Тема:
Сокращенное рабочее время для работников, занятых на работах с вредными условиями труда
Кодексом Законов Украины о труде, а именно статьей 51, предусмотрено установление соответствующим категориям работающих сокращенного рабочего времени. Выясним, кому работодатель должен установить сокращенное рабочее время (неделю) и какими нормативно правовыми актами это предусмотрено. Сокращенное ...
Редакция
05.08.2022 25 0 0
Доплаты за характер труда работникам просвещения
Баланс-Бюджет № 7 от 14 февраля 2022 года «Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть вторая)» Статьей 7 Закона от 14.10.1992 № 2694-XII «Об охране труда» (далее – Закон № 2694) предоставлено право работникам на льготы и компенсации за тяжелые и вредн...
11.02.2022 59 0 0
Какие предусмотрены льготы и компенсации за работу в тяжелых и вредных условиях труда
Право работников на льготы и компенсации за тяжелые и вредные условия труда предусмотрены ст.7 Закона Украины «Об охране труда». Согласно указанной статье работники, занятые на работах с тяжелыми и вредными условиями труда, безвозмездно обеспечиваются лечебно-профилактическим питанием, ...
26.01.2022 1040 0 0
О льготах и компенсациях, предусмотренных за работу в тяжелых и вредных условиях труда
25.01.2022 30 0 0
В каких случаях работодатель обязан обеспечить работников средствами индивидуальной защиты
В соответствии со статьей 8 Закона Украины «Об охране труда» на работах с вредными и опасными условиями труда, а также работах, связанных с загрязнением или неблагоприятными метеорологическими условиями, работникам выдаются бесплатно по установленным нормам специальная одежда, специальна...
12.10.2021 161 0 0
В каких случаях работодатель обязан обеспечить работников СИЗ
11.10.2021 19 0 0
Особенности проведения аттестации рабочего места с вредными условиями труда
Согласно Методическим рекомендациям № 41 рабочее место работника характеризуется наличием: закрепленной зоны; технических средств (основных производственных и непроизводственных фондов, инструмента, приборов, инвентаря) или их совокупности, необходимой для производства продукции, оказания услуг,...
15.09.2021 70 0 0
Нужно ли проводить аттестацию работника во вредных условиях труда, если рабочее место постоянно меняется?
Согласно Методическим рекомендациям №41 рабочее место работника характеризуется наличием: закрепленной зоны; технических средств (основных производственных и непроизводственных фондов, инструмента, приборов, инвентаря) или их совокупности, необходимой для производства продукции, оказания услуг, ...
15.09.2021 29 0 0
Правительство предлагает усилить защиту работников, работающих во вредных условиях
Правительство поддержало законопроект, направленный на усовершенствование порядка определения размера минимальной заработной платы на тяжелых и опасных работах. Документом предложено урегулировать вопрос относительно определения на уровне соглашений и коллективных договоров перечня тяжелых и опасны...
26.08.2021 24 0 0
Изменения в законодательстве с 16 по 20 августа 2021 года
Минфин подкорректировал нормативку по бухучету: на что обратить внимание? Все формы финансовой отчетности обновлены. Специальный МСФО для малых и средних предприятий в Украине применяться не будет – все МСФО-шники должны будут применять полную версию МСФО! Реквизит «Единица измерения&ra...
20.08.2021 877 0 1
Кабмин предлагает усилить защиту работников, трудящихся во вредных условиях
Правительство поддержало законопроект направленный на совершенствование порядка определения размера минимальной заработной платы на тяжелых и опасных работах. Документом предлагается урегулировать вопрос относительно определения на уровне соглашений и коллективных договоров перечня тяжелых и опасны...
20.08.2021 104 0 0
Как получить разрешительные документы в сфере охраны труда
Баланс-Агро № 30 от 2 августа 2021 года «Какие разрешительные документы должны иметь сельхозпредприятия и как их получить» На сегодняшний день в сфере охраны труда действуют два разрешительных документа, которые предприятия получают в зависимости от работ, выполняемых работниками, и/или...
31.07.2021 75 0 0
На сегодняшний день в сфере охраны труда действуют два разрешительных документа, которые предприятия получают в зависимости от работ, выполняемых работниками, и/или вида эксплуатируемого оборудования, а именно: разрешение на выполнение работ повышенной опасности и на эксплуатацию (применение) маш...
28.07.2021 364 0 0
Ежегодные дополнительные отпуска за работу с вредными и тяжелыми условиями труда при работе с установленным неполным рабочим днем
Право работников на получение ежегодных дополнительных отпусков за работу с вредными и тяжелыми условиями труда определяется в соответствии с требованиями Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость работников на работах в которых дает право на ...
03.06.2021 39 0 0
Составление карты условий труда рабочего места: является ли компетенцией Гоструда
Есть ли в компетенции Управления создания по обращению гражданина комиссии по правильности составления карты условий труда его рабочего места во вредных условиях труда и проведения экспертизы документов на установление их достоверности? Правовой основой для проведения аттестации рабочих мест по усл...
25.05.2021 252 0 0
Установление доплат младшему медперсоналу за работу в тяжелых и вредных условиях
Баланс-Бюджет № 18 от 11 мая 2021 года Минсоцполитики в письме от 09.09.09 г. № 540/13/84-09 «Об установлении доплат младшему медицинскому персоналу» разъяснило, как устанавливать доплаты младшему медперсоналу за работу с дезинфицирующими средствами и работу в тяжелых и вредных условиях...
07.05.2021 94 0 0
По каким должностям соцработников устанавливается «коронавирусная» доплата?
Баланс-Бюджет № 43-44 от 19 октября 2020 года Практическая ситуация Какими нормативно-правовыми актами следует руководствоваться руководителю отдела социальной защиты при установлении работникам доплаты в условиях коронавирусной инфекции? Постановлением КМУ от 29.04.20 г. № 375 «Некоторые в...
15.10.2020 140 0 0
Какими нормативно-правовыми актами следует руководствоваться руководителю отдела социальной защиты при установлении работникам доплаты в условиях коронавирусной инфекции? Горячая линия «Антивирус»: как работать на карантине Практическая ситуация Какими нормативно-правовыми актами следуе...
Карантин
09.10.2020 446 0 0
Ежегодные отпуска: виды, «отпускной» стаж
Баланс № 24 от 15 июня 2020 года Акценты этой статьи: какова продолжительность ежегодного отпуска; когда предоставляется ежегодный дополнительный отпуск; какие периоды включаются в стаж работы, дающий право на ежегодный отпуск (основной и дополнительный). Вопросы предоставления и оплаты ежего...
12.06.2020 84 0 0
Отпускные-2020: особенности расчета Акценты этой статьи: какова продолжительность ежегодного отпуска; когда предоставляется ежегодный дополнительный отпуск; какие периоды включаются в стаж работы, дающий право на ежегодный отпуск (основной и дополнительный). Вопросы предоставления и оплаты еже...
11.06.2020 461 0 2