Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Чотири навички, які будуть витребувані в найближчому майбутньому

02.04.2018

Чим більше ми покладаємося на роботів і штучний інтелект, тим ясніше стає те, наскільки нам потрібні соціологи і експерти в галузі гуманітарних наук, а не навпаки.

Світ не ділиться на людей і роботів, які виконують абсолютно різну роботу. Все зовсім навпаки. Соціологи і експерти в галузі гуманітарних наук можуть допомогти розкрити весь позитивний потенціал штучного інтелекту і машинного навчання і приховати їх недоліки. Автоматизація - складна боротьба між людьми і технологіями, де обидві сторони конкурують за робочі місця. Але саме ці чотири навички унікальні для людей, і з повсюдним впровадженням роботів вони стануть ще більш затребуваними.

1. Контекстуалізаціі

Штучний інтелект і машинне навчання надзвичайно корисні для пошуку закономірностей, які людина не помітить у великих кількостях даних, і рішення простих передбачуваних проблем. Але вони куди менш корисні в розумінні проблеми, коли не до кінця ясно, в чому полягає її суть.

Наприклад, пацієнт поступово припиняє приймати ліки, і алгоритм виявляє це на ранній стадії. Це добре, але тим не менш, необхідна людина, щоб дізнатися, чому пацієнт припиняє приймати ліки, і контекстуалізувати причини. Пацієнт просто забув взяти ліки або свідомо вирішив відмовитися від них? Чи існує альтернативне лікування, яке підійде людині?

2. Цікавість

Штучний інтелект і машинне навчання підсумовують дані про минулі діяї і реакції і слідують протоколам, щоб передбачити можливі події в майбутньому. Однак навіть найрозвиненіші технології ще не можуть перевершити встановлені для них параметри. Вони не розуміють, як архітектор може надихнутися картинами імпресіоністів, або як завдяки віршу іноземний генеральний директор може скласти уявлення про китайському ринку чаю.

Цікавість - прагнення спостерігати і вивчати кожну частину світу - ось що відрізняє людей від машин. Роботи ще не здатні мислити творчо.

3. Критичне мислення

За останні кілька років суспільство стало більш поляризованим. Люди схильні ховатися в так званий інформаційний міхур, який частково створюють алгоритми і боти. Отже, здоровий скептицизм став сьогодні вирішальним навиком. Так як штучний інтелект продовжує змінювати наше життя, все більш затребуваними стають люди, які добре знаються на гуманітарних науках - вони можуть ставити під сумнів те, що говорять алгоритми.

Соціологи здатні помітити, коли повторюються історичні закономірності. Люди, які можуть критично мислити, завжди ставлять під сумнів речі, які здаються добре обґрунтованими в даних.

4. Етичне судження

Звичайний алгоритм не може відрізнити хороше від поганого - він просто виконує функції, на які запрограмований. Фахівці в галузі гуманітарних наук знають, що у всього є плюси і мінуси. Крім цього, вони будуть враховувати і етичну сторону проблеми, перш ніж давати поради щодо бізнесу, незалежно від того, що запропонують найрозвиненіші системи.

Багато галузей навчилися працювати з етичними питаннями і отримувати з цього прибуток (наприклад, виробники автомобілів вбудовують подушки безпеки протягом десятиліть і зараз працюють над вдосконаленням електричних технологій для захисту навколишнього середовища). У технічній індустрії теж не все гладко - галузі, які повністю спираються лише на алгоритми, переживають важкі наслідки. В YouTube, наприклад, модератори працюють разом з алгоритмами, щоб визначити, який контент підходить для дітей, а який - для бізнесменів.

https://delo.ua/lifestyle/chetyre-net...

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
16.09.2025
Топ-20 новин минулого тижня
Найбільш цікаві новини минулого тижня Закон № 4536 опубліковано 3 вересня: огляд основних змін Уряд подав до Ради законопроєкт про скасування актів виконаних робіт ДПС відповідає на актуальні запитання платників податків: лист від 05.09.2025 Унесено зміни до переліку територій бойових дій і ТОТ (...
17.07.2025
Кабмін оновив правила визначення критичності підприємств для бронювання працівників
Порядок та Критерії, за якими бронюють працівників підприємств, знову зазнали змін. Розглянемо, кого цього разу це стосується. Більше за темою: Зарплатні критерії для бронювання працівників: обчислюємо середню зарплату Строки зберігання документів з військового обліку та бронювання Бронювання у ф...
26.08.2025
Роз’яснення Мінекономіки щодо організації бронювання військовозобов’язаних: лист від 19.08.2025
Мінекономіки: лист від 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 щодо організації бронювання військовозобов’язаних. Більше за темою: Зарплатні критерії для бронювання працівників: обчислюємо середню зарплату Строки зберігання документів з військового обліку та бронювання Бронювання у фермерському ...
Нове
16.09.2025
Дайджест запитів на партнерство для експортерів від 15.09.2025
Дайджест містить цікаві тендерні можливості у країнах ЄС в рамках Угоди про публічні закупівлі Світової організації торгівлі. Більше за темою: Поставка товарів державному замовнику через тендер: етапи процедури Наразі існує більше 500 тендерних можливостей у країнах ЄС, пов’язаних з легкою пр...
16.09.2025
Що таке «Офіси податкових консультантів»
Новий сервіс допоможе розібратися у податкових питаннях, отримати фахову пораду та уникнути порушень законодавства. Більше за темою: Підприємство здає в оренду частину сільгоспбудівлі: ДПС змінила свою позицію щодо обкладення податком на нерухомість Для підвищення якості податкових послуг та зручно...
16.09.2025
Оскарження штрафу ТЦК та СП при наявності відстрочки: судова практика
Суд ухвалив рішення: позов задовольнити, постанову скасувати та провадження закрити. Детальніше див. нижче. Більше за темою: Дорогою на роботу працівника забрали до ТЦК: дії роботодавця Чи потрібно повідомляти ТЦК про направлення військовозобов’язаного працівника у тривале відрядження? Чолов...
Кращі матеріали