Соціальна пільга для студента: озвучені всі подробиці

Відповідно до Податкового кодексу України (ПКУ) студент має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді заробітної плати, на суму податкової соціальної пільги у розмірі 150% суми пільги, визначеної Кодексом (у 2017 році - 1 200 грн.) .

Разом з тим в ПКУ передбачено, що податкова соціальна пільга не може бути застосована до зарплати, яку платник податку протягом звітного податкового місяця отримує одночасно з доходами у вигляді стипендії, грошового чи майнового (речового) забезпечення учнів, студентів, аспірантів, ординаторів, ад'юнктів, військовослужбовців, які сплачуються з бюджету.

З огляду на викладене, якщо студент отримує стипендію з бюджету, то податкова соціальна пільга до заробітної плати такого платника податку не застосовується.

Якщо учень, який не отримує стипендію або отримує спонсорську стипендію і одночасно з навчанням працює і отримує заробітну плату, то він має право на застосування податкової соціальної пільги у розмірі 150% за умови, що розмір його заробітної плати на місяць не перевищує у 2017 році 2 240 гривень.

При цьому він повинен надати роботодавцю довідку з навчального закладу про те, що він там навчається та не одержує бюджетну стипендію.

Джерело: http://sud.ua/