Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Финансовая поддержка для культурных проектов

24.12.2025

Украинский культурный фонд начал принимать заявки на грантовую программу «Флагманские события». Инициатива охватывает два лота – «Масштабные культурные проекты» та «Знаковые даты и персоналии».

Цель программы – поддержать реализацию проектов с широким общественным резонансом, которые привлекают значительное количество участников и аудиторий, отражают ключевые ценности украинской культуры, утверждают единство нации и способствуют ментальной устойчивости граждан во времена испытаний.

Общий бюджет программы на 2026 год – 59 млн грн.

Цели программы

Усиление культурной идентичности украинского народа и утверждение национальных ценностей и исторической памяти через поддержку масштабных и знаковых событий, которые формируют единое культурное поле, консолидируют общество, укрепляют социальную сплоченность и способствуют ментальной устойчивости граждан в период войны и послевоенного восстановления.

Поддержка культурных проектов, которые в условиях войны превращаются в ресурс солидарности общества, сохранение культурного наследия, психологической поддержки и восстановление ментального равновесия людей.

Увеличение количества и повышение профессиональных умений специалистов в сфере культуры и креативных индустрий, способных инициировать, продюсировать и реализовывать масштабные и знаковые культурные события на национальном и международном уровнях, а также развивать локальные культурные экосистемы.

Формирование позитивного международного имиджа и культурной субъектности Украины, благодаря реализации инновационных, качественных, масштабных событий, которые отвечают современным мировым стандартам, имеют международное признание и демонстрируют творческую способность Украины в глобальном контексте.

Для кого?

Заявителями лотов могут быть юрлица всех форм собственности или физлица-предприниматели, которые зарегистрированы на территории Украины в соответствии с действующим законодательством Украины не менее, чем за два года до даты объявления конкурса, за исключением временно оккупированных территорий Украины, и имеют соответствующий опыт деятельности в сфере культуры.

Какие проекты можно реализовать:

  • лот «Масштабные культурные проекты»: масштабный культурно-художественный проект (портфель инициатив); всеукраинские фестивали (музыкальные, театральные, кино, литературные и т. п.); крупные выставочные и ярмарочные события; национальные конкурсы и культурные марафоны; художественные реконструкции, массовые перформансы, акции единения;
  • лот «Знаковые даты и персоналии»: выставки, форумы, конференции, тематические конкурсы; юбилейные события, посвященные памятным датам и государственным годовщинам; культурные фестивали и ярмарки, посвященные отдельным профессиям или ремеслам; концерты и театральные постановки, посвященные выдающимся украинцам; проекты, отражающие современные культурные феномены и формирующие новый культурный канон.

Размер и условия финансирования по направлениям программы:

  • лот «Масштабные культурные проекты» – от 3 млн грн до 10 млн грн. Обязательное софинансирование в размере не менее 30 % бюджета проекта;
  • лот «Знаковые даты и персоналии» – от 1 млн грн до 3 млн грн. Обязательное софинансирование в размере не менее 20 % бюджета проекта.

Как принять участие?

Прежде всего необходимо создать личный онлайн-кабинет на сайте УКФ или воспользоваться существующим. После создания кабинета система автоматически направит на главную страницу сайта, где нужно выбрать программу «Флагманские события», соответствующий лот и тип конкурса, заполнить заявку и подписать ЭЦП. Дедлайн подачи заявок – 22 февраля 2026 года (18:00).

Украинский культурный фонд подготовил пошаговую инструкцию «Как подать заявку?»

По дополнительным вопросам можно обращаться по электронному адресу programa.eve@ucf.in.ua

Дія.Бізнес

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
13.03.2026
Заключен срочный трудовой договор: что указывать в трудовой книжке
Запись о принятии на работу на условиях срочного трудового договора вносят в трудовую книжку работника, но именно про срочность при этом не указывают.  Больше по теме: Правомерность продления действия срочного трудового договора Срочный трудовой договор: условия заключения и прекращения,...
13.03.2026
Результаты проверок: какой код вида уплаты указывать при уплате штрафных санкций и пени
Рассмотрим, какой код вида уплаты указывается при заполнении реквизита «Призначення платежу» платежной инструкции, если уплата штрафных санкций и пени осуществляется по результатам проверок налоговыми органами. Больше по теме: Налоговые проверки: правила проведения Проверки субъектов х...
13.03.2026
Перевод работника на работу в другую местность: гарантии и компенсации
Работники имеют право на возмещение расходов и получение других компенсаций в связи с переводом, принятием или направлением на работу в другую местность.  Больше по теме: Увольнение в связи с переводом работника на другое предприятие или переходом на выборную должность Прием на работу в поряд...
Лучшие материалы