Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
-
Коммерция
-
Агро
-
Медицинские КНП
-
Кадровик
-
Online издание «Баланс»
-
Online издание «Баланс-Агро»
-
Online библиотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новости Бюджет
-
Вебинары. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календарь бухгалтера Бюджет
-
Формы и бланки. Бюджет
-
Образцы. Бюджет
-
Чеклисты
-
Календарь бухгалтера
-
Данные для расчетов
-
Калькуляторы
-
Формы и бланки
-
Образцы
-
Моя жизнь
-
Бухгалтерская кухня
-
Моя профессия
-
Комьюнити Uteka
Метка: график отпусков
Особенности предоставления отпуска в первый год работы работника
В первый год работы возникает едва ли не наибольшее количество вопросов как у работника, так и у работодателя, таких как: можно ли предоставить отпуск, если работник не отработал полгода; какой продолжительности можно дать отпуск, если работник не отработал полный рабочий год; можно л...
Новое
06.05.2025
Кому можно предоставить отпуск вне графика?
Законодательство Украины предусматривает определенные категории работников, имеющих право на первоочередное или внеочередное предоставление отпуска, то есть в удобное для них время, а также возможность переноса отпуска на другое время. В этой статье мы рассмотрим, кому можно предоставить отпуск вне ...
Новое
06.05.2025
Баланс-Бюджет № 18 от 6 мая 2025 года
Новости
Обзор главных бухгалтерских новостей недели (28.04.2025 – 02.05.2025)
Главные новости о важнейших изменениях в законодательстве – обновляется ежедневно
Содержание номера
Кадры и зарплата
Читать Больничный в отпуске: как оплачивать?
Читать Можно ли предоставит...
Новое
05.05.2025
График отпусков: нужен ли во время войны и какие отпуска в него включать?
Одним из вопросов, вызывающих дискуссии среди работодателей и работников, является необходимость составления графика отпусков во время военного положения. Действительно ли он нужен, и если да, то какие отпуска следует в него включать? Попробуем разобраться.
Одним из вопросов, вызывающих дискуссии ср...
Новое
05.05.2025
Оформление ежегодных отпусков: как сделать это правильно?
Ежегодный отпуск – это не только законное право каждого работника на отдых, но и важный элемент трудовых отношений, требующий правильного оформления. В этой статье мы подробно рассмотрим, как надлежащим образом оформить ежегодный отпуск, чтобы соблюсти законодательство, избежать недоразумений ...
Новое
05.05.2025
Слово редактора Uteka-Агро от 29.04.2025
Добрый день, уважаемые коллеги!
Редакция Uteka-Агро подготовила для вас подборку актуальных тем, важных новостей и практических советов для ежедневной работы в агросфере.
Как уведомить об изменении сведений, содержащихся в Едином реестре лицензиатов и мест обращения горючего. 8 апреля 2025 года вс...
Новое
29.04.2025
Слово редактора Uteka-Коммерция от 29.04.2025
Уважаемые коллеги!
На этой неделе в Uteka-Комерція мы рассмотрели ряд актуальных тем.
Регистрация физлица предпринимателем: что и как нужно оформить? Если физлицо решило заниматься предпринимательской деятельностью, то в первую очередь ему следует зарегистрироваться предпринимателем. В статье мы р...
Новое
29.04.2025
Баланс № 17 от 29 апреля 2025 года
Новости
Главные бухгалтерские новости недели (21.04.2025–25.04.2025)
Главные новости о важнейших изменениях в законодательстве – обновляется ежедневно
Содержание номера
Юридические консультации
Читать Размещение наружной рекламы: вернулись старые требования
Налогообложени...
28.04.2025
Баланс-Агро № 17 от 29 апреля 2025 года
Новости
Главные бухгалтерские новости недели (21.04.2025–25.04.2025)
Главные новости о важнейших изменениях в законодательстве – обновляется ежедневно
Содержание номера
Правовая помощь
Читать Как сообщить об изменении сведений, содержащихся в Едином реестре лицензиатов и м...
28.04.2025
Баланс-Бюджет № 17 от 29 апреля 2025 года
Новости
Обзор главных бухгалтерских новостей недели (21.04.2025 – 25.04.2025)
Главные новости о важнейших изменениях в законодательстве – обновляется ежедневно
Содержание номера
Кадры и зарплата
Читать Как оформить предоставление ежегодного отпуска работнику, работающему п...
28.04.2025
Нужно ли заявление, если работник идет в отпуск по графику?
Баланс-Бюджет № 17 от 29 апреля 2025 года
Вопрос о необходимости написания заявления на отпуск при наличии утвержденного графика отпусков на предприятии регулярно возникает как у работников, так и у работодателей. Особенно актуальным оно стало во время военного положения, когда сложилась общая тенд...
28.04.2025
Можно ли во время военного положения предоставить ежегодный отпуск продолжительностью более 24 дней?
Баланс-Агро № 17 от 29 апреля 2025 года
В период действия военного положения продолжительность отпусков ограничивается 24 календарными днями (далее – к. д.). А обязан ли работодатель ограничивать отпуска? Может ли он предоставить отпуск более чем на 24 к. д., если работник имеет право на боле...
25.04.2025
Нужно ли заявление, если работник идет в отпуск по графику?
Баланс-Агро № 17 от 29 апреля 2025 года
Вопрос о необходимости написания заявления на отпуск при наличии утвержденного графика отпусков на предприятии регулярно возникает как у работников, так и у работодателей. Особенно актуальным оно стало во время военного положения, когда сложилась общая тенден...
25.04.2025
Можно ли во время военного положения предоставить ежегодный отпуск продолжительностью более 24 дней?
Баланс № 17 от 29 апреля 2025 года
В период действия военного положения продолжительность отпусков ограничивается 24 календарными днями (далее – к. д.). А обязан ли работодатель ограничивать отпуска? Может ли он предоставить отпуск более чем на 24 к. д., если работник имеет право на более про...
25.04.2025
Нужно ли заявление, если работник идет в отпуск по графику?
Баланс № 17 от 29 апреля 2025 года
Вопрос о необходимости написания заявления на отпуск при наличии утвержденного графика отпусков на предприятии регулярно возникает как у работников, так и у работодателей. Особенно актуальным оно стало во время военного положения, когда сложилась общая тенденция н...
25.04.2025
Можно ли во время военного положения предоставить ежегодный отпуск продолжительностью более 24 дней?
В период действия военного положения продолжительность отпусков ограничивается 24 календарными днями (далее – к. д.). А обязан ли работодатель ограничивать отпуска? Может ли он предоставить отпуск более чем на 24 к. д., если работник имеет право на более продолжительный отпуск или не использов...
25.04.2025
Нужно ли заявление, если работник идет в отпуск по графику?
Вопрос о необходимости написания заявления на отпуск при наличии утвержденного графика отпусков на предприятии регулярно возникает как у работников, так и у работодателей. Особенно актуальным оно стало во время военного положения, когда сложилась общая тенденция на минимизацию бумажных документов. В...
24.04.2025
