, що її погані вчинки виправдані» та все ж потрібно пам’ятати, що наявність ризиків завжди іде в парі з відповідальністю бухгалтера – це етична відповідальність бухгалтера перед тими, хто покладається на його роботу.

Бухгалтер несе відповідальність перед своїми клієнтами, менеджерами своєї компанії, інвесторами та кредиторами, а також перед зовнішніми регулюючими органами. Бухгалтери відповідають за достовірність фінансової звітності, над якою вони працюють, і вони мають виконувати свої обов’язки відповідно до всіх застосовних принципів, стандартів і законів.

Глобальний рух за екологічно відповідальний та етичний бізнес стабільно розвивається протягом останнього десятиліття. Перехід до стійкої економіки та досягнення цілей сталого розвитку вимагає широкого використання даних, вимірювань, фінансового планування та прозорої звітності. Сталість більше не є далеким пунктом призначення колись у майбутньому.

Однак перед виконанням навіть доручень керівництва потрібно пам’ятати про фундаментальний принцип етики – професійна компетентність та належна ретельність, тобто відповідальне ставлення до своїх професійних та етичних обов’язків для служіння суспільним інтересам.

Виконання кодексу дозволяє зміцнити довіру суспільства до професії бухгалтера, зробити вклад у забезпечення діалогу між представниками бізнес- середовища, адже облік – це мова бізнесу.

Висновки

Виходячи з вищенаведеного приходимо до висновку, що під професійною етикою бухгалтера необхідно розуміти сукупність категорій, принципів та моральних норм, які визначають поведінку бухгалтерів в практичній та повсякденній діяльності і формуються під впливом об’єктивних, змінних умов професійного середовища та менталітету, а також наукову дисципліну, яка вивчає специфіку прояву вимог моралі в даній сфері.

В сучасних умовах розвитку економіки в системі бухгалтерського обліку і фінансовій звітності підприємств України відбулися суттєві зміни, які обумовлені Програмою реформування системи бухгалтерського обліку із застосуванням міжнародних стандартів фінансової звітності. Філософія соціально-економічного

розвитку України на сучасному етапі полягає у створенні привабливого інвестиційного клімату, проведенні структурної модернізації економіки і виведенню її на новий рівень. Саме тому, реформування системи бухгалтерського обліку є складовою частиною заходів орієнтованих на впровадження економічних відносин ринкового спрямування.

Водночас, не дивлячись на певні успіхи в реформуванні бухгалтерського обліку, є проблеми в розвитку бухгалтерської професії. Професійним бухгалтерам потрібно оволодіти широким глобальним світоглядом, щоб зрозуміти середовище в якому діють підприємства, тому необхідно суттєву увагу приділяти сукупності знань, навиків та професійних цінностей і етики.

Щоденно перед бухгалтером постає задача вирішення безлічі питань складного характеру. Та саме важливе в цій перепетії руттиних задач треба вчасно вміти виявити ризики, які можуть змусити порушити описані вище принципи етичної поведінки, це може бути і шантаж, і втрата самоконтролю і особиста зацікавленість. А тому навіть в досить ризикові і складні переіоди кожному спеціалісту бухгалтерського обліку потрібно залишатись в «здоровому розумі» та вчасно реагувати. Саме такого роду вчинки можуть привести до негативних наслідків для підприємства, якщо бухгалтер є найманим працівником та для бухгалтерського бізнесу, якщо це самозайнятий бухгалтер, що надає послуги.

Міжнародні стандарти освіти для професійних бухгалтерів встановлюють основні елементи програми та мають потенціал для розробки національних положень. В Концептуальних основах міжнародних положень з освіти вказано, що основною метою міжнародної федерації бухгалтерів є «розвиток у світовому масштабі та підвищення на основі гармонізації стандартів авторитету бухгалтерської професії, яка була б спроможна надавати послуги незмінно високої якості в інтересах суспільства».

Вважаю за доцільне розробку національного законодавства в частині регулювання професійної етики професійних бухгалтерів конкретно в українському контексті, та з урахуванням особливостей національного контексту економічно-соціального розвитку, та особливостей реалізації цілей сталого розвитку.

Освіта та практичний досвід професійних бухгалтерів має створювати основу професійних знань, професійних навичок та професійних цінностей, етики та ставлення до професії.

Професійні бухгалтери виконують важливу роль у суспільстві. Роботодавці, органи державного регулювання і контролю, інвестори, кредитори є користувача ми економічної інформації, яку отримують від бухгалтерів. Професійний підхід та поведінка бухгалтерів при наданні послуг чинять значний вплив на економічне благополуччя країн, що накладає на бухгалтерів ще більшу відповідальність. Але професійні бухгалтери зможуть залишатися в такому привілейованому становищі

лише в тому випадку, якщо вони будуть надавати загально доступні послуги на високому рівні, повністю підтверджені загальнодоступною довірою. Саме тому представники бухгалтерської професії всього світу більше за всіх зацікавлені у забезпеченні високого рівня якості роботи, враховуючи і дотримання етичних вимог, покликаних забезпечити такий рівень. У зв'язку з цим було встановлено загальні вимоги та правила, які є обов'язковими для кожного бухгалтера.

Інколи краще відмовитися від потенційних вигід, але зберегти честь і своє майбутнє. Звільнення з посади — це може бути меншим злом, ніж угода із совістю. Маніпуляції з оцінками, судженнями, навіть у межах законодавства, — це порушення етичних норм, це угода із совістю, коли ти намагаєшся себе виправдати, навіть якщо розумієш, що ти неправий. Із цим доводиться потім жити все життя та

докоряти собі за слабкість. Не дозволяйте миттєвій слабкості переважити совість.

Наші воїни зараз демонструють зразки мужності та героїзму, ми нація незламної стійкості та віри в перемогу. Дотримання фундаментальних етичних і професійних принципів бухгалтерів — це наш внесок у перемогу, у стійкий розвиток нашої незалежної держави.

Валентина САВРАСОВА,
головний бухгалтер з багаторічним досвідом та фанат своєї справи

Вінниця-2024