Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
+38(044)334-62-70
Подписаться
Кредиты для Агро
Подписаться
ukr
|
ru
Разделы:
Рубрики:
На главную “Коммерция”
Рубрики:
На главную “Агро”
Рубрики:
На главную “Кадровик”
Рубрики:
На главную “Медицинские КНП”
Рубрики:
На главную “Online издание «Баланс»”
Рубрики:
На главную “Online издание «Баланс-Агро»”
Рубрики:
На главную “Online библиотека «Баланс»”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На главную “Новости Бюджет”
Рубрики:
На главную “Вебинары. Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На главную “Online Баланс-Бюджет”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Календарь бухгалтера Бюджет”
Рубрики:
На главную “Формы и бланки. Бюджет”
Рубрики:
На главную “Образцы. Бюджет”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Календарь бухгалтера”
Рубрики:
На главную “Чеклисты”
Рубрики:
На главную “Калькуляторы”
Рубрики:
На главную “Данные для расчетов”
Рубрики:
На главную “Формы и бланки”
Рубрики:
На главную “Образцы”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Моя жизнь”
Рубрики:
На главную “Бухгалтерская кухня”
Рубрики:
На главную “Моя профессия”
Рубрики:
На главную “Комьюнити Uteka”
Новости | Ежедневный бухгалтерский обзор

Порядок предоставления ежегодных отпусков во время военного положения

Разъяснение
18.02.2026
0 0 40

Больше по теме:

Замена отпуска денежной компенсацией: когда и как это можно сделать

Выезд забронированных работников за границу: возможно ли?

Ежегодные основные и дополнительные отпуска полной продолжительности в первый год работы предоставляются работникам по истечении 6 месяцев непрерывной работы на данном предприятии, в учреждении, организации.

В случае предоставления таких отпусков до истечения шестимесячного срока непрерывной работы их продолжительность определяется пропорционально отработанному времени, кроме определенных законом случаев, когда по желанию работника предоставляются эти отпуска полной продолжительности.

Ежегодные отпуска за второй и последующие годы работы могут быть предоставлены работнику в любое время соответствующего рабочего года (ст. 79 КЗоТ).

Очередность предоставления отпусков определяется графиками, которые утверждает работодатель по согласованию с выборным органом первичной профсоюзной организации или профсоюзным представителем и доводит до сведения всех работников.

При составлении графиков учитываются интересы производства, личные интересы работников и возможности их отдыха.

Юго-Восточное МУ Гоструда

Другие темы:
реализация Гоструда законодательство Отпуска отпуск военное положение ежегодный отпуск дополнительный отпуск ежегодный дополнительный отпуск новации работа
Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
30.03.2026
Как облагается налогами продажа одного легкового автотранспорта в год
Украинцы могут один раз в год продать легковой автомобиль без налоговых последствий, но каждое следующее соглашение уже подпадает под налогообложение. Детали см. ниже. Больше по теме: Договор ссуды автомобиля заключен с работником предприятия: отвечаем на ваши вопросы Перегон автомобиля: как орган...
30.03.2026
Как за I квартал отчитаться о взносе на поддержку трудоустройства лиц с инвалидностью: разъяснение Гетманцева
Правительство должно как можно быстрее принять необходимые подзаконные акты и решить ситуацию. Бизнес не обязан быть заложником правовой неопределенности. Больше по теме: Трудоустройство лиц с инвалидностью: новые правила с 01.01.2026 Выполняем норматив по трудоустройству лиц с инвалидностью ...
30.03.2026
Важное в марте для единщиков
Ознакомьтесь с важными материалами для единщиков в этом месяце. Больше по теме: Спецпроект «Предприниматели на едином налоге и общей системе: особенности учета» Спецпроект «Отчетность по единому налогу для юридических лиц и физических лиц – предпринимателей» Единый н...
Лучшие материалы
Новости | Ежедневный бухгалтерский обзор
20 ключевых новостей: итоги недели
Самые интересные новости минувшей недели Упрощение документооборота для бизнеса: Президент подписал Закон Обновлен перечень ВОТ и территорий боевых действий: приказ от 09.03.2026 № 454 Расширят критерии предприятий при бронировании работников Минфин обнародовал законопроект о платформах, НДС и во...
Главное
0 1 615
24.03.2026
Новости | Ежедневный бухгалтерский обзор
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
0 2 1471
07.01.2026
Новости | Новости законодательства
Президент подписал Закон о налогообложении для ІТ в Дія City
Президент подписал Закон «О внесении изменений в Налоговый кодекс Украины и другие законы Украины относительно стимулирования развития цифровой экономики Украины» № 1946-ІХ, который парламент поддержал 14 декабря. В Налоговый кодекс и Закон от 08.07.2010 № 2464-VI внесены изменения, нап...
0 0 359
21.12.2021