Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Почему не засчитывается в страховой стаж период обучения после 1 января 2004 года

Разъяснение
04.12.2025

Частью 1 ст. 24 Закона от 09.07.2003 № 1058-IV «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» (далее – Закон № 1058) предусмотрено, что страховой стаж – это период (срок), в течение которого лицо подлежит общеобязательному государственному пенсионному страхованию и за который ежемесячно уплачены страховые взносы в сумме не меньше минимального страхового взноса.

В соответствии с ч. 2 ст. 24 Закона № 1058 страховой стаж исчисляется территориальными органами Пенсионного фонда по данным, содержащимся в системе персонифицированного учета, которая является составной частью реестра застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования, а за периоды до внедрения системы персонифицированного учета – на основании документов и в порядке, определенном законодательством, которое действовало до вступления в силу настоящего Закона.

Перечень лиц, подлежащих общеобязательному государственному пенсионному страхованию (застрахованные лица, за которых уплачиваются страховые взносы), определен ст. 11 Закона № 1058. В указанной статье отсутствует категория лиц, обучающихся в высших и средних специальных учебных заведениях, в училищах и курсах подготовки кадров, повышения квалификации и переквалификации, в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре.

Таким образом, с 1 января 2004 года (начало действия Закона № 1058) за лиц, получающих образование, страховые взносы не уплачиваются и, соответственно, такие периоды не засчитываются в страховой стаж. Вместе с тем такие лица, соискатели образования имеют право воспользоваться условиями, определенными ст. 12 Закона № 1058 и заключить договор добровольного участия в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования за период получения образования начиная с 1 января 2004 года. 

ГУ ПФУ в Черновицкой области 

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
14.07.2026
20 ключевых новостей: итоги недели
Самые интересные новости минувшей недели Изменения Минэкономики к критичности предприятий вступили в силу Минразвития обновило критерии важности предприятий: действует с 03.07.2026 С 03.07.2026 вступили в силу новые критерии от Минцифры Минобороны упразднило критерии важности предприятий Из-за с...
09.06.2026
Минфин утвердил приказ о формах объединенной отчетности по ЕСВ и НДФЛ для юрлиц и ФЛП
Минфин наконец обнародовал обновленные формы объединенной отчетности по ЕСВ и НДФЛ для юрлиц и ФЛП, утверждена форма Налогового расчета сумм дохода, начисленного (уплаченного) в пользу налогоплательщиков – физических лиц, и сумм удержанного из них налога, а также сумм начисленного единого взно...
20.07.2026
Минюст обновил унифицированные формы типовых документов для юрлиц
Министерство юстиции утвердило примерные формы и описания унифицированных документов, которые создаются во время деятельности юридических лиц.  Больше по теме: Правила делопроизводства: изменения в электронном документообороте и другие новации Изменения в Правилах делопроизводства и архивного...
Новое
08.09.2026
Когда руководитель школы должен согласовывать меню с Госпродпотребслужбой
Рассмотрим нюансы школьного меню: почему его планируют заранее, кто утверждает и составляет меню, когда меню согласовывает Госпродпотребслужба и т. д. Больше по теме: Новый Закон о профессиональном образовании: что нужно учесть работодателю Продолжительность ежегодного отпуска работников заведений...
08.09.2026
Нужна ли бумажная копия, если оформлена э-ТТН
Электронная товарно-транспортная накладная постепенно становится полноценной альтернативой бумажной ТТН при грузовых перевозках. В то же время у перевозчиков и водителей возникает практический вопрос: нужно ли дополнительно печатать э-ТТН и иметь бумажную копию во время проверки на дороге? Разъясняе...
08.09.2026
Особенности компенсации проезда работникам
Если компенсация носит систематический характер, предусмотрена коллективным или трудовым договором, положением об оплате труда и предоставляется работникам в связи с трудовыми отношениями, существуют основания относить его к фонду оплаты труда. В таком случае на сумму компенсации начисляется ЕСВ по ...
Лучшие материалы